Chef de Service éducatif en Foyer de Vie

L’équipe Zanaka Solutions RH vous accompagne avec bienveillance et professionnalisme dans votre recherche d’emploi (CDI, CDD et vacation) dans les secteurs de la petite enfance, de la protection de l’enfance et du handicap en proposant des postes au sein d’établissements privés et publics situés en Ile-de-France et en assurant un suivi durant tout le processus de recrutement jusqu’à votre intégration.

N’hésitez plus, contactez-nous

**Description du poste**:
Zanaka Solutions RH, recherche pour le compte de son client, un foyer de vie accueillant des adultes en situation de handicap psychique dans le cadre de l'ouverture de l'établissement situé à Drancy (93).

Le foyer de vie disposera d’une **graduation de la forme d’accueil** allant du **collectif** organisé en unité de vie vers des **studios** **au sein de la structure** puis en **logements diffus.**

Ce projet innovant permettra:

- D’accompagner la personne vers un développement et une stabilisation des habilités de vie quotidienne.
- De proposer une forme d’hébergement adapté aux choix et aux capacités de vie de la personne.
- De favoriser l’accès d’un habitat adapté et évolutif vers un habitat de droit commun.

En lien avec l’équipe pluridisciplinaire, vous supervisez la mise en œuvre du projet d’établissement et des projets personnalisés des adultes présentant un handicap psychique, accueillis et accompagnés dans ce foyer de vie.

Véritable appui pour la direction, vous participez à l’animation des équipes pluridisciplinaires, favorisez leur engagement dans le processus d’évaluation-actualisation du projet d’établissement. Vos missions principales seront les suivantes:

- Vous animez, supervisez, et contrôlez la mise en œuvre des projets personnalisés.
- Vous pilotez les actions menées par l’équipe d’accompagnement des résidents dans le respect des règles déontologiques.
- Vous planifiez le travail des équipes selon les moyens alloués et veillez à la sécurité des personnes et des biens.
- Interlocuteur (trice) privilégié(e) de la direction, des personnes accompagnées, des familles, des partenaires, des professionnels de l’établissement, vous maintenez un lien constant et garantissez une transmission fluide des informations entre acteurs.
- Vous appréhendez les politiques publiques et le cadre juridique du « virage inclusif » ainsi que les évolutions attendues dans les modalités d’accompagnement dans le secteur social et médico-social.
- Vous vous inscrivez dans les principes d’intervention liés à la réhabilitation psychosociale et favorisez le pouvoir d’agir des personnes et l'entraide.

Conditions du poste:
Rémunération: selon CCN51 (à partir de 38K€) + reprise d'ancienneté + prime de technicité en fonction des profils.

Complémentaire santé, CSE et participation au titre de transport.

Astreintes pouvant nécessiter de se rendre disponible sur site en cas de besoin d’intervention en moins de 30 min.

**Profil recherché**:
Titulaire d’un CAFERUIS, master I ou équivalent, vous disposez d’une première expérience de 3 à 5 ans minimum en tant que chef de service d'un établissement intervenant dans le champ du handicap psychique.

Idéalement vous disposez également de connaissances relatives au champ de l’hébergement.

Votre savoir-faire professionnel ainsi que vos qualités d’écoute, d’adaptation et d’autonomie seront de réels atouts. Votre pratique dans l’accompagnement éducatif vous ont permis d’acquérir des compétences et qualités professionnelles indispensables.

En raison de la nécessité de pouvoir intervenir dans un délai de 30 minutes durant les astreintes, il est important d'être titulaire du permis B et/ou d'être domicilié à proximité de l'établissement.