Assistante Sociale

**Société**:
Le Centre Hospitalier des Pays de Morlaix est établissement dynamique avec une grande variété d'activités dans une structure de taille intermédiaire.

**Mission**:
Le Centre Hospitalier des Pays de Morlaix, recherche un Assistant de service social (H/F) référent de parcours enfants/adolescents et référent violences intrafamiliales.

(décret n° 2014-10 du 4 février 2014 portant sur le statut particulier des assistants socio-éducatifs de la PFH)
- Accueillir les personnes et les familles qui connaissent des difficultés sociales les aider à prévenir ou surmonter ces difficultés.
- rechercher, dans le respect des personnes, les causes qui compromettent leur équilibre psychologique économique ou social.
- aider les personnes et les familles en difficultés sociales à retrouver leur autonomie et faciliter leur insertion.

informer avec leur accord les services dont ils relèvent pour l’instruction des mesures d’action sociale.
- assurer les actions de prévention et de coordination avec les institutions
- participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets de l’établissement ainsi que des projets sociaux.

**Profil**:
L’assistant de service social participe à l’évaluation de la situation des enfants et des adolescents, en apportant un éclairage sur son contexte général de vie (environnement familial, éducatif, etc). Il coordonne le lien avec la famille, les proches et les partenaires du territoire, en concertation avec la communauté soignante. Il apporte son soutien technique dans la rédaction et la transmission de notes aux autorités compétentes. (signalement ou RIP).

Il apporte son expertise à l’ensemble des personnels du CHPM en matière de violences intrafamiliales, et s’assure de la coordination partenariale (rédaction de procédure en lien avec la cadre socio-éducative et la Direction).

**Activités permanentes**:

- accueillir, écouter et évaluer la situation sociale d’enfants et d’adolescents en soins et en demande de soins en identifiant les ressources de leur environnement familial et/ou social.
- Informer les parents sur leurs droits et les aides auxquelles ils peuvent prétendre.
- Accompagner et soutenir les parents dans leur fonction parentale
- Orienter l’enfant et sa famille vers les services et organismes qui peuvent répondre à leurs besoins
- élaborer, si besoin, en lien avec les équipes de soins un plan d’aide personnalisé.
- Accompagner dans la mise en œuvre du plan d’aide.
- Travailler en partenariat et en réseau pour la mise en œuvre du plan d’aide.
- Rédiger les interventions dans le dossier social informatisé.
- Transmettre à l’équipe pluridisciplinaire les données objectives et utiles contribuant aux projets de soins.
- Activer et développer un réseau professionnel.
- Assurer une veille juridique et sociale

Son action s’exerce dans les domaines suivants:

- Protection de l’enfance et des personnes victimes de violences intrafamiliales
- Accès aux droits et aux soins
- Participation au développement des prises en charge en ambulatoire.
- Préparation des sorties d’hospitalisation
- Aide et accompagnement dans les difficultés familiales, financières, administratives
- Insertion ou réinsertion sociale et scolaire.

**Activités ponctuelles**:

- Participer à l’élaboration du rapport d’activité annuel du service social hospitalier
- Participer à l’élaboration du projet de service du service social hospitalier
- Participer aux réunions de service social et groupes de travail

**Formation initiale et continue**:

- Accueil, formation et encadrement de stagiaires
- Formation et/ou d’information auprès d’étudiants ou de partenaires professionnels
- Participation à l’organisation de journées professionnelles, congrès, actions de formation en interne
- **Les savoirs **(ensemble des connaissances générales ou spécialisées qu’il importe de posséder):

- Maîtrise des techniques de l’intervention sociale : Intervention Social d’Accompagnement à la Personne et Intervention Sociale d’Intérêt Collectif.
- Excellente maîtrise de la législation sociale et de ses évolutions
- Connaissance des réseaux sociaux, médico-sociaux et éducatifs.
- Maîtrise usuelle de l’outil informatique
- Bonne connaissance du tissu partenarial, et du réseau médico-social du territoire
- **Les savoir
- faire **(maîtrise de méthodes et d’outils dont l’utilisation est nécessaire pour la bonne tenue du poste):

- Capacité à comprendre et à accompagner les enfants en soins en tenant compte de leur entourage et de leur environnement.
- Aptitude au travail pluridisciplinaire
- Sens de la communication aiguë
- Capacité d’analyse,
- Forte aptitude rédactionnel et capacité de synthèse
- Esprit d’initiative
- Sens de l’organisation
- Capacités pédagogiques
- **Les savoirs être**_ _**(savoir-faire sociaux : attitudes et comportements des personnes