Chef de Ligne

**Description Générale**:
Acteur majeur de la santé grand public, depuis plus de 130 ans Perrigo offre à ses clients et consommateurs des produits de haute qualité qui améliorent la santé et le bien-être en offrant des solutions efficaces qui répondent aux besoins des consommateurs.

C’est à Saint-Malo en Bretagne que depuis plus de 30 ans, le Laboratoire de la Mer apprivoise une ressource naturelle inépuisable, l'eau de mer de la Baie de Saint-Malo. Notre laboratoire pharmaceutique, appartenant au Groupe Perrigo, transforme et traite la matière première eau de mer dans l'objectif unique d'obtenir un produit qui améliore la santé et la qualité de vie de nos patients, particulièrement dans la sphère ORL chez l'enfant et l'adulte. Avec des marques fortes comme Physiomer® ou Respimer® nos dispositifs médicaux sont distribués en France et dans plus de 50 pays dans le monde, via nos filiales et nos distributeurs.

Nous recherchons **un (e) chef de ligne H/F** afin d'assurer les opérations de conditionnement secondaire des produits finis dans le respect des normes BPF.

**Périmètre du poste**:
Missions principales:

- Prendre connaissance des consignes de production (délais, cadence, formats ) via les moyens de communication affichés dans l’atelier de production ou auprès du Responsable de Production ou du Coordinateur d’Atelier,
- Conduire la ligne de production pour le conditionnement secondaire:

- S’assurer de la conformité des articles de conditionnement par rapport à l’ordre de fabrication et approvisionner les machines en articles de conditionnement,
- Régler la machine pour assurer la conformité du conditionnement,
- Participer aux changements de formats selon l’ordonnancement établi,
- Encadrer les opérateurs de conditionnement de la ligne,
- Réaliser les changements de lot et les opérations des retours des articles de conditionnement et semi-finis au magasin (comptage, étiquetage palettes )
- Respecter les modes opératoires définis pour chaque opération de production,
- Enregistrer et contrôler les informations de production dans le dossier de lot,
- Réaliser les contrôles in process sur les produits demandés par le dossier de lot,
- Enregistrer toutes informations utiles et nécessaires au suivi de la production dans le carnet de bord de l’équipement,
- Utiliser correctement le matériel mis à disposition et le maintenir en bon état via un nettoyage régulier selon les procédures définies,
- Signaler toute usure d’un équipement ainsi que tout problème technique ou qualité rencontré sur ce dernier au Responsable de Production ou au Coordinateur d’Atelier,
- Etre force de proposition concernant des actions d’amélioration de son outil de travail, en termes de performance, qualité, sécurité, propreté et rangement,
- Respecter et assurer les consignes de sécurité, de rangement et de propreté de sa zone de travail,
- Etre force de proposition concernant des actions d’amélioration de son outil de travail, en termes de performance, qualité, sécurité, propreté et rangement,
- Assurer le relevé des indicateurs de production à intervalle régulier,
- Respecter strictement les normes BPF,

Missions secondaires:

- Participer aux reprises des produits non conformes.
- Participer aux opérations de maintenance préventive de 1er niveau.
- Participer à toutes opérations de production à la demande de son responsable hiérarchique.
- Effectuer le poste d’opérateur de conditionnement secondaire

**Compétences réquises**:
Générales:

- Savoir communiquer
- Savoir s’organiser
- Savoir rendre compte

Techniques / Qualité:

- Connaître les caractéristiques des matières premières et des produits finis
- Connaître les règles d’hygiène et de sécurité, les normes qualité et les BPF
- Connaissances techniques des machines des Lignes d’Emballage

Comportementales:

- Valeurs Perrigo : Respect - Responsabilité - Intégrité
- Rigueur
- Autonomie
- Capacités relationnelles, diplomatie
- Loyauté
- Exemplarité
- Force de proposition
- Chez Perrigo France nous croyons que la diversité des expériences, des idées et des perspectives est essentielle pour créer un environnement de travail dynamique et innovant et nous sommes fiers d'être un employeur qui offre l'égalité des chances et qui célèbre les différences au sein de ses équipes._