Responsable Rse

Référence: 43474- Fonction: Finance- Localisation: Ancenis, 44, FR, 44150- Type de contrat: CDI**POURQUOI TRAVAILLER CHEZ MANITOU GROUP ?**

Conscient que son cœur de métier - la manutention, l’élévation de personnes et le terrassement - est au centre de grands défis humains, sociétaux et écologiques, le groupe a choisi depuis plus de 10 ans de structurer ses ambitions RSE et ses actions en la matière autour du plan « Élévation ».

Une trajectoire carbone complète à l’horizon 2030 a obtenu la validation SBTi en 2022. L’entreprise de 6000 collaborateurs dispose d’une gouvernance RSE solide, avec un comité RSE au niveau du Conseil d’Administration, un comité de pilotage, et un réseau de leaders.

La Direction RSE recrute un(e) Responsable RSE et Impact, rattaché à la directrice RSE du Groupe, qui aura pour rôle de piloter la mise en place de **feuilles de route locales sur tous nos sites **(France, USA, Italie, Inde) en embarquant les collaborateurs afin qu’ils se sentent tous contributeurs au quotidien. Votre focus portera sur des actions à **dimension sociale et sociétale** de la RSE en coordination forte avec les équipes opérationnelles.
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**I. Rôle d'accélérateur impact RSE**

Vous proposez une stratégie et un plan d’acculturation sur les enjeux de durabilité, en interne, et en externe (ex. réseau de distribution) et vous mesurez les résultats de cette diffusion
Vous diffusez les ambitions et la pédagogie sur les actions du groupe: enjeux de durabilité, objectifs, KPI et trajectoires associées, déclinaison par métier
Vous structurez et animez une communauté RSE internationale afin de partager les pratiques et renforcer des actions d’impact sur le terrain en lien avec la politique groupe
Vous animez l’avancement trimestriel de la feuille de route RSE du groupe et structurez des tableaux de bord efficaces pour le pilotage des indicateurs d’impacts auprès des différentes instances
Vous pilotez le benchmark des bonnes pratiques et signaux émergents pour nos activités, et préparez des supports pour influencer les décisions/actions des comités

**II. Rôle d’expertise Sociale et Sociétale**

Vous animez es organisations en lien avec la dimension sociale et sociétale de la feuille de route (ex: RH, Achats, Ventes, Audit, Juridique, HSE).

Pour cela, vous apportez les connaissances et le benchmark nécessaire aux équipes opérationnelles sur les enjeux** humain et éthique** dans toute la chaîne de valeur, tels que les **droits humains, les conditions de travail, la santé, la diversité et l’inclusion, les programmes de solidarité. **Par exemple, vous coordonnez le programme de mécénat et de volontariat afin d’atteindre les objectifs du groupe sur le sujet.
Vous accompagnez les équipes opérationnelles dans la construction **des politiques, KPI, processus et trajectoires**. Vous participez à des sessions de travail et/ou de réflexion avec les équipes opérationnelles pour rester connectés à leurs problématiques et contraintes opérationnelles.
Vous êtes en veille permanente sur les règlementations RSE liées à ce domaine (ex. devoir de vigilance, minerais de conflit)
Vous apportez un regard d’expert sur cette dimension dans le cadre de la CSRD et vous **participez au rapport de durabilité** sur cet axe
Si possible, vous participez à des groupes de travail, des conférences pour développer et faire évoluer l’expertise nécessaire

**PROFIL IDEAL POUR REUSSIR ENSEMBLE**

De formation supérieure niveau Bac+5 - Ingénieur ou Ecole de commerce ou Master, vous bénéficiez d’une expérience d’au moins 7 ans acquise sur un poste similaire ou dans une société de conseil ou d’audit en RSE. Vos connaissances des questions de **développement durable** et des **réglementations et des normes RSE** sont approfondies, notamment dans le domaine social et sociétal (tendances, impacts, risques, opportunités).

Votre expérience vous permet d’anticiper les grands axes RSE de demain et mettre **en perspective les progrès** que nous devons faire.
Vous connaissez les techniques **d’analyse d’impact** afin de comprendre et mesurer les conséquences d’une activité sur la planète et les hommes
**Très bonne maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit.**

Vous savez évoluer dans un environnement en mouvement et avec un contexte international. Vous savez travailler en équipe et guider vos partenaires dans le cadre de projets transverses avec de nombreuses parties prenantes en communiquant avec tact et en challengeant l’existant
Vous pourrez nous présenter des réalisations personnelles dans la **conduite de changement**
Vous êtes créatifs et vous avez une grande capacité à vulgariser

**CONDITIONS DU POSTE**
- Poste à pourvoir dès maintenant
- Statut : Cadre forfait jours
- Flexibilité : 2 jours de télétravail possible

Rémunération : selon expérience, Intéressement et participation + ‍ ️