Contrôleur de Gestion

**Pourquoi a-t-on besoin de vous ?**
Au sein du service Finance - Contrôle de gestion, tu seras intégré.e à l'équipe sous la responsabilité d'Agnès, Directrice Administrative et Financière, et de Sébastien, Responsable Contrôle de Gestion.

Auprès de cette équipe engagée sur laquelle tu pourras toujours compter, ton premier objectif sera de faire rimer croissance et rentabilité de nos points de vente. Tu auras un rôle d’analyse et de conseil auprès des équipes et participeras quotidiennement à l’amélioration continue des processus d’analyse financière.

Tu participeras par ailleurs aux missions du service:

- Suivre et analyser le chiffre d’affaires et la marge
- Elaborer, contrôler, analyser et diffuser les reportings mensuels ; optimiser et compléter les analyses existantes ; créer de nouvelles études ad hoc en fonction des besoins
- Identifier les écarts (vs budget, vs historique, etc.), les analyser et les interpréter, alerter
- Participer aux tâches de clôture mensuelle : analyse des charges et calcul des provisions
- Suivre, analyser et participation à l’élaboration des contrats de rabais clients

Tes idées seront toujours les bienvenues pour enrichir ta mission, développer tes compétences, et apporter ainsi ta contribution à la réussite de SFIC

**Ce poste est-il fait pour vous ?**
En école de Commerce, tu as idéalement acquis une première expérience lors d’un stage ou d’une alternance dans le domaine de la finance, contrôle de gestion et/ou comptabilité.

Tu veux savoir si tu as le potentiel pour assurer le job ?
- Tu es reconnu.e pour ton enthousiasme à découvrir et t'investir dans de nouveaux projets
- Tu apprécies le contact humain : très utile pour créer une relation de confiance et de qualité avec tes clients internes et collègues.
- Tu aimes analyser, tu as le sens du détail et sais être proactif.ve au quotidien
- Tu sais t’organiser et fais preuve de rigueur dans ton travail : en bon.ne gestionnaire du temps et des priorités, tu pilotes ton temps de travail efficacement, gères les imprévus et réponds aux objectifs de ton activité.
- Tu disposes d'une appétence pour les outils informatiques, BI, excel et les chiffres ne sont pas un sujet pour toi.

**Pour être sûr de ne rien oublier**
- Un environnement de travail dynamique et innovant
- Un parcours d’intégration et une offre de formations personnalisés, idéal pour assouvir ta soif de connaissances
- Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer au sein du Groupe au terme de ton stage ou de tes études.

Si tu souhaites rejoindre un environnement de travail bienveillant et à l’écoute, au sein duquel tu pourras affirmer ta singularité, c’est chez nous
**On vous en dit plus sur nous**
Avec 44 points de vente et environ 520 collaborateurs, SFIC, réseau national de spécialistes, commercialise des matériaux de construction à destination des professionnels en proposant la plus large gamme de solutions techniques et services pour les cloisons, les plafonds, l’étanchéité et l’isolation des bâtiments.

La proximité, l’expertise et la fiabilité de nos équipes accompagnent nos clients de l’étude à la réalisation de leurs chantiers partout en France.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui a déjà un beau vécu, qui met en avant ses collaborateurs, et qui cherche toujours à renforcer sa place d’expert auprès de ses clients ? Alors, rencontrons-nous

Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.
**Vos avantages en nous rejoignant**
- Plan d’Epargne Groupe
- Participation et/ou intéressement
- Primes mensuelles et/ou trimestrielles (selon métiers)
- Mutuelle santé et Prévoyance
- Comité d’entreprise (CSE)
- Contribution au titre de transport ou forfait mobilité durable
- Tickets restaurant ou subvention restaurant d’entreprise
- Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap
- Journées de solidarités associatives
- Tarifs préférentiels sur les produits vendus par votre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur)

**Les étapes pour nous rejoindre**

Si nous souhaitons avancer avec vous, vous aurez un premier échange avec l’équipe RH par téléphone, puis un entretien avec le manager en physique.

Job Reference: FRA29808