Chicas - Conseiller(E) Transition énergétique Et écologique en Santé - Ght 05 [66604]

Description de l'établissement: **CHICAS**: Gap, seule ville de plus de 40 000 habitants est la principale ville du département des Hautes Alpes, territoire avec des variations saisonnières liées aux activités nombreuses (ski, randonnée, montagne, activités nautiques, équitations, pêches torrents et lacs...). Gap se situe à moins d'une heure des principales stations de ski des Alpes du Sud (Serre Chevalier, Vars, Risoul, Orcières), proche du lac de Serre-Ponçon, à deux heures de la mer Méditerranée. Dans cette ville agréable, dynamique, à 1h30 de Grenoble et Marseille, le Centre Hospitalier Intercommunal Des Alpes Du Sud s'est développé en assurant une offre de soins de proximité pertinente sur deux sites Gap et Sisteron. Avec un plateau technique performant (dont deux IRM, scanner, TEP et scintigraphie ), une capacité de 750 lits avec toutes les spécialités médicales et chirurgicales requises, centre autorisé pour le traitement chirurgical et médical du cancer. C'est le centre hospitalier de recours pour le Groupement Hospitalier du Territoire. **CHEB**: Le Centre Hospitalier des Escartons de Briançon vous accueille au cœur de l'ancienne région médiévale dite "Les Escartons" à Briançon, nom qui évoque les liens unissant les habitants du Briançonnais aux habitants italiens de part et d'autre de la frontière actuelle. Situé à 1326 mètres d'altitude, au carrefour de cinq vallées de montagne et à proximité de la frontière italienne, Briançon est une ville-station réputée pour son air pur, son climat ensoleillé et bénéfique. Implanté dans une région relativement isolée où les communications peuvent être difficiles compte-tenu de l'altitude et de l'enneigement, le Centre Hospitalier dispose d'un plateau médico-technique disponible 24h/24. Grâce à son potentiel de professionnels de santé, le CHEB propose de nombreuses consultations, des soins médicaux généralistes et spécialisés. C'est un établissement de Médecine - Chirurgie - Obstétrique (MCO) et de Psychiatrie ; il accueille, suivant les saisons, de nombreux patients de la région mais également des touristes et une patientèle italienne grandissante. **CHE**: Le Centre Hospitalier d’EMBRUN est au service de la population et de ses besoins de santé, 24 heures sur 24 car il dispose d’un service d’urgences. Votre état de santé nécessitant une hospitalisation ou une consultation, nos services et nos professionnels sont à votre disposition et à votre écoute. Attachés aux valeurs du service public hospitalier, ils mettront en œuvre leurs compétences et leur dévouement pour que votre séjour se déroule dans les meilleures conditions. Description de la mission: **1.**Déploiement de la stratégie en matière de transition écologique sur le GHT** - Participer à la réflexion sur la stratégie RSE du GHT et organiser les réunions du comité de pilotage. - Animer la mise en œuvre de la feuille de route du GHT, en cohérence avec le projet médical soignant partagé - Veille : Rester informé et diffuser les dernières avancées en matière d'initiatives durables des établissements de santé et du médico-social, afin de proposer des solutions pertinentes aux établissements - Animer les groupes de travail et des comités locaux. **2.**A**ccompagner la transition écologique pour améliorer la performance environnementale des établissements** - Piloter et participer à la réalisation de diagnostics (Bilans d’Emissions de Gaz à Effet de Serre, diagnostics RSE) - Identifier les actions déjà mises en place par les établissements pour réduire leur impact environnemental et leur potentielle duplication - Assister les établissements dans la définition et la mise en œuvre des plans pluriannuels d’actions en lien avec les diverses études, diagnostics et audits réalisés - Accompagner les unités de soins dans les démarches d’éco-conception et pertinence des soins - Participer à l’analyse des projets d’investissement et des projets médicaux sous l’angle environnemental - Contribuer à la mise en place des projets de transformation écoresponsable au sein des différentes directions - Suivre des indicateurs de performance et contribuer aux différents reporting aux institutions en matière de RSE **3.**Conduite du changement et sensibilisation des professionnels** - Développer des actions de sensibilisation, de formation et d’acculturation des équipes à la transition écologique (organisation semaine développement durable, animation d’ateliers de sensibilisation) - Valoriser les initiatives internes - Elaborer des supports de communication et de sensibilisation sur les sujets RSE **4.**Recherche de financements et partenariats** - Identifier et mobiliser les financements disponibles (ARS, Région, ADEME, Agence de l’eau, ANFH) - Monter des dossiers de subvention et répondre à des appels à projets en lien avec les directions supports des établissements - Représenter le GHT dans des réseaux locaux, régionaux et locaux (réseau CTEES en particulier) Profil recherché: **Compétences techniques**: - Expert