Charge de Developpement RH

Dans le cadre d'une création de poste et au sein d'un service Ressources Humaines composé de 6 personnes **Bechtle Management recrute : Un Chargé de Développement RH (H-F)** **VOS MISSIONS** Elles s'articulent autour de 3 axes principaux: 1 Gestion de l'apprentissage - Réaliser le suivi de la population des alternants sur l'ensemble de l'année (organisation des sessions d'onboarding spécifiques, suivi du développement des apprentis... - Etre le point de contact avec les OPCO - Gérer les procédures administratives liées à l'apprentissage (chiffrage, négociation tarifaire avec les écoles, formalités administratives) 2 Administration de la formation - Gérer et suivre les inscriptions aux programmes internes Groupe et être garant du processus et de l'optimisation du budget (reporting trimestriel) - Assurer le reporting et la mise à jour annuelle du portefeuille central en collaboration avec le Groupe - Animer les campagnes d'entretiens professionnels et réaliser des reportings spécifiques 3 Déploiement du plan de formation et de différents projets - Support aux recueil des besoins en formation (multi-entités) - Support à l'animation de formation interne (onboarding etc ) - Réaliser les différents arbitrages et procéder aux choix des prestataires - Mener des projets annexes de développement RH notamment sur le déploiement d'un SIRH "Développement des compétences & Entretien pros" **VOTRE PROFIL** Vous avez une expérience de 4 ans sur des fonctions similaires et vous maîtrisez l'anglais. Votre rigueur et vos capacités de synthèses sont des atouts importants Vous êtes force de proposition et savez travailler en mode projet Une expérience sur un ATS est un plus **VOS AVANTAGES** Une rémunération qui se situe entre 28800 € et 31200 € par an (fixe + variable mensuel qualitatif) 13 jours de RTT par an (dont un jour offert dédié à la journée de solidarité) Des horaires flexibles Des titres restaurant d'une valeur de 9.5€ (dont la moitié est prise en charge par l'employeur) Possibilité de faire 1 à 2 jours de télétravail par semaine après 6 mois d'ancienneté et sous condition d'autonomie dans le poste **ET SI ON REGARDAIT PLUS LOIN ?** Notre environnement se traduit par **l’intégration** et la **formation continue** de nos collaborateurs, des **perspectives d’évolution** dans un cadre bienveillant, moderne et collaboratif : salle de sport, espaces détente, Modern Workplace. Via notre politique RSE, nous visons à améliorer notre engagement environnemental, économique et social à travers nos actions du quotidien. Des **évènements** (food trucks, afterworks, events Bechtle) ont lieu régulièrement sur nos sites dans un esprit de partage et de vision commune_._ Avec plus de 12 000 employés, Bechtle est l'une des entreprises informatiques les plus prospères et les leaders du marché dans notre secteur. L’association de la vente directe de produits informatiques et d'une gamme complète de prestations de services proposée par les différentes sociétés de services informatiques fait de nous un partenaire informatique fort et porteur d’avenir (« Zukunftsstark ») pour les entreprises moyennes, les grands groupes et le secteur public. Nous sommes chez nous dans toute l’Europe et toujours près de chez vous. Bechtle Management est une filiale du groupe allemand Bechtle AG, leader européen de l’E-commerce IT présent dans 14 pays européens. C’est au sein de Bechtle Management que sont centralisées les fonctions comptables, recouvrement, address management et ressources humaines de l’ensemble de nos filiales françaises. Une vingtaine de collaborateurs travaillent au sein de Bechtle Management dans une ambiance de travail détendue et conviviale. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 28 800,00€ à 31 200,00€ par an Avantages: - Horaires flexibles - Participation au Transport - RTT - Titre-restaurant Programmation: - Du Lundi au Vendredi - Travail en journée Types de primes et de gratifications: - Prime annuelle Lieu du poste : Télétravail hybride (67400 Illkirch-Graffenstaden)