Educateur Spécialisé

L’ESSOR, association reconnue d’utilité publique - 51 établissements et services - près de 1100 salariés - agissant dans le secteur social et médico-social -, recherche pour son **service habitat et vie sociale, Dispositif de L’ESSOR Terres de Guillaume (14), un / une**:
**EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) - MONITEUR EDUCATEUR (H/F)**
**ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) CC 1966 -**_**CDI - PLEIN TEMPS (35h)**_
- **Poste à pourvoir au 1er Semestre 2026**_

Ce service se compose d’un Foyer d’hébergement (23 places), d’un Service d’Accompagnement et de Suivi en Logement Autonome (14 places) et d’un Service d’Accompagnement à la Vie Sociale (26 places). Nous accompagnons des personnes adultes en situation de handicap, déficience intellectuelle et handicap psychique.

**Missions**:
En appui du projet de dispositif et du projet personnalisé d’accompagnement, votre mission principale est d’accompagner à leur domicile, au quotidien les personnes accueillies, au sein d’une équipe pluridisciplinaire.

En vous appuyant sur la Valorisation des Rôles Sociaux (VRS), vous mettrez en œuvre les actions et projets favorisant le développement de leur autonomie, et de leur insertion sociale en utilisant les ressources du territoire (développement de partenariats et de réseaux) et en cohérence avec notre projet associatif et d’établissement:

- Accompagnement vers les associations socio-culturelles et sportives du bassin de vie
- Accompagnement médico et para médico
- Accompagnement dans la gestion de le vie quotidienne

Vous interviendrez principalement au SASLA et SAVS et plus ponctuellement au sein du Foyer d’hébergement. Le Service Habitat étant adossé à l’ESAT, les accompagnements s’effectuent les après-midis, soirs et weekends. Les Horaires sont semestrialisés.

**Profil**:

- Vous souhaitez participer à la mise en œuvre et à l’amélioration d’un projet dynamique et respectueux du droit et des aspirations des personne
- Diplôme de niveau 2 obligatoire (DEES, DEME, DECESF, L 3 STAPS - option sport adapté etc )
- Expérience du public appréciée
- Permis B exigé

**Nous vous offrons**:

- Une rémunération selon la classification de la convention collective 66
- Des formations continues pour vous permettre d’évoluer au sein de notre structure
- Un environnement de travail dynamique et respectueux
- De nombreux avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur, œuvres sociales, congés extralégaux, prime mobilité vélo et prise en charge à 50% des frais de transports, congés annexes (congés enfants malades avec maintien de la rémunération)

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- RTT

Lieu du poste : En présentiel