Responsable Adjoint Accueil de Loisirs Et

La Ville de Joué-lès-Tours recherche un agent relevant de la filière animation de **catégorie C, **à temps plein, pour pourvoir le poste **d’un(e) Responsable adjoint accueil de loisirs et périscolaire**.**

**Missions générales du poste**:
Assurer le relais de la directrice en son absence

Garantir la qualité de l’accueil du jeune enfant et de sa famille

Encadrer les animateurs

Assurer l’organisation et la coordination des temps d’accueil périscolaire et extrascolaire

Veiller au respect de la législation en vigueur (DDCRS et PMI)

**Missions principales détaillées**:

- **Auprès des enfants**
- Favoriser le développement global de l’enfant et viser son inscription sociale dans ses différents milieux de vie : famille, école et loisirs
- Veiller à la bonne prise en charge individuelle des enfants dans le collectif
- Accompagner les jeunes enfants dans leur individualité : savoir repérer (observation+ analyse) leurs besoins + dépistage et prévention
- Aménager des espaces - temps pour que les jeunes enfants puissent expérimenter par le jeu, l’expression individuelle et les interactions sociales
- Travailler la continuité éducative et les transitions
- **Auprès des équipes périscolaires et de loisirs**
- Animer les réunions pédagogiques internes
- Recruter et former les animateurs
- Transmettre ses connaissances
- Évaluer, mener des entretiens professionnels réguliers, individuels
- Prévenir et gérer les conflits
- **Auprès des partenaires**
- Établir des relations partenariales internes à la collectivité : service culturel, services Joué famille, service des sports, les transports
- Établir des relations extérieures partenariales à la collectivité : Ecoles, DDCS

**Autres activités**:

- Participer à l’encadrement des stagiaires BAFA, BEP sanitaire et social, CAP AEPE
- Suivre les dossiers famille : réservations, présences, absences et facturation

**Management**:

- Nombre d’agents à encadrer : 8 à 10
- Catégorie des agents encadrés : animateurs contractuels et agents de service

**Conditions d’exercice des missions**:

- Lieu de travail : Accueil de loisirs « A petits pas » et école maternelle Blotterie
- Sujétions / Contraintes spécifiques du poste / Caractéristiques:

- Déplacements sur les équipements de la collectivité
- Contrainte : 2 pôles d’accueil sur le site
- Horaires de travail:

- Réguliers : annualisation du temps de travail : semaines scolaires : 32h, semaines vacances scolaires 45h
- Conditions de pose des congés : Congés en alternance avec la directrice (règle des 50%)
- Conditions de récupération des heures supplémentaires : à récupérer au rythme d’1/2 journée par mois.
- Moyens mis à disposition:

- Accès à l’outil informatique : intranet, IXBUS et Concerto OPUS, E-atal
- Soutien d’un administratif (8h/semaine sur l’ADL)

**Exigences requises**:
Niveau requis : Expérience professionnelle auprès des enfants de moins de 5 ans appréciée

Formation(s) ou qualifications nécessaires:

- BAFD, BEATEP, BPJEPS, DUT Carrières sociales

Connaissances requises:

- Santé et besoins physiologiques du jeune enfant
- Psychologie de l’enfant et du groupe d’enfants
- Sociologie et Droit de la famille

Qualités et savoir-être:

- Management d’équipe
- Elaboration un projet de fonctionnement : aptitudes rédactionnelles et à la conduite de réunion
- Accompagner le jeune enfant dans son développement (empathie, bienveillance, écoute et patience)
- Observation, écoute, discrétion professionnelle, autonomie, adaptabilité et souplesse
- Créer des liens de confiance avec les familles
- Qualités relationnelles

Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 12 mois

Salaire : à partir de 1 678,00€ par mois

Programmation:

- Travail en journée

Permis/certificat:

- BAFD, BEATEP, BPJEPS, DUT Carrières sociales (Exigé)