Cadre de Santé

**L'Etablissement Public de Santé Mentale Lille-Métropole recherche un Cadre de Santé (H/F) diplômé d'Etat (filière paramédicale).**

L’EPSM Lille Métropole prend en charge les personnes souffrant de troubles psychiques sur la métropole lilloise. Il comprend 9 secteurs de psychiatrie générale et 1 secteur de psychiatrie de l’enfant et de l’adolescent.

Le pôle G18 est un secteur de psychiatrie générale pour adultes, il se distingue par sa zone géographique, la vallée de la Lys, couvrant plusieurs communes comme Halluin, Comines, Linselles, Roncq ou Quesnoy-sur-Deûle.

Ce pôle propose une offre de soins complète, axée sur la proximité:
Equipes mobiles, CMP/CATTP, Unité d’hospitalisation temps plein, une résidence thérapeutique, un restaurant thérapeutique et un hôpital de jour.

En tant que Cadre de Santé, vous exercerez une mission d’encadrement des professionnels paramédicaux affectés au G18 dans les structures suivantes:

- Hôpital de jour le Cèdre vert

Cet hôpital de jour situé sur la commune de Comines d’une capacité de 15 places est ouvert du lundi au vendredi (sauf jour férié) de 9h à 16h45. L’unité est une alternative à l’hospitalisation temps plein sans délai d’admission. L’équipe assure des soins polyvalents individualisés et intensifs pratiqués la journée ou à temps partiel en vue de préserver l’autonomie sociale et familiale ou de maintenir celle-ci. Elle propose une prise en charge adaptée aux besoins du patient dans le cadre d’une évaluation pertinente de ses difficultés mentales qu’elles soient transitoires ou évolutives.
- Restaurant thérapeutique l’Estaminet

Situé sur la commune d’Halluin ce restaurant thérapeutique ouvert du mardi au jeudi au public permet à l’usager de se mettre en situation professionnelle et de concevoir le travail comme un facteur de bien-être et d’amélioration de la santé mentale. Le lundi permet un temps de préparation et le vendredi un temps de réunions.
- Equipe Mobile Parenthèse

Cette équipe mobile de périnatalité intervient du lundi au vendredi (sauf jour férié) au domicile des patients ou dans des structures partenaires. Ses objectifs principaux sont de faciliter l’accès aux soins psychiques de toute personne en situation de souffrance pendant la période périnatale, de mettre en oeuvre une prévention précoce, de prendre en soin le groupe famille. De plus, elle favorise l’intersectorialité avec la mise en place du Dispositif Intersectoriel de Périnatalité.

**Missions générales**
- Présenter la structure aux nouveaux usagers et en expliquer son fonctionnement
- Assurer la gestion des plannings et les ressources humaines dans le respect de la maquette organisationnelle et du cadre de fonctionnement
- Animer la conférence téléphonique du matin entre 9h15 et 9h30
- Animer le briefing quotidien de l’hôpital de jour entre 13h30 et 14h00
- Participer aux réunions cliniques hebdomadaires de chaque unité ou dispositif (lundi au Cèdre vert, le vendredi matin à l’estaminet, le vendredi après-midi pour l’équipe mobile Parenthèse)
- Participer aux réunions d’encadrement et aux réunions mensuelles cadres / médecins
- Etre en capacité de questionner sa pratique et de s’inscrire dans des cycles de formation
- Participer à l’amélioration des pratiques au sein des unités ou dispositifs qu’il a en responsabilité
- Assurer régulièrement (dont une fois institutionnellement) l’évaluation des professionnels qu’il a sous sa responsabilité
- Participer activement à la Démarche Qualité institutionnelle (démarche de certification, audits, groupes de travail, amélioration des outils de la qualité)
- Animer la dynamique de réseau
- Développer les partenariats en lien avec l’insertion professionnelle (l’estaminet)
- Développer les partenariats en lien avec la périnatalité (équipe mobile Parenthèse)
- Assurer l’encadrement des stagiaires
- Assurer une permanence hebdomadaire jusque 19h00
- Garantir le remplacement des vacataires à l’hôpital de jour
- Réaliser les missions transversales spécifiques pour le secteur (Participation à la gestion du budget APST, des oeuvres du G18)
- Garantir la sécurité des personnels et usagers
- Assurer des missions de pédagogie dans et hors institution
- Participer activement aux différentes actions institutionnelles (CSIRMT, groupes de travail,)

**Caractéristiques particulières du poste**
- Avoir le sens de l’accueil
- Etre garant du projet de l’unité en lien avec celui du pôle
- Organiser, planifier et évaluer le travail en équipe et les compétences
- Savoir gérer une situation de crise et /ou d’urgence
- Assurer la continuité des soins
- Savoir animer un groupe
- Participer à la gestion des ressources humaines, des matériels, de la gestion financière et anticiper les évolutions de la structure et de son environnement
- Formaliser les projets
- Participer à la démarche qualité et communiquer autour de la politique qualité

**Compétences attendues et souhaitées**
- Etre titulaire du diplôme Cadre de Santé
- Capacité d’écoute et d’empathie
- Etre autonome
-