Alternance - Chargé de Développement RH (H/F)

Entreprise
Nous rejoindre, c’est choisir l’entreprise de sport la plus dynamique de France
Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport.
Depuis bientôt 100 ans, l’ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble.
Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 15 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 813 magasins place le collectif au centre de tout.
Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle.
Poste
A ce jour, le groupe CHABAUTY, groupe familial français compte 13 magasins (Intersport & Blackstore) sur les départements suivants : Vendée, Maine et Loire, Indre et Loire et Deux-Sèvres, ainsi qu'une Cellule Clubs, Collectivités et Entreprises. Pour nous accompagner dans notre développement au sein de centre de gestion administratif basé à Nuaillé (5 min de Cholet), nous recrutons un Chargé de Développement RH H/F en alternance.
Vous participerez activement au développement du service RH. Voici vos principales missions:
Recrutement en lien avec nos magasins
- Rédaction, publication et suivi des annonces de recrutement
- Participation aux entretiens en lien avec Charly et/ou les managers
- Organisation et participation aux actions et évènements de recrutement : forums/jobdatings sur les 3 départements,
- Suite au recrutement, préparation des documents préalable à l’embauche pour la gestion d'une de nos sociétés (DPAE, contrats, visite médicale..)

Animation et création de parcours de formation interne
- Réalisation de supports 360 (e-learning) en appui aux différentes directions du Groupe
- Co-construction avec notre Animateur RH Groupe d’un parcours de formation et de monter en compétences progressif afin de répondre à nos enjeux d’intégration et de développement carrières pour l'enseigne BLACKSTORE
- Déploiement du plan de formation par le biais d’organisation de formations présentielles en lien avec les équipes formation centrale

Participer aux projets de développement, de communication RH et de RSE
- Création des communications internes afin de créer du lien entre les diverses entités du Groupe
- Participation à la réalisation de notre newsletter interne en lien avec notre service communication Groupe
- Contribution et participation à différents projets en transverse en lien avec la feuille de route RH et RSE
- Préparation des éléments permettant la diffusion et la promotion des actions menées en interne et/ou en externe

D'autres missions pourront vous être confiées selon vos profils et les différents projets à venir.
Poste basé à Nuaillé.
Des déplacements ponctuels à la journée à prévoir en magasin.
Profil
Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée par le sport et les ressources humaines, préparant une formation de niveau Bachelor (Bac+3) ou Master (Bac+5) qualifiante en lien avec ce métier.
D’un naturel enthousiaste, vous aimez le travail en équipe et vos qualités relationnelles sont reconnues.
Vous souhaitez évoluer dans une entreprise bienveillante et monter en compétences ? Vous êtes force de proposition et créatif(ve) ?
Vous avez l'habitude d'utiliser des outils tels que le Pack Office, LinkedIn ou tous autres outils dédiés aux ressources humaines.
Si cette formidable aventure humaine vous intéresse,
BIENVENUE DANS L’ÉQUIPE