Chef D'equipe de Quart

**Chef d'Equipe de Quart - Data Center (H/F)**

**Job ID**
- 217478

**Posted**
- 30-Apr-2025

**Service line**
- GWS Segment

**Role type**
- Full-time

**Areas of Interest**

Building Management, Data Centers, Digital & Technology/Information Technology, Engineering/Maintenance, Facilities Management, Project Management, Property Management, Workplace Strategy

**Location(s)**

Les Ulis - Ile-de-France - France, Paris - Ile-de-France - France

**Á PROPOS DE CBRE**

CBRE Data Center Solutions (DCS) fait partie du groupe CBRE qui compte plus de 130.000 employés dans le monde et propose des solutions immobilières, d'installations et technologiques entièrement intégrées aux propriétaires, occupants et investisseurs de Data Centers du monde entier. Totalement dédié à l’écosystème Data Center, CBRE DCS se consacre à résoudre des défis complexes à chaque étape du cycle de vie du centre de données.

Nous offrons à nos collaborateurs les meilleures conditions pour se développer professionnellement et personnellement et réaliser leur plein potentiel au cours de leur carrière.

Pour renforcer notre équipe data center à **Les Ulis (France)**, nous recherchons dès que possible un **_Chef d'Equipe de Quart_** (maintenance industrielle / électrotechnique) (H/F) pour notre Datacenter

**_
VOS TACHES_**

Vous serez rattaché au Data Center Manager et piloterez la maintenance préventive, corrective et curative de l'ensemble des bâtiments du site, accompagnerez les sociétés externes et participerez activement au suivi des opérations de maintenance et à la partie administrative (GMAO, Aero Towers, switchs, HSE, etc.).

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Véritable sachant technique, vous êtes le manager de proximité de l’équipe de jour pour :_**
- Accompagnement technique des techniciens et montée en compétence de l’équipe
- Intégration des nouveaux embauchés
- Validation du planning
- Validation des congés par opportunité
- Réalisation des interventions complexes avec les équipes
- Garantir la bonne qualité des prestations
- Technique via contrôle, audit /
- Administratives via le contrôle des réalisations dans la GMAO
- Le pilotage des prestataires externes, la prise en charge des projets et des Extra Work

**_ Missions - Principales, transverses, ponctuelles_**
- Effectuer et suivre les maintenances préventives, réactives et correctives dans les règles de l’art
- Utiliser et compléter la GMAO client et s’assurer que les équipes CBRE complètent correctement la GMAO après chaque intervention
- Utiliser les outils clients mis à disposition et s’assurer que les équipes font de même (tablettes par exemple)
- Effectuer proactivement des contrôles permanents des équipements et locaux (rondes)
- Suivre et s’assurer que les PPM et Drills soient clôturé / complété dans les temps (KPI’s mensuel)
- Suivre les audits interne et externe, s’assurer que les points soit clôturés
- Procéder aux remplacements d’éclairage lorsque nécessaire
- Etablir un diagnostic en cas de panne et détecter son origine puis intervenir en conséquence
- Prendre en charge le dépannage des installations (électricité et CVC)
- Gérer et suivre les interventions des équipes interne CBRE et des sous-traitants techniques
- Apporter un appui technique aux équipes locales
- Mettre à jour et s’assurer que les différents tableaux de suivi (BT sous GMAO ), relevés de compteurs le soient
- Veiller au bon fonctionnement des différents équipements liés à la sécurité du site
- Etre force de proposition dans le but d’optimiser la sécurité du site (proposer, participer et réaliser des actions d’amélioration continue)
- Réaliser diverses tâches de manutention (aménagement de salle de réunion, déménagement de petits mobiliers, aménagement du stock )
- Assurer le remplacement d’autres techniciens en cas d’absence
- Assurer le suivi du stock de matériel de rechange et remonter les besoins
- Promouvoir la communication entre les membres de l’organisation
- Prendre des dispositions pour identifier et éliminer ou maitriser les dangers et les risques liés au travail et à l’environnement et les communiquer le cas échéant
- Respecter et faire respecter les bonnes pratiques internes et documentaires (Tool box talk, OP65 etc)
- Reporter tous les évènements observés et/ou découverts qui pourraient créer un risque

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VOTRE QUALIFICATIONS_**

**_ Niveau d’expérience :_**
- Expérience de 5 ans sur un poste similaire
- Expérience en leadership d'équipe

**_ Compétences requises :_**
- Connaissances Techniques en automatismes, hydraulique, pneumatique, électricité industrielle, climatisation et refroidissement, plomberie
- Connaissance de l’informatique industrielle
- Usage GMAO (gestion de la maintenance assistée par ordinateur)
- Formation en maintenance industrielle / électrotechnique ou expérience adéquate
- Habilitation électrique BT (BR, BC) à mínima

**_ Compétences comportementales / Relationnelles :_**
- Orienté résultats (fiabilité, qualité)
- Flexible et capable de travailler en équipe et de manière autonome
- Se