Emplois actuels liés à Responsable Paie - Roubaix - Centre Hospitalier de Roubaix
-
Responsable Paie
il y a 2 heures
Roubaix, France IRCEM Temps plein**Description du poste** Rejoindre le Groupe IRCEM, c’est agir collectivement pour une société du mieux-vivre accessible à tous. En tant que Groupe de Protection Sociale, notre responsabilité est d’accompagner les familles dans toutes les étapes de leur vie à travers la complémentaire retraite, la prévoyance, la mutuelle, l’action sociale et...
-
Gestionnaire de paie
il y a 7 heures
Roubaix, France Groupe IRCEM Temps pleinDescription du posteRejoindre le Groupe IRCEM, c'est Ecouter, Guider et Protéger nos publics avec dévouement.En qualité de Groupe de protection sociale, notre mission essentielle consiste à accompagner les familles à travers toutes les étapes de leur vie. Nous façonnons l'avenir avec nos solutions complètes, couvrant la Retraite complémentaire, la...
-
Chargé de Paie Et Administration RH
il y a 2 semaines
Roubaix, France Standard Industrie Temps plein***Description du poste** **Chez STANDARD INDUSTRIE International, nous relevons depuis plus de 40 ans les défis industriels en proposant des solutions techniques sur-mesure. Acteur mondial dans l’optimisation des processus industriels, nous aidons nos clients à améliorer leur productivité, leur sécurité et leur rentabilité, dans des secteurs...
-
Coordinateur Comptable H/F
il y a 17 heures
Roubaix, France PAGE PERSONNEL Temps pleinNous recherchons Un Coordinateur Comptable en CDI pour une belle entreprise industrielle basée sur le secteur de Roubaix. Rattaché au Responsable Comptable Groupe et intégré dans une équipe de 6 personnes, voici vos missions : Fiscalité : * Etablir, suivre et effectuer le paiement des déclarations fiscales * Etablir et intégration des déclarations...
-
Coordinateur Comptable H/F
il y a 17 heures
Roubaix, France Page personnel Temps pleinRattaché au Responsable Comptable Groupe et intégré dans une équipe de 6 personnes, voici vos missions : Fiscalité : * Etablir, suivre et effectuer le paiement des déclarations fiscales * Etablir et intégration des déclarations douanières * Etablir et suivre les déclarations obligatoires (INSEE, VALDELIA, …) * Etablir les liasses fiscales des...
-
Coordinateur Comptable H/F
il y a 7 heures
Roubaix, France Golden Bees Temps pleinNous recherchons Un Coordinateur Comptable en CDI pour une belle entreprise industrielle basée sur le secteur de Roubaix. Rattaché au Responsable Comptable Groupe et intégré dans une équipe de 6 personnes, voici vos missions : Fiscalité : * Etablir, suivre et effectuer le paiement des déclarations fiscales * Etablir et intégration des déclarations...
-
Gestionnaire Administratif Des Ressources Humaines
il y a 2 semaines
Roubaix, France CPAM Roubaix Tourcoing Temps pleinLe service Gestion Administrative du Personnel est composé de 4 gestionnaires et d’un responsable de service. En qualité de gestionnaire administratif du personnel, sans que cette liste soit exhaustive, vous: - Réalisez l’ensemble des opérations administratives liées à la gestion du personnel, de l’intégration au départ des salariés (DPAE,...
-
Chargé de Recouvrement
il y a 1 semaine
Roubaix, France CreditJob Temps plein**CreditJob,** cabinet de recrutement dédié aux métiers de la gestion du risque client recherche pour son client un futur **Chargé de Recouvrement Amiable H/F en CDI.** Vous serez rattaché(e) à la Direction de la Relation Client. **Vos missions**: En tant que chargé de recouvrement amiable, vous êtes responsable d'un portefeuille client. Le tout en...
-
Assistant Comptable
il y a 2 semaines
Roubaix, France Damartex Temps plein**Santéol, MSanté et Almadia sont les trois enseignes du pôle Santé du groupe Damartex. Les trois marques se déploient sur un marché en pleine expansion, via une politique ambitieuse de croissance interne et externe. Après l’acquisition de Santéol, entreprise strasbourgeoise spécialisée dans la prise en charge de patients souffrants de troubles...
