Chauffeur Spl

Iziwork, l’agence digitale d’intérim #1 en France, recherche un Chauffeur SPL (h/f) à 12.43€ brut/heure + 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire horaire total brut de 15,04€. Postulez en quelques secondes, accédez à nos services uniques (dont vos acomptes versés en 24h) et bénéficiez du suivi personnalisé de votre agence au quotidien.

Iziwork est une agence d’intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu’elle a déjà séduit.

Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d’oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.

**À propos de la mission**:
Nous recrutons un(e) Chauffeur SPL, prêt(e) à prendre le volant de nos véhicules de 19 tonnes et 44 tonnes. Vous aurez les missions suivantes:

- Enfilez votre casquette d'organisateur(trice) en chef et assurez-vous du chargement optimal et du contrôle des marchandises dans votre véhicule.
- Soyez le(la) gardien(ne) de la conformité en vérifiant attentivement les documents de bord et de transport.
- Faites vrombir le moteur vers les clients.

Chez Iziwork, nous savons que la route peut être synonyme d'aventure et de liberté. Rejoignez-nous et découvrez un environnement de travail fun et stimulant, où la passion de la conduite est à l'honneur.

**Rémunération & Avantages**:
Rémunération : 12,43 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages:

- 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,04€
- Demandes d’acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

**Profil recherché**:

- Professionnel du transport, vous êtes rigoureux et organisé.
- Vous respecter les impératifs de délais dans le respect de la législation du transport.
- Expérience : Au moins 6 mois

**Certificats requis**:

- Permis CE - Verso
- __

Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.