Chef de Service Gestion Financière

**Rejoignez la direction des Finances d’un Département engagé pour piloter et animer les processus d'élaboration et d’exécution de son budge**t

Dans un contexte d’évolution permanente de l’environnement financier des collectivités territoriales, mettez à profit et donnez du sens à votre expertise en finances publiques.

**Le budget dont il est question ? 305 M€**
- MODALITES CONTRACTUELLES
- Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : par voie statutaire.
- Si vous n’êtes pas fonctionnaire : en CDD de 3 ans, renouvelable, avec perspective de CDI à l’issue d’une période de 6 ans.
- CONTEXTE ET MISSIONS

Dans un esprit de transversalité, le **service Gestion financière**, récemment reconfiguré, **sensibilise** et **informe**, **conseille** et **alerte**, l’ensemble des services de la collectivité en matière comptable, budgétaire et patrimoniale.

Interlocuteur privilégié en matière de finances, il **met son expertise au service des élus** et de la direction générale, **aide à la prise de décision**. En ce sens, il contribue activement à la définition globale de la stratégie financière de la collectivité.

**L’équipe ?** 11 professionnels œuvrant au quotidien : coordonnateur budgétaire, gestionnaires et assistants d’exécution.

**Vos principales activités ?**
- Encadrer, animer et fédérer l’équipe.
- Participer à l'analyse financière rétrospective et prospective.
- Piloter et animer les étapes budgétaires, les dialogues budgétaires avec les services, etc.
- Élaborer les documents règlementaires (rapports, délibérations).
- Superviser la vérification des liquidations, les déclarations fiscales, les clôtures comptables, la gestion patrimoniale, etc.
- Gérer les relations avec la Paierie départementale et assurer les liaisons avec les services gestionnaires.
- Gérer des aides aux tiers.
- VOTRE PROFIL

**De formation supérieure en comptabilité** (idéalement en comptabilité publique), vous disposez d’une expérience professionnelle significative en management opérationnel, de préférence acquise en collectivité territoriale.

**Vos atouts ?** Vous savez conjuguer vision stratégique, management opérationnel et technicité comptable.

**Vos plus ?** Votre sens relationnel et votre capacité à accompagner et rendre-compte.
- QUOTITE ET LIEU DE TRAVAIL
- Poste à temps complet.
- Poste basé à l’Hôtel du Département, dans des locaux récents, agréables et fonctionnels, situés, Avenue de l’Europe-Regourd à Cahors (46000), dont la construction s’est inscrite dans une démarche environnementale responsable et soucieuse de l’intégration paysagère.
- Stationnement possible et gratuit sur place.
- La commune de Cahors bénéficie également d’un réseau gratuit de lignes de bus. Arrêt à proximité.
- REMUNERATION

**Vous êtes fonctionnaire ?**
Catégorie A de la filière administrative
Régime indemnitaire : 850 € bruts mensuels.

**Vous n’êtes pas fonctionnaire ?**
Vos années d’expérience sont prises en compte pour déterminer le niveau de votre rémunération
Prime : 850 € bruts mensuels.

**Vous avez des enfants à charge ?**
Que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement). Il s’additionne au montant des allocations familiales.
- MODALITES DE TRAVAIL ET AVANTAGES
- Des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : 25 jours de congés par an ; 28,5 de RTT ; Compte Epargne Temps ; jusqu’à 4 jours de télétravail par mois.
- Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle.
- De multiples possibilités d’évolution en interne.
- Participation sous conditions, aux frais de transports domicile / travail (abonnements de transports en commun, forfait mobilités durables).
- Restaurant administratif ; smartphone professionnel/personnel.
- Des prestations sociales individuelles : adhésion du Département au CNAS, participation à la prise en charge de votre mutuelle santé et/ou prévoyance.
- Des activités et des loisirs à tarifs avantageux pour tous grâce à une équipe d’agents bénévoles organisés en association du personnel.
- VOUS VOULEZ EN SAVOIR PLUS ?

Contactez Laurence Maginot, directrice des Finances au 05 65 53 41 40.

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