Jeune Docteur en Numérique Responsable

**L'entreprise** **L'entreprise**: Une raison d'être : Accélérer la responsabilité numérique sociétale des entreprises. Promouvoir un numérique à impact positif. Nous nous sommes créés il y a 3 ans avec pour ligne conductrice cette raison d'être et développer un numérique plus responsable. Aujourd'hui nous sommes 50 experts.es engagés.ées pour accompagner les grandes entreprises vers un numérique plus accessible, plus inclusif, plus respectueux de notre planète. **Qui sommes-nous?** Nous croyons fort dans un numérique plus respectueux des personnes et des ressources au service d'une performance durable. Nous sommes une "FrenchGreenTech" faisant partie du cercle fermé des lauréats GreenTech Innovation du Ministère Français. Nous avons mis l'impact au cœur de notre modèle, pas uniquement dans nos produits et services. Nous sommes inscrits dans l'ESS et figurons dans le top 50 des acteurs à impact. **Nos services** Nous aidons les organisations à appréhender leur empreinte numérique et décarboner leur IT avec une solution utilisée par 40% du CAC40, des leaders comme DANONE, L'OREAL, EDF, BCPE, LA POSTE ou encore l'ADEME. **Notre solution** Nous avons créé la solution SaaS fruggr pour aider les entreprises à mesurer et améliorer leur empreinte numérique. fruggr s’appuie sur les plus hauts standards et normes PEF et ISO14044 ainsi que les référentiels RGESN/RGAA pour offrir une vision fiable à 360° de son empreinte IT. / bilan carbone et multicritères pour piloter sa trajectoire de décarbonation IT / module GreenOps multicloud pour réduire sa facture cloud L'acteur tiers de référence pour son empreinte numérique. **Description du poste** Ton rôle dans cette aventure**: Vous intégreras notre pôle R&D et accompagneras Estelle, notre Docteure, actuellement en poste dans la réalisation des missions suivantes: - 1. Participer à l'amélioration continue de notre solution Fruggr :_ Compléter / Améliorer notre solution d'évaluation des services web en y ajoutant de nouveaux indicateurs, en mettant à jour les facteurs, Penser et développer des nouvelles méthodologies d'évaluation de l 'impact de service numérique (campagne digitale, impact de la data,) Participer quotidiennement à enrichir fruggr (veille bibliographique, esprit critique, intégration de données, conception de nouvelles fonctionnalités) - 2. Contribuer aux travaux de recherches_ Créer des partenariats forts avec des laboratoires de recherche et entreprise de l'eco système NR, dans le but de créer des projets de recherche en commun Proposer des sujets et monter les dossiers pour la réponse d'appel à projets (par exemple : CIR, Innov...) Être le leader du processus de labellisation de la solution (prise de contact, collaboration avec différents acteurs du NR, rédaction de documentations et rapports) - 3. Déployer les valeurs D4B et sensibiliser au Numérique responsable_ Animer, participer à des conférences, tables rondes. Et réaliser des articles sur nos domaines et expertises métiers. - 4. Gestion de projet R&D_ Dans le cadre, de notre activité nous répondons à des appels à projets, à ce titre tu auras la gestion de l'un d'entre eux: Garantir la bonne exécution du projet Assurer et suivre la bonne mise en œuvre du projet de rétroplaning Participer aux tâches de R&D Coordonner les différentes parties impliquées du projet ( interne/externe) **Profil recherché** Tu as le statut de jeune docteur.e et recherche ton 1er CDI après ta thèse Tu as réalisé une thèse touchant à un de ces domaines : Numérique responsable, Web, Informatique, Data L'analyse et la recherche son ton quotidien, rigoureuse.se, tu as le sens du travail bien fait, Tu es doté.e dans bon relationnel, tu apprécies le travail collaboratif et le partage, Curieux.se tu cherches à développer tes compétences, tu fais preuve d'esprit critique et aime challenger les idées et points de vue. Vous souhaitez intégrer une entreprise qui donne du sens à votre quotidien et dont vous verrez l'impact opérationnel. Dans notre modèle libéré tu agis, tu participes et contribues à la construction de cette aventure qu'est l'entreprise. **Déroulement des entretiens** Chez Digital4Better, le processus de recrutement est simple et se décompose en 3 étapes: 1er échange avec les Ressources Humaines, à qui vous pourrez poser toutes vos questions sur l'entreprise. Ensuite, un 2eme échange plus technique avec l'un de nos collaborateurs au cœur de l'action (c'est sans doute le meilleur moment pour te projeter techniquement chez nous) Enfin, un dernier échange avec l'un des co-fondateurs, c'est à ce moment que tu pourras poser tes dernières questions et avoir une vision plus avancée des objectifs futurs chez Digital4better. Une fois ce processus terminé, on te donnera notre réponse rapidement, si c'est positif, à toi de nous dire si tu souhaites rejoindre l'aventure