Responsable Commercial Eclairage

Vous avez un véritable tempérament commercial avec une fibre particulière pour le développement, vous avez des connaissances ou une expérience dans le secteur de l'éclairage, et vous souhaitez travaillez dans une entreprise à taille humaine, alors ce poste vous intéresse.

Nous recherchons pour l'un de nos clients, société créée en 2015, très dynamique et en forte croissance, fabricant et distributeur d'éclairage LED, son(sa) responsable Commercial(e) Régional(e), des secteurs de la Normandie, Bretagne et Pays de Loire, pour contribuer à son développement.

Basée à Bailly-Romainvilliers (Seine-et-Marne), sa réussite c'est avant tout l'humain avec son équipe dynamique et la relation client à travers le service et les conseils.

Son show-room, ses pôle technique et Marketing ainsi qu'un service logistique efficace contribuent à assurer un service de qualité et d'approvisionnement continu à ses clients : distributeurs de matériels électriques indépendants généralistes et spécialistes éclairage à travers la France et dans l'Union Européenne.

Elle s'appuie notamment sur une société mère, basée dans la banlieue ouest de Londres (Newbury), fondée en 2004 et sur un Centre de Recherches & Développement, de sourcing et de fabrication basée à Suzhou, près de Shanghai.

Vos missions

Sous la responsabilité du Directeur Commercial et de son DG, il s'agira de développer et fidéliser une clientèle de distributeurs de matériels électriques généralistes et de spécialistes éclairage sur votre secteur et d'effectuer de la prescription auprès des utilisateurs finaux et:
\- Assurer la promotion et la vente des produits de l'entreprise auprès des clients en fonction de leurs besoins et conformément aux objectifs de développement et à la politique commerciale de l'entreprise.
\- Développer par une démarche terrain dynamique, la clientèle confiée, prospecter pour conquérir une nouvelle clientèle et assurer une fidélisation par un suivi efficace (préparation, conduite d'entretien, plan de tournée et traitement réactif des demandes) en rendant compte de son activité commerciale
\- Représenter l'entreprise, son image et ses produits
\- Organiser et animer des actions commerciales auprès des clients et participer ponctuellement à celles organisées par la société (salons professionnels...)
\- Se tenir informé(e) des évolutions techniques/produits du marché, les communiquer auprès de l'entreprise et contribuer au choix des produits, des collections à développer, à mettre en stock en permettant le développement de nouveaux marchés ou secteurs d'activité.
\- Traiter et assurer le suivi des affaires, devis et commandes de leur élaboration jusqu'à leur livraison

Deux jours par mois sont à prévoir au siège de l'entreprise à Bailly Romainvilliers, pour de la formation produits, du suivi d'activité et de la participation aux différents projets.

Vos compétences

**NIVEAU DE FORMATION**: BTS Technico-Commercial ou BTS Electrotechnique

**COMPETENCES TECHNIQUES- SAVOIR FAIRE**:
Connaissance des produits de l'éclairage souhaitée

Techniques commerciales

Logiciel de gestion commerciale et outils bureautiques

**PERMIS DEMANDES**: Permis B

**DUREE EXPERIENCE**: 5 à 10 ans d'expérience dans le commerce et dans le secteur du matériel électrique, idéalement de l'éclairage

**APTITUDES PROFESSIONNELLES-SAVOIR ETRE**:
Vous êtes dynamique, curieux(se), organisé(e) et autonome, enthousiaste et persévérant

Vous avez un bon relationnel et esprit d'équipe et une très bonne capacité d'écoute

Avantages

**Salaire fixe et variable**:
**Statut**: Agent de Maîtrise

**Contrat**: CDI après période d'essai de 2 mois, renouvelable.

**Avantages**: Mutuelle & tickets restaurants

**Moyens mis à disposition**: Téléphone portable, équipement informatique (PC),

Véhicule de fonction, télémètre et luxmètre.

**Télétravail**: oui, partiel, pour le traitement des demandes clients issues de la démarche terrain

**Durée hebdomadaire de travail et horaires**: 39h/semaine,

**Jours travaillés**: du lundi au vendredi

**REJOIGNEZ LA MISSION DE NOTRE ENTREPRISE**: FAVORISER L'INSERTION PROFESSIONNELLE DANS LES DIFFERENTS SECTEURS DES METIERS DU Bâtiment par

le recrutement spécialisé dans les fonctions technico-commerciales.

la promotion dans les centres de formation ou d'insertion.

l'accompagnement.