-
Cdd Responsable Ressources Humaines
il y a 7 jours
Roubaix, France OKAIDI Temps pleinAu sein de Ressources Humaines, le responsable ressources humaines décline la stratégie RH et incarne le projet We Act for Kids en interne comme en externe. Il a pour mission d’accompagner les managers autour des enjeux de transformation de l’entreprise et de la réalisation humaine et professionnelle des collaborateurs. **Le programme de ton futur...
Responsable Paie
il y a 4 heures
La Direction des Affaires Médicales et de la Recherche clinique (DIRAM) est la direction chargée de la définition de la politique en matière de ressources humaines médicales, de la mise en œuvre de cette politique et de la gestion administrative du personnel médical du CH. Elle accompagne les praticiens dans la mise en œuvre et le suivi de leurs projets médicaux, en lien avec le projet d’établissement et la stratégie territoriale
**MISSIONS**
Ø Traiter mensuellement les éléments fixes et variables de paie du personnel médical : élaboration, simulation et vérification de la paie (traitement de base, primes et indemnités, gardes, astreintes, fiches de déplacements, temps additionnel, frais de transport, compte épargne temps, etc), puis validation de la paie en lien avec la responsable de la paie non-médicale ;
Ø Réaliser mensuellement les contrôles de la paie médicale en lien avec la responsable des affaires médicales ;
Ø Transmettre les pièces justificatives au trésor public et répondre à leurs interrogations ;
Ø Suivre et contrôler les plannings mensuels des médecins, administrer et gérer le logiciel de gestion du temps de travail des médecins et internes, notamment pour assurer l’intégration des évolutions règlementaires sur le temps de travail, en lien avec l’éditeur du logiciel de paie ;
Ø Répondre aux questions des médecins sur leur paie et leur temps de travail, notamment avec la réalisation de supports pédagogiques à leur destination ;
Ø Gérer les conventions inter-établissements impliquant la mise à disposition de personnel médical (praticiens d’autres établissements intervenant au CH de Roubaix et praticiens du CH de Roubaix intervenant dans d’autres établissements), avec le suivi des recettes et dépenses (élaboration des titres de recettes, suivi et contrôle des factures), en lien avec la direction des affaires financières ;
Ø Elaborer des tableaux de suivi des dépenses de personnel médical en lien avec la contrôleuse de gestion sociale ;
Ø Assurer les tâches communes au service des Affaires médicales, permettant la continuité d’activité et le travail en équipe (accueil physique et téléphonique, courriers, réunions)
**COMPETENCES REQUISES**
Ø Diplôme souhaité : Bac + 4 ou Bac +5
Ø Expérience professionnelle souhaitée : en gestion de paie et/ou gestion des ressources humaines niveau adjoint des cadres attendu - Expérience en milieu hospitalier et/ou dans un service RH idéalement / Expérience dans un service de gestion de paie dans la fonction publique idéalement
Ø Aptitudes personnelles : rigueur, maniement des chiffres, bon relationnel, diplomatie, discrétion professionnelle, confidentialité, sens de l’organisation, éthique
Ø Compétences attendues sur le poste : Maitriser les outils bureautiques et les logiciels RH (gamme MIPIH : AGIRH, e-GTT médicale), traiter les informations règlementaires, statutaires, institutionnelles et budgétaires en lien avec la paie médicale, le temps de travail du personnel médical et les conventions inter-hospitalières impliquant des personnels médicaux, analyser les situations, poser des alertes, proposer des solutions
**Environnement du poste**:
La Direction des Affaires Médicales et de la Recherche clinique (DIRAM) est la direction chargée de la définition de la politique en matière de ressources humaines médicales, de la mise en œuvre de cette politique et de la gestion administrative du personnel médical du CH. Elle accompagne les praticiens dans la mise en œuvre et le suivi de leurs projets médicaux, en lien avec le projet d’établissement et la stratégie territoriale.
La DIRAM est ainsi composée:
- un directeur des affaires médicales et de la recherche clinique
- un adjoint au directeur, responsable des affaires médicales
- un responsable de la paie et du temps de travail médical_
- un gestionnaire en charge des carrières médicales
- un gestionnaire en charge des internes et étudiants en médecine, de l’activité libérale et des commissions médicales
- un assistant de direction, également en charge de la gestion des congés / CET
La DIRAM travaille également avec un contrôleur de gestion sociale, partagé entre la DRH et la DIRAM.
**Contacts pour postuler**:
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 800,00€ à 2 300,00€ par mois
Avantages:
- Prise en charge du transport quotidien
- Restaurant d'entreprise
- RTT
Horaires:
- Du lundi au vendredi
- Repos le week-end
- Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel