Responsable RH
il y a 3 jours
**RESPONSABLE RH - CDI (F/H)**
Rejoindre Agrial, c’est intégrer une coopérative d’agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l’international. C’est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C’est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.
**Vivez une expérience humaine passionnante**
**CE QUE VOUS FEREZ**:
En tant que Responsable RH du site de Cambrai (environ 150 collaborateurs, hors intérimaires), vous managez la fonction Ressources Humaines.
Vos responsabilités:
- MANAGEMENT DES RESSOURCES HUMAINES (pilotage de l'ensemble des processus RH de l'Entreprise : recrutement, intégration, évaluation, formation, communication interne, gestion des temps, disciplinaire...)
- GESTION DES RELATIONS SOCIALES (co-anime le CSE de son établissement avec le Directeur d'Usine, assure le déploiement des accords sur son périmètre, assure la qualité du dialogue social...)
- PILOTAGE DE L'ACTIVITE (suivi des indicateurs sociaux du site, détermine, anime et évalue les plans d’actions menés).
**CE QUE NOUS RECHERCHONS**:
- Diplômé(e) d'un Master / +5 en Ressources Humaines (fac ou école spécialisée)
- Ce poste nécéssite d'être expérimenté(e) (minimum 7 ans d'expérience sur un poste similaire dans un milieu industriel)
- Ce poste nécessite des compétences en management direct (management d'un CDI et d'un alternant en direct) mais aussi en transversal
- L'anglais est un plus (proximité avec les équipes belges et allemandes)
Pour vous, c’est l’opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
**La suite avec nous?**
**CE QUE VOUS ALLEZ AIMER**:
- Un management axé sur le développement (des routines d'équipes avec vos collègues RRH d'autres sites chaque semaine)
- Un site à taille humaine où la proximité avec les équipes est forte
- Des possibilités d'oeuvrer également sur des projets transversaux pour la Business Unit
**ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?**
Si vous êtes Responsable RH et souhaitez rejoindre notre équipe de Cambrai, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV.
**Notre processus de recrutement**
Un entretien téléphonique avec Bérengère, RRH
Un entretien avec le DRH, manager de ce poste
Un entretien avec le Directeur de l'Usine.
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir de Florette France.
Date de début de contrat : mi-Février 2025
Temps de travail : temps plein
Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C’est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
**Mieux nous connaitre**
Entreprise de la branche Fruits et Légumes d’Agrial, coopérative agricole française, Florette France rassemble aujourd’hui près de 2000 collaborateurs en France et rayonne en Allemagne et en Belgique.
Florette France, c’est 2 marques : Créaline et Florette.
Fort de notre encrage local, c’est autour de nos 7 usines et notre siège social répartis entre Occitanie, Normandie, Bretagne, Rhône-Alpes et Hauts-de-France que nous partageons nos valeurs et engagements.
**Tenter l’aventure à nos côtés, c’est la promesse d’un avenir qui prend tout son sens **
Entité : Florette
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Sainte-Geneviève, France PRYSMIAN ENERGIE CABLES ET SYSTEMES FRANCE Temps pleinRattaché(e) au Responsable RH, vous participerez activement à la gestion quotidienne des ressources humaines. Vos missions seront variées et formatrices: - Intégration des nouveaux collaborateurs - Administration du personnel : contrats, avenants, suivi des absences - Formation : organisation logistique, suivi des plans de formation - Participation à...
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Sainte-Eulalie, France JH TRANSPORT Temps pleinDescriptif du poste Afin d'accompagner le développement de notre entreprise et l'ouverture de nouvelles agences, nous créons un poste de Chargé de recrutement et Administration RH, qui sera basé à Sainte-Eulalie, proche Bordeaux. Rattaché(e) au Gérant, votre mission sera de l'accompagner dans la croissance de notre activité, en gérant...