Directeur(Trice) Territorial(E) Adjoint(E)

**Description du poste**:
**Versant**: Fonction Publique d'Etat
**Catégorie d'emploi**: CAT A - CE1
**Nature de l'emploi**: Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
**Domaine fonctionnel**: Directeur / Directrice d’un établissement public
**Statut du poste**: Cadre
**Intitulé du poste**: Directeur(trice) territorial(e) adjoint(e) - OFII Direction territoriale de Cergy H/F
**Descriptif de l'employeur**:
L'Office Français de l'Immigration et de l'Intégration (OFII) est un établissement public administratif placé sous la tutelle du Ministère de l'Intérieur, dont les cinq missions principales sont:

- L'accueil et l'intégration des immigrés autorisés à séjourner durablement en France et signataires à ce titre d'un contrat d'intégration républicaine avec l'Etat
- L'accueil et l'accompagnement des demandeurs d'asile
- L'aide au retour et à la réinsertion des étrangers dans leur pays d'origine
- La gestion des procédures de l'immigration régulière aux côtés ou pour le compte des préfectures et des postes diplomatiques et consulaires.
- L'émission de l'avis médical dans le cadre de la procédure d'autorisation de séjour pour raisons de santé.
- L'OFII travaille avec tous les acteurs institutionnels en France et à l'étranger, préfectures, postes diplomatiques et consulaires, afin d'apporter la meilleure offre de service aux publics migrants et aux employeurs d'étrangers en situation régulière.

**Description du poste**:
OFII

En tant que principal(e) collaborateur(trice) du directeur territorial, le/la titulaire du poste relaie les décisions (stratégiques et plans d’actions) du directeur et veille plus particulièrement au pilotage, à la mise en œuvre et au suivi des activités du pôle « immigration, accueil et intégration ».

Sur demande, il supplée le directeur en cas d’absence.

Management, coordination, animation, pilotage:

- Diffuser l’information auprès des équipes et veiller à sa bonne compréhension
- Etre force de proposition sur l’organisation et le fonctionnement des équipes
- Apporter un appui technique aux agents dans la mise en œuvre des activités
- Assurer le pilotage des activités placées sous sa responsabilité, contrôler les actions et évaluer l’atteinte des objectifs
- Assurer la coordination des activités entre les différents bureaux de la DT
- Rédiger les rapports d’activité et les notes de synthèse, assurer le suivi des données statistiques
- Assurer des missions de terrain (audits des prestataires CIR, réunions partenariales)

Relation avec les partenaires institutionnels, sociaux et associatifs ainsi qu’avec les prestataires:

- Participer au développement des partenariats qui peuvent concourir à la mission de service publique de l’établissement
- Représenter le directeur territorial : dans ce cadre, assurer le lien avec les partenaires
- Participer à l’organisation et au suivi des réunions avec la préfecture, la DDETS, les acteurs locaux (collectivités locales, tissu associatif) et prestataires CIR

Relations avec le Directeur territorial:

- Restituer l’information et rendre compte du suivi des activités des différents bureaux ou responsables d’activités
- Alerter sur les dysfonctionnements et difficultés rencontrées au sein des équipes
- Participer à la définition des moyens alloués et aux objectifs

Relations avec le siège:

- Assurer le lien permanent avec les services et directions du siège qui relèvent de ses champs de compétences

**Descriptif du profil recherché**:
Savoir faire

Représenter l’OFII et en promouvoir les missions

Travailler avec des réseaux de partenaires

Animer des réunions, conduire des entretiens

Organiser et coordonner des équipes

Assurer le contrôle des activités (recueils des données, tableaux de bords)

Rapports mensuels succincts

Savoir être

Capacités relationnelles (travail en transversal au sein de la DT)

Pédagogie, gestion des priorités

Capacité d’adaptation, réactivité

Sens de l’initiative et autonomie

Capacité d’analyse et de synthèse

Rigueur, capacité à rendre compte de son activité

Disponible, sens de l’organisation

Gestion des priorités

Connaissances

Connaissance des procédures Immigration et intégration

Connaissances réglementaires et juridiques

Connaissance de l’environnement institutionnel et associatif

Connaissance des publics et des problématiques migratoires

Maîtrise des outils informatiques (Excel niveau avancé)

**Rémunération**: A déterminer
**Niveau d'études min. requis**: 3- Licence
**Niveau d'expérience min. requis**: 2-5 ans
**Demandeur**: 26/08/2024
**Informations générales**:
**Organisme de rattachement**: L'Office Français de l'Immigration et de l'Intégration (OFII) est un établissement public administratif placé sous la tutelle du Ministère de l'Intérieur, dont les cinq missions principales sont:
L'accueil et l'intégration des immigrés autorisés à séjourner durablement en France et signataires à ce titre d'un contrat d'intégration républicaine avec l'Etat
L'accueil et l'accompagnement des demandeurs d'asile
L'aide