Attaché Commercial Vente Cinéboutique

**Description de l'entreprise**

Fondé en 1981, le **Groupe TSF** est le leader français de la location de matériel technique pour les tournages de cinéma et de télévision. Avec ses solutions couvrant l’image, l’éclairage et la machinerie, le Groupe TSF est un acteur incontournable de la production Cinématographique et Séries TV. Il accompagne plus de 100 longs métrages par an, près de 50 % des téléfilms et séries TV produits en France, ainsi que plusieurs centaines de programmes courts (publicités, court-métrages, films corporate, etc.).

**Vision et stratégie de TSF**

Chez TSF, nous mettons tout en œuvre pour accompagner et soutenir l'industrie créative. Nos équipes sont passionnées, dynamiques et prêtes à relever les défis d'une industrie en constante évolution.

**Pourquoi rejoindre TSF ?**

Si vous êtes passionné.e par l’industrie créative, motivé.e par les défis et prêt.e à vous investir dans une structure dynamique en forte croissance, nous serons ravis de vous accueillir au sein de notre équipe

**Rôle**

L’Attaché Commercial Vente Cinéboutique recherche, reçoit et analyse les demandes d’achats de matériel Cinéboutique émises par les clients au comptoir de la boutique ou par mail et téléphone. Il est l'interface entre la production (clients), les services commerciaux offre globale TSF et les équipes de préparation du matériel. Il établit les devis, il s’assure de notre stock et fait préparer les équipements vendus à nos clients pour ensuite les facturer. Il est un élément essentiel au développement du CA du secteur.

**Votre future équipe**

En tant qu’Attaché Commercial Vente Cinéboutique vous travaillerez au comptoir de la Cinéboutique et serez rattaché hiérarchiquement au Responsable Achat-Vente.

**Missions principales**:

- Accueillir téléphoniquement et physiquement les clients au sein de la Cinéboutique.
- Assurer une veille commerciale en relation avec le responsable commercial de la Cinéboutique et prospecter téléphoniquement de nouveaux clients.
- Renseigner et mettre à jour scrupuleusement les informations en sa possession dans notre CRM « Plouf ».
- Mettre tout en œuvre afin de réaliser les objectifs annuels fixés avec la direction de la Cinéboutique.
- Établir des devis sur la base des listes d’équipements demandés.
- Être responsable du suivi de sa boite mail.
- Être responsable de ses dossiers, de leur suivi, et ce, de la création à la facturation.
- S’assurer de l’état de notre stock pour effectuer la vente.
- Gérer les demandes/problèmes clients en cours de tournage et les met en relation avec les experts concernés lorsque nécessaire..
- Suivre/reporter toutes les données de facturation, encaisser les règlements et compléter les feuilles de caisse.
- Acquérir des connaissances techniques Cinéboutique en constante évolution.
- Participer au réassort, à l’agencement, la décoration et à la mise en scène des produits dans la Boutique.
- Effectuer la mise en rayon des articles et l’affichage des promotions.
- Relancer les devis qu’il a réalisé
- Étiqueter et référencer les produits à mettre en boutique.
- Participer aux inventaires du stock.
- Assurer une veille technologique et concurrentielle.
- Participer, en relation avec le service WEB, à la communication et la promotion du service vente Cinéboutique sur le site et les réseaux sociaux de la Cinéboutique.
- Collaborer activement avec ses collaborateurs des agences régionales du groupe TSF.
- Participer à des opérations extérieures de vente, de promotion, de salons.

**Compétences Techniques requises**:

- Bonne connaissance des véhicules de tournage Cinéma et TV, en particulier des organes mécaniques et de sécurité.
- Compréhension des contraintes liées aux étapes de pré-production, tournage et post-production.
- Maîtrise des outils bureautiques (Google Suite, Visual Planning) et de l'ERP MCS.
- **Pratique correcte de l’Anglais ou d’une langue étrangère à l’écrit et à l’oral serait un plus.**

**Compétences Personnelles**:

- Gestion des priorités et respect des délais.
- Organisation rigoureuse et capacité à transmettre les informations.
- Communication efficace et rapide.
- Adaptabilité et empathie vis-à-vis des clients.
- Capacité à gérer son stress et à maintenir une humeur constante.
- Accueillir la critique de manière positive et apprendre de ses erreurs.
- Proactivité dans le conseil et le soutien aux clients une fois le poste maîtrisé.
- Force de propositions et de solutions.

Nous croyons fermement que la diversité au sein de nos équipes est une source de richesse et d’innovation. En tant qu'employeur, nous nous engageons à promouvoir une culture inclusive et respectueuse des différences. Nous encourageons donc toute personne à postuler, quel que soit son genre, son âge, son origine, son handicap ou son orientation. Si vous êtes en situation de handicap et avez besoin d’un aménagement pour faciliter le processus de recrutement, n’hésitez pas à nous en informer.

**PROCESS DE RECRUTEMENT**
- Préqualification RH (30 min) :