Agent de BibliothÈque: Secteur Adulte Cdd de 3

**Missions**:
MISSIONS

Participe à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la Direction de la Culture et du réseau des médiathèques de la ville de Bron en faveur des enjeux sociaux, économiques et culturels de la collectivité.
L'agent a pour mission d’accompagner les usagers de la médiathèque (accueil, renseignements) et de mettre en œuvre la politique documentaire de la direction sur une partie du fonds.
- En lien avec le projet de la direction de la culture et du réseau des médiathèques,
Accueillir et accompagner le public:

- Accueillir, orienter, conseiller le public sur les différents services proposés par le réseau des médiathèques (modalités d’inscription, ressources physiques et numériques, utilisation des espaces et du matériel mis à disposition) et ranger les documents,
- Faire appliquer les règles de vie et de régulation des espaces,
- Assurer ponctuellement les encaissements à l'accueil (inscriptions, amendes, carte perdue ) en tant que mandataire de la régie de recettes,
- Participer aux animations, aux actions de partenariat et à la programmation culturelle:

- Participer à la construction et à l’animation du programme d’animations de la Direction de la culture et du réseau des médiathèques : rendez-vous réguliers, accueils de groupes, événements, expositions,
- Être acteur de la dynamique de médiation du fonds documentaire, de la relation avec les partenaires professionnels de Bron et d’animations de la programmation de la Direction de la Culture,
- Participer à la gestion du circuit des documents:

- Participer à la gestion des acquisitions dans le secteur Adultes : BD Adultes, Littérature, Penser-Croire et dans le secteur Jeunesse : Premières lectures.
- Participer au traitement des documents (réception des commandes, catalogage et indexation) et à la gestion des périodiques,
- Participer à l'équipement,
- Participer à l’évaluation des collections : statistiques, désherbage, récolement,
- Participer à la valorisation des collections : rangement, mise en espace, sélections, éditorialisation de contenus,
- Participer au fonctionnement du service dans une démarche de transversalité:

- Participer aux réunions ou groupes de travail transversaux.

RELATIONS FONCTIONNELLES
- En interne:

- Échanges quotidiens avec l’équipe du pôle Ressources documentaires
- Relations régulières avec l’ensemble de l’équipe de la Direction de la culture et du réseau des médiathèques
- En externe:

- Relations directes avec les usagers
- Relations avec les partenaires du territoire
- Contact avec les prestataires extérieurs

**Profil**:
PROFIL

Savoirs
- Connaissance de la culture littéraire, artistique et scientifique,
- Maîtrise de la démarche de recherche documentaire,
- Bon niveau informatique (Word, Excel...) et SIGB (Orphée ),
- Suivi de l’actualité de la production éditoriale,
- Compréhension de la structuration et le fonctionnement de la direction de la culture,
- Connaissance des droits et devoirs du fonctionnaire,

Savoir être
- Sens du service public et du travail en équipe,
- Capacité d’écoute, esprit d’initiative,
- Sens de l’organisation, rigueur et méthode,
- Créativité et dynamisme,
- Diplomatie,
- Discrétion,

Savoir-faire
- Utilisation des outils bureautiques, informatiques,
- Utilisation des les logiciels spécialisés de gestion documentaire,
- Mise en œuvre des techniques d’accueil du public,
- Création et mise en œuvre d’animations,
- Application des techniques et normes d’indexation et de catalogage,
- Gestion du budget,
- Mise en œuvre des techniques de classement des documents.