Responsable Performance Opérationnelle Et Qualité

CDI
- France / Grand-Est / Moselle (57)
- Ingénieur et Cadre
- Non spécifié
- Télétravail possible

**Bienvenue chez Orano**:

- Contribuer à relever les défis actuels et futurs pour préserver notre monde et construire celui de demain tout en prenant soin de la santé de chacun, c’est stimulant pour vous. Pour nous aussi. En rejoignant le groupe Orano, acteur international de référence dans le nucléaire, vous êtes au bon endroit.
- Chaque jour nous nous mobilisons pour produire une énergie bas carbone efficace, pour lutter contre le réchauffement climatique, pour trouver des solutions économes en ressources naturelles et participer au progrès en matière de santé.
- Nos atouts ? Sur l’ensemble du cycle du combustible : une grande maîtrise des technologies de pointe, des produits et services sûrs et à forte valeur ajoutée, des expertises pointues et une grande capacité d’innovation. Autant d’arguments qui révèlent les fortes compétences de nos 17 000 collaborateurs et collaboratrices que nous veillons à faire évoluer constamment. Riches de leur différence en termes de profils ou d’expériences, preuve de notre ouverture à tous les talents ; ils partagent la même ambition : donner toute sa valeur au nucléaire.

**Description de la mission**:
Au sein de la Business Unit Démantèlement et Services du Groupe ORANO, la Direction des Opérations Parc Nucléaire (DO PN) réalise pour son client EDF un panel complet de services industriels : prestations logistiques et assistance chantier (PGAC), échafaudage et calorifugeage (ECCA) et de nombreuses activités de maintenance spécialisée.

Le Service Qualité et Performance pilote et accompagne l’ensemble des sites et activités de la DO PN sur les démarches de Progrès Continu et de Qualité en vue de garantir la bonne réalisation des chantiers de la DO et l’amélioration de sa performance.

Le Responsable Performance et Qualité Région COREST est en charge des missions suivantes:
1. Déployer la démarche Excellence Opérationnelle sur les sites de sa région en appui aux managers locaux

2. Animer la démarche Master Plan au niveau du site

3. Identifier les bonnes pratiques et potentiels de performance (observations terrain, « Vis ma vie », benchmark)

4. Piloter des actions / projets d’amélioration sur sa région ou transverses, selon les enjeux identifiés

5. Décliner les exigences qualité internes et réaliser l’analyse de la satisfaction client sur les sites

6. S’assurer du traitement des écarts et de la bonne analyse des causes racines

7. Participer aux réunions de management sur les sites

8. Accompagner le déploiement local des projets de digitalisation (modes opératoires, gestion des écarts, planification

Localisation : Cattenom (57)

Région COREST : Cattenom (57) ; Chooz (08) ; Fessenheim (68) et Nogent sur Seine (10).

Orano est ouvert à tous les talents et toutes les différences.

**Vos **avantages**:

- Des packages de rémunération complets selon la nature de votre contrat de travail : primes, intéressement, participation, santé prévoyance, compte épargne temps, plan d'épargne retraite collectif, primes de cooptation, activités sociales CSE...
- Un accompagnement financier (déménagement et installation) en cas de mobilité géographique pour votre prise de poste en CDI.
- Des parcours d’intégration individualisés
- Des postes évolutifs et de réelles perspectives de parcours professionnels
- Une entreprise apprenante : Ecole des métiers, Ecole du management, Plateformes digitales en libre accès, Co-développement
- Des accords de télétravail avantageux
- Des environnements de travail collaboratifs modernes et innovants

**Profil recherché**:
BAC+5 type ingénieur ou équivalent, vous avez une expérience dans un milieu industriel, idéalement dans une organisation matricielle

Vous maîtrisez des outils et méthodes de l’Excellence Opérationnelle (MVP, 5S, A3 résolution de problème), vous connaissez des référentiels relatifs aux systèmes de management (normes ISO)Connaissance de l'environnement EDF domaine nucléaire appréciée
- Ce poste est soumis à enquête administrative._
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- Selon les postes et structures, un dépistage dans le cadre de la prévention des addictions est susceptible d’être réalisé._