Cadre de Sante

**CADRE DE SANTE - REEDUCATION (H/F)**:

- CDI
- VENDIN LE VIEIL
- NVHADD98083

**UGECAM DES HAUTS DE FRANCE**:
L'UGECAM Hauts-de-France recrute un** Cadre de Santé Rééducation (H/F) en CDI**pour le **Centre de Soins Antoine de Saint Exupéry** à **Vendin-Le-Vieil**.

**ENTREPRISE**

**L'UGECAM Hauts-de-France** est un organisme du régime général de sécurité sociale qui gère une 19 établissements et services, sanitaires (SMR et psychiatrie) et médicosociaux (enfants et adultes handicapés, personnes âgées dépendantes), soit une capacité autorisée de plus de 1300 lits et places avec un effectif de plus de 1200 salariés pour un chiffre d'affaire de 80 Millions d'euros. Elle est rattachée au GROUPE UGECAM national qui est le 1er opérateur national de santé privé du secteur non lucratif en France.

**ÉTABLISSEMENT**

Le Centre de soins Antoine de Saint-Exupéry est un Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC) à but non lucratif. Il accueille des patients, majoritairement mineurs, en **S**oins **M**édicaux et de **R**éadaptation (109 lits et places) et des adultes en Psychiatrie (30 lits). Le service hôpital de jour pédiatrique SMR (enfants et adolescents) est un centre de rééducation de 15 places offrant un panel d'activités spécialisées entrant dans le cadre de la rééducation des affections du système nerveux et de l'appareil locomoteur : en hospitalisation de jour pour une rééducation complexe et intensive par une équipe multidisciplinaire, consultations spécialisées de Médecine Physique et de Réadaptation MPR, mise en place, suivi et/ou adaptation d'appareillages ou d'aides techniques, réalisation de bilans, missions d'expertises et de recours.

**Description du poste**:
Le manager, appuyé par 2 coordinateurs de parcours de soins, a pour mission d'organiser les prises en charges de rééducation, d'animer les équipes placées sous sa responsabilité et de coordonner les moyens mis en œuvre au sein des services SMR pour garantir la qualité des prises en charge et la sécurité des soins.

Il contribue à dynamiser le travail pluridisciplinaire et en réseau.

En lien direct avec les différents services supports (RH, maintenance, achat, informatique, restauration, blanchisserie), il est force de proposition pour continuellement améliorer la qualité des soins pour les patients et la qualité de vie au travail des agents.

Sous l'autorité hiérarchique du Directeur du Site de Vendin Le Vieil et en collaboration avec le médecin chef de pôle SMR et les médecins référents de service, les activités suivantes sont confiées au cadre de rééducation:

- **Manager et animer l'équipe pluridisciplinaire de rééducateurs, d'éducateurs et de soignants**: gestion des plannings, impulsion d'une dynamique d'équipe, animation des réunions d'équipes, évaluation des bonnes pratiques professionnelles, identification des besoins de formation
- **Organiser le** **fonctionnement du plateau technique de rééducation et de l'Hôpital de jour**:

- **Piloter l'élaboration et le suivi des projets individuels thérapeutiques**, dans le cadre du projet de soins en cohérence avec le projet d'établissement ;
- **Garantir la coordination de la prise en charge du patient** en interne (lien avec les autres pôles, Médecins, etc.) et avec les partenaires extérieurs (appareillage, etc.) ;
- **Construire des partenariats et des projets** pour assurer la qualité des soins et la qualité de vie au travail
- **Superviser la planification des programmes de rééducation des patients** ;
- Mise en œuvre, contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales
- **Promotion de la démarche qualité et gestion des risques**:

- Respect de la qualité du dialogue avec les familles/patients/responsables légaux/Professionnels

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:
Compétences affirmées en conception et conduite de projets, en communication transversale et managériale

**Votre formation**:
Diplôme de cadre de santé ou équivalent exigé (master 2) avec profil métier Rééducateur

Expérience de 5 ans d'exercice dans la rééducation et d'au moins 1 an dans le management d'équipes.

**Informations complémentaires**:
Poste à Temps plein basé à Vendin-Le-Vieil (62880)

À pourvoir rapidement

Convention collective Sécurité Sociale - Rémunération selon profil et expérience sur 14 mois (13ème et 14ème mois sous conditions de présences dans l'année). Le futur salarié bénéficiera du SEGUR de la Santé

**Informations pratiques**

L'établissement est implanté dans l'agglomération Lens-Liévin à proximité des axes autoroutiers à 30 minutes de voiture de Lille

L'établissement dispose d'un parking pour les visiteurs et professionnels.

En train gare de Lens, puis autobus ligne 1 vers centre commercial Lens II

GPS : rue Léon Droux 62880 Vendin le vieil
- Accès aux PMR, accès ascenseur, accès au self pour la pause déjeuner

L'employeur interrogera le FIJAISV (fichier national automatisé des auteurs d'infractions sexuelles ou violentes) pour la personne