Responsable de Projets Moa Finance

**Contrat**:
CDI

**Nous rejoindre **:
Dans le cadre d’un remplacement pour un départ en retraite, notre Direction de la Comptabilité et de la Fiscalité (DCF) recherche son nouveau** Responsable de projets MOA Finance** **H/F**. CDI basé à Vincennes (94) à pourvoir dès que possible.

Parlons de votre future équipe

La DCF comprend 105 collaborateurs évoluant dans 3 départements. Au sein du département transverse, dont fait partie la MOA DCF, vous rejoignez l'équipe d'Eddy composée de 10 collaborateurs. Leur mission : assurer un rôle transverse autour de la gouvernance des projets, le pilotage de l’activité et la maitrise des risques.

Concrètement, à leur côté, votre quotidien sera:
Gérer et piloter les différentes étapes des projets impliquant la Direction Financière de PRO BTP
- Piloter des projets dans leur ensemble ou contribuer à des projets transverses
- Coordonner les ressources internes et externes
- Planifier et animer des ateliers de travail avec les métiers
- Rédiger les comptes rendus détaillés des ateliers
- Recueillir et analyser les besoins métier
- Rédiger des spécifications fonctionnelles générales et participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées
- Piloter et exécuter la recette (rédaction des cahiers de test, suivi et exécution des cas de test, gestion des anomalies)
- Participer activement aux différentes instances des projets (comité de projets, comité de pilotage)
- Suivre la mise en production et le maintien en condition opérationnelle des projets
- Être en veille permanente pour améliorer les outils et process
- Assurer la veille des outils et process existants
- Proposer de nouvelles fonctionnalités ou processus
- Conduire le changement (rédaction de la documentation, formation et support fonctionnel auprès des utilisateurs)

Participer à l’atteinte des objectifs de la direction
- Estimer les charges et les J/H nécessaires, réaliser un plan de charges prévisionnel des projets
- Tenir les délais et les budgets des projets
- Estimer et suivre les risques des projets
- Suivre les actions à mener avec les différents services et interlocuteurs
- Produire des reporting de l’activité auprès du manager
- Participer aux audits internes et externes (CAC)

**Votre profil**:
**Vos compétences et atouts**:

- De formation supérieure Bac+4/5, vous avez au moins 5 à 7 ans d’expérience sur un poste de responsable de projets comptable.
- Vous avez déjà travaillé au sein d’une MOA Comptable idéalement au sein d’un groupe de protection social.
- Vous avez une réelle expérience de gestion de projets d’envergure Groupe impliquant plusieurs Directions.
- Vous avez des connaissances en paramétrage d’un interpréteur comptable (en particulier ISIE de CEGID)
- Votre méthodologie fait consensus et vous avez déjà passé des certifications du monde Agile (SCPO ou SCM)
- Votre capacité rédactionnelle fait l’unanimité.
- Vous avez déjà participé à la coordination d’une équipe projet

Vous êtes reconnu(e) pour votre expérience de gestion de projets sur le périmètre Finance/Comptabilité.

Votre position d’expert(e) projets permet de fédérer les gens derrière vous.

Vous avez une bonne maitrise des outils informatiques
- La suite Office (Word, Excel, Powerpoint) est indispensable
- La connaissance de l’administration d’un outil comptable est un atout en particulier XRP Ultimate de CEGID
- La connaissance d’outils de reporting / restitution (type Spotfire ou ACL Analytics) est appréciée ainsi que les capacités de programmation en VBA

**Et après ?**:
Et après ?

Notre métier est d’accompagner et de protéger les entreprises, artisans, salariés et retraités du BTP et de la construction. Mais pour nos collaborateurs, que fait-on ?

Vos avantages et votre rémunération:

- Rémunération annuelle brute entre 76k€ et 79k€ (comprend le salaire fixe + prime de 13e mois et prime de vacances
- Flexibilité du travail : horaires variables, accord télétravail et dispositions pour les salariés aidants ou en situation de handicap
- 27 jours de congés, RTT et compte épargne temps (CET)
- Une protection (versement de certaines prestations) en cas d’aléas : maladie, accident de travail et décès
- Mutuelle familiale, prise en charge par PRO BTP à 60%
- Tickets restaurant ou restaurant d’entreprise
- Et la liste est encore longue

Dès votre entrée dans notre Groupe, afin de faciliter votre intégration, vous découvrez notre environnement, nos domaines d’expertise, nos process et bénéficiez d’un parcours de formation personnalisé.

Tout au long de votre carrière, nous vous accompagnons pour vous aider à donner du sens et de nouvelles perspectives à votre parcours professionnel : développement de vos compétences, accès à notre bourse de l’emploi interne pour partir en mobilité fonctionnelle et/ou géographique, revue des talents annuelle, parco