Formateur / Travail en Hauteur

En tant que **formateur et spécialiste du travail en hauteur,** vous avez pour mission de:
1- **Préparer votre prestation** : prendre contact préalablement avec le client pour préciser les modalités liées à la prestation, imprimer les documents administratifs via le serveur adapté, préparer les supports pédagogiques et le matériels requis pour les exercices pratiques.

2- **Organiser votre déplacement** : procéder aux réservations nécessaires au déplacement (avec l’aide éventuelle du service réservation groupe), préparer son véhicule.

3- **Exécuter le processus de formation** : respecter celui en vigueur avant, pendant et après l’acte de formation. Utiliser les supports pédagogiques fournis et proposer des évolutions.

4- **Garantir sa sécurité et celle de ses stagiaires**: Durant la prestation, assurer sa propre sécurité et celles des stagiaires selon les règles du code du travail et les bonnes pratiques professionnelles. Notamment par la mise en place, autant que faire se peut, de « back up », permettant de prévenir la chute d’un stagiaire ayant commis une erreur.

5- **Terminer votre prestation**: si l’interlocuteur est disponible, l’inviter pour le débriefing avec les stagiaires après avoir fait remplir la fiche d’évaluation de la formation par ceux-ci.

6- **Respecter et promouvoir l’image de l’entreprise** : veiller à soigner sa présentation, adapter celle-ci et ses éléments de langage en fonction de la typologie des clients et des stagiaires.

7- **Remettre le dossier post formation** : joindre aux documents administratifs le compte rendu rempli, illustré et complété des remarques et prescriptions attendues. Tâche réalisée au plus tôt lors de la journée administrative.

8- **Alerter sa hiérarchie** : pour toute situation non prévue et pouvant occasionner un problème.

9- **Respecter les contraintes du client**: s’adapter aux horaires définis avec le client et prévus sur la convention, prendre en compte les contraintes des stagiaires.

10- **Remonter les informations** : Transmettre à la hiérarchie toute information (commerciale, technique, concurrentielle ) pertinente par écrit.

11- **Surveiller le planning** : Anticiper et se tenir informé des évolutions du planning via les outils adaptés, au besoin contacter la responsable dédiée.

12- **Réaliser les tâches complémentaires**: selon le planning, solliciter sa hiérarchie pour des tâches techniques ou commerciales, et remplir le fichier de suivi.

13- **Être proactif** : Être curieux, s’informer des évolutions liées à notre métier, s’instruire en lisant revues, journaux

14- **Être engagé**: Participer activement au bon développement de la société par une attitude volontaire et dynamique

**QSSE**

**Respect des procédures internes** : règlement intérieur, manuel QSSE, consignes de sécurité, normes ISO, Qualiopi, GWO et faire les remontées via les différents outils mis en place (DECLIC, VSC, causerie, mail,)

**ontribuer à la réduction** de a consommation des énergies et à la réduction des déchets.
- **Profil**:
Vous souhaitez partager votre expertise et vos connaissances ?

Vous maitrisez les fondamentaux de la sécurité du travail en hauteur ?

Vous avez à coeur de partager une expertise, du savoir ?

Vous avez une expérience significative sur le travail en hauteur ?

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Poste à pourvoir dès que possible AURA et PACA

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 14,50€ à 15,50€ par heure

Avantages:

- Participation au Transport
- Titre-restaurant

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Heures supplémentaires majorées
- Prime annuelle

Formation:

- Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)

Expérience:

- Formateur h/f ou similaire: 1 an (Optionnel)

Lieu du poste : Déplacements fréquents