Architecte Technique de Domaine

**Minimum annual compensation **:60000**Maximum annual compensation **:70000**Proche de vous partout dans le Monde** - Le Groupe SEB est la référence mondiale du petit équipement domestique et du café professionnel grâce à son portefeuille de 35 marques emblématiques telles que Tefal, Seb, Rowenta, Moulinex, Calor, Lagostina, Krups, All Clad, WMF, Emsa et Supor. Présent dans 150 pays, nous produisons dans plus de 40 sites industriels et vendons 11 produits à chaque seconde.- Nous croyons à la richesse de la diversité et aspirons à créer un environnement de travail toujours plus inclusif et stimulant où nos plus de 30 000 employés(es) peuvent se développer et donner le meilleur d’eux-mêmes.- Implanté à Ecully, à 6 km du centre de Lyon, le Campus SEB est le siège mondial du Groupe SEB. Il reflète nos valeurs et notre ambition, avec plus de 1 500 collaborateurs présents. Rejoignez nos équipes de la DSI: - Leur mission ? Délivrer de la valeur ajoutée à leurs clients internes et externes en s'appuyant sur des méthodes agiles. - Comment ? Par la protection des données, la continuité du business, le développement d’une expérience digitale positive et la co-construction d'initiatives stratégiques. - Un seul objectif : "Make IT happen" Ce que nous allons accomplir ensemble: Contribuez à notre développement: Vous nous rejoignez en tant qu’Architecte technique du domaine Consumer comprenant les programmes D2C et eoffering (web, Apps, Iot), en charge du développement de toutes les solutions pour le consommateur final. Vous êtes accompagné d’un architecte technique par programme. Quelles sont vos missions: Technologies - Définir avec les Architectes Techniques et Team Leaders les déclinaisons et la roadmap pour implémenter les enablers dans chaque programme. ; Et définir les outils, travaux et roadmaps spécifiques à leur domaine - Participer aux POC techniques du domaine - Participer aux choix d’outils liés au développement informatique (IDE, IA, Sécurité,) ; Effectuer des veille technos, conférences, Technologies utilisées: Java, Angular, SAP CC, Salesforce SFDC SFMC, MongoDB, Cloud AWS, K8s, SolR, Checkmarx, SonarQube, Github, Ansible, Terraform, Jenkins, Python, bash, New Relic Leadship - Piloter, suivre le budget et accompagner la mise en place des roadmaps avec les Architectes Techniques de programmes - Piloter et animer la communauté des architectes techniques du domaine ; - Être le point de contact unique pour les intervenants du domaine ; faciliter les relations avec les autres départements (Sécurité, Infra, Finops, Inno,) ; organiser des démos techniques entre les différentes équipes techniques - Travailler en collaboration avec les développeurs, les devops, les équipes QA pour assurer une cohérence des systèmes et des pratiques sur l’ensemble du domaine Staffing - Participer activement au recrutement des architectes technique de programme et à leur points de suivi de mission/ RH Apportez vos compétences: - Idéalement ancien Dev ou Lead Dev autour d’une ou plusieurs technologies mentionnées, vous possédez une expérience significative en tant qu'Architecte - Expérience de mise en œuvre de solution dans un cloud publique - Habitué aux pratiques agiles Scrum/Safe - Travail en transverse avec l’architecte solution, capacité à défendre votre point de vue et challenger vos interlocuteurs, leader dans la mise en place de projets techniques, passionné de veille technologique - A l’aise dans la communication en français et en anglais Rencontrons-nous: - Premier échange avec le manager du poste et les équipes recrutement - Deuxième échange avec l’équipe technique pour confirmer votre niveau et vos compétences - Rencontre avec le responsable de domaine et le Responsable DSI, pour avoir une vision plus large sur le Groupe SEB et la DSI Intégrez un Groupe Français International animé par: - Des valeurs : volonté d'entreprendre, passion pour l'innovation, professionnalisme, esprit de Groupe et respect de la personne avec des engagements citoyens et d'innovations durables concrets - Un accompagnement de ses collaborateurs : près de 1 poste sur 2 est pourvu en interne - Offre de nombreux avantages à ses collaborateurs : accords QVT dont 2 jours de télétravail par semaine, prime de vacances, participation/intéressement, CSE (Comité Social et Economique), restaurant d’entreprise, salle de sport Découvrez notre site : CAMPUS SEB : siège mondial du Groupe SEB - YouTube LI-LM1