Chargé de Mission Développement Des Energies Renouvelables

Date de publication:

- 24/02/2025
- 23/03/2025
- Référence:

- 3508
- Direction:

- Transitions écologique et énergétique
- Service:

- Conduite opérationnelle/réseaux
- Cadre(s) d’emplois:
Ingenieurs territoriaux
- Lieu de travail:

- Grüner
- Horaires:

- 38 heures hebdomadaires
- Spécificités du poste:
Déplacements réguliers à prévoir sur le terrain avec mise à disposition d'un pool de véhicules.
- Chargé de recrutement:

- GERALDINE SOUCHON (0427405887)

Contexte:
La Métropole de Saint-Étienne et ses 405 000 habitants, répartis sur 53 communes, pilote le développement d'un des territoires les plus dynamiques d'Auvergne-Rhône-Alpes. Située à 45 minutes de Lyon, dotée d’une gare TGV, elle dispose d'un cadre de vie agréable et d'une offre de logements et de loisirs de haute qualité. Elle concentre un pôle économique dynamique (31 000 entreprises, 3 filières d’excellence), un campus universitaire en fort développement (28 500 étudiants, 15 grandes écoles), et des acteurs locaux engagés auprès du secteur économique. Avec les reconnaissances UNESCO « Ville inclusive et durable » et « Ville créative Design », Saint-Étienne est en outre très engagée pour la qualité de vie de ses habitants : bien-être social, développement durable et valeurs de la République sont les piliers du plan de mandat. Placé sous la responsabilité du Responsable du Service Conduite Opérationnelle/Réseaux, au sein de la Direction Transition Ecologique et Energétique, le Chargé de Mission Développement des Energies Renouvelables est le référent de Saint-Etienne Métropole et du Parc du Pilat pour la mise en œuvre du contrat chaleur renouvelable contractualisé avec l'ADEME (géothermie, biomasse, solaire thermique, réseau de chaleur).

Missions:
Vos missions seront, plus précisément, les suivantes:

- Accompagner le développement des énergies renouvelables thermiques (géothermie, biomasse, solaire thermique, réseaux de chaleur), en réalisant l'animation du Fonds Chaleur Territorial:

- Promouvoir la chaleur renouvelable sur le territoire et être force de proposition d'actions à mettre en oeuvre,
- Mettre en place des animations locales, des outils de communication et prospecter de nouveaux maîtres d'ouvrage potentiels (collectivités, entreprises, exploitations),
- Faire émerger des projets de production de chaleur renouvelable sur l'ensemble des 83 communes du territoire TEPOS SEM-PILAT,
- Apporter une expertise aux maîtres d'ouvrage dans la mise en oeuvre de solutions d'énergies renouvelables thermiques (aide au choix d'énergie, assistance des maîtres d'ouvrage dans leur démarche, analyse des devis,...),
- Réaliser des études de faisabilité technique, financière et de dimensionnement pour des installations d'énergie renouvelables thermiques en coordination avec le second chargé de mission en charge du dispositif,
- S'assurer de la bonne réalisation des installations et suivre leur production effective d'énergie renouvelable,
- Assurer le suivi administratif et financier des projets (réalisation des conventions, des délibérations et des procès-verbaux des comités d'engagement des aides, gestion des budgets, des paiements et des états récapitulatifs des dépenses auprès de l'ADEME),
- Rendre compte à l'ADEME de l'atteinte des objectifs contractualisés ;
- Apporter une expertise auprès d'autres services ou directions dans le domaine des réseaux de chaleur et des énergies renouvelables thermiques ;
- Définir et mettre en oeuvre des opérations de communication autour du développement durable ;
- Participer aux événements énergie-climat de la collectivité ;
- Contribuer aux actions transversales en matière de développement durable des deux collectivités.

Les missions les plus techniques seront réalisées en coordination avec un technicien avec lequel une coopération approfondie et quotidienne sera nécessaire.

Profil:

- Diplôme de niveau Master ou diplôme d'Ingénieur en gestion de projets territoriaux, énergies renouvelables
- 3 ans d'expérience professionnelle sur un poste similaire souhaitée
- Capacité en conduite de projets multi partenariaux
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Bonnes qualités rédactionnelles et d'expression orale, sens du dialogue et de l'intérêt général
- Capacité à travailler en équipe, sens de la pédagogie et de la vulgarisation
- Dynamique et volontaire, doté d'une forte capacité d'organisation et d'une grande autonomie dans la conduite d'une mission
- Très bonne maîtrise des outils informatiques
- Permis B