Aide Soignant en Foyer de Vie

L'équipe Zanaka Solutions RH, **spécialiste du recrutement dans le secteur médico-social** **vous accompagne de façon personnalisée dans votre recherche d'emplo**i (CDI, CDD et vacation) en vous proposant des postes au sein d'établissements prenant en charge un public en situation de handicap, adultes ou enfants, situés en Ile-de-France en adéquation avec vos attentes. Céline CHAUVE, votre chargée de recrutement dédiée aura à cœur de vous accompagner durant tout le processus de recrutement jusqu'à votre intégration au sein de votre nouvelle structure. **Description du poste**: Zanaka Solutions RH, recherche pour le compte de son client, **un foyer de vie et centre d'accueil de jour prenant en charge des adultes en situation de handicap** (déficience intellectuelle, handicap psychique, autisme) situé dans les Hauts de Seine, un(e) **Aide-soignant / Aide-soignante **pour un poste en CDI à pourvoir immédiatement. **L'établissement**: Au sein du foyer de vie, les 30 résidents accueillis bénéficient d'un hébergement et d'un accompagnement quotidien dans un environnement sécurisé et convivial. Les actions menées visent à favoriser leur autonomie et leur inclusion sociale à travers des activités de la vie quotidienne, des loisirs et des projets personnalisés. Quant au centre d'accueil de jour, il propose des activités variées et stimulantes aux participants, tout en leur offrant un soutien éducatif et social. Ces structures jouent un rôle essentiel dans la promotion du bien-être et de l'épanouissement des adultes en situation de handicap, en favorisant leur participation active à la vie sociale et en leur offrant un cadre de vie sécurisé et bienveillant. **Le poste**: Sous la responsabilité du chef de service et intégrée à une équipe pluridisciplinaire, vous favoriserez l’épanouissement des résidents et aurez en charge les missions suivantes: - ** Surveillance médicale** : Observer régulièrement l'état de santé des personnes accueillies, signaler tout changement ou toute anomalie à l'équipe soignante, et participer à la mise en œuvre des protocoles médicaux. - ** Administration des traitements** : Distribuer les médicaments selon les prescriptions médicales et assurer le suivi des prises, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. - ** Accompagnement dans les déplacements** : Assister les résidents ou les participants lors de leurs déplacements à l'intérieur de la structure et à l'extérieur, en veillant à leur sécurité et en les aidant à se déplacer si besoin. - ** Soutien psychologique** : Apporter un soutien affectif et une écoute bienveillante aux personnes accueillies, les rassurer et les encourager dans leurs difficultés. - ** Participation à l'organisation des activités** : Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour proposer et mettre en place des activités adaptées aux besoins et aux capacités des adultes handicapés. - ** Coordination avec l'équipe pluridisciplinaire** : Travailler en étroite collaboration avec les infirmiers, les éducateurs spécialisés et les autres professionnels pour assurer une prise en charge globale et cohérente des résidents ou des participants. - ** Respect des protocoles et des normes de sécurité** : Appliquer les protocoles et les consignes de sécurité en vigueur dans la structure, en veillant au bien-être et à la sécurité des personnes accueillies. - ** Documentation et reporting**: Tenir à jour les dossiers médicaux et les rapports d'observations, et rendre compte de son activité à l'équipe soignante et à la direction de l'établissement. **Conditions d’emploi**: - Poste à pourvoir en CDI à temps plein - Horaires d'internat (prime d'internat) amplitude horaire de 7h à 22h en roulement, travail un week-end sur deux avec prime de dimanche - Rémunération selon CCN 66 avec reprise d'ancienneté => Soit un package à partir de 1900€ brut et jusqu'à 2300€ brut en fonction de l'expérience (hors prime dimanche) - Prise en charge du Pass Navigo à 50% + mutuelle **Avantages**: - RTT - Restaurant d'entreprise **Processus de recrutement**: - Si votre profil correspond au profil recherché, un entretien avec la consultante en recrutement dédiée à ce poste vous sera proposé les jours suivants - Si votre profil est validé, vous rencontrerez ensuite la directrice de l'établissement et/ou la cheffe de service sous quelques jours, en fonction de vos disponibilités => Durée globale du processus de recrutement estimée : 2 semaines à partir de l'envoi de votre CV **Profil recherché**: **Formation**: Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'Aide-Soignant(e) **Expérience**: Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie dans la prise en charge d'un public en situation de handicap **Compétences**: - Vous savez écouter les personnes accueillies et vous êtes dans le dialogue, en toute situation. - Vous faite preuve de p