Travailleur Social ou Intervenant Socio-éducatif

Situé sur l’agglomération nantaise, et sur les Territoires d’Ancenis et Clisson, **L’ETAPE** **Jeunes Anjorrant, **établissement intervenant dans le champ de la Protection de l’Enfance,est composé des services suivants : _**Le PHARE**_ (dispositif d’accompagnement de 29 jeunes de 16 à 21 ans en studios autonomes), _**Le SEMA**_ (dispositif d’accueil de 10 jeunes de 13 à 18 ans sur la base d’un collectif situé à Vertou), _**ADJINA-Accueil Solidaire**_ (service accueillant 82 mineurs non accompagnés sur les communes de Clisson et Ancenis et 14 mineurs non accompagnés hébergés au sein de familles d’accueil bénévoles), _**Le MOOVE**_ (service de remobilisation situé à Rezé et Nantes Est
- atelier et permanence d’accueil et de médiations), _**Le SEI et le SAS**_ : dispositifs d’accompagnement socio-psycho-éducatif de 33 jeunes femmes mineures ou jeunes majeures, enceintes ou avec enfant-modalités d’hébergement en collectif ou logements diffus, _**La crèche**_ (crèche interne à l’établissement, accueillant 27 enfants de 0 à 3 ans). L’accompagnement socio-psycho-éducatif des jeunes femmes dans leur insertion scolaire et professionnelle, le soutien à la parentalité, l’accueil des jeunes enfants et la réponse à leurs besoins constituent les actions principales des équipes pluridisciplinaires.

**L’Etape Jeunes Anjorrant recrute pour le service MOOVE, service de remobilisation**:
**Travailleur social OU Intervenant socio-éducatif (H/F)**

**CDD à mi-temps, renouvelable**

**MISSION**:
Sous l’autorité du responsable du service, le/la travailleur.euse social.e intervient au sein d’une équipe dédiée à la remobilisation et à l’insertion scolaire et professionnelle des jeunes accueillis à l’Etape Jeunes Anjorrant. Cette équipe est composée de 5 professionnels éducateurs spécialisés et éducateur technique spécialisé. Dans ce cadre, le/la travailleur.euse social.e intervient sur différents champs:
**Accompagnement individuel**:
Dans le cadre de son projet personnalisé,
- co-construire avec le jeune accueilli, et son éducateur référent, un parcours individualisé scolaire, de remobilisation, ou d’insertion professionnelle ;
- Participe aux temps d’évaluation du jeune accueilli au sein d’une équipe interdisciplinaire (synthèses, concertations)

**Conduite d’interventions pédagogiques, socio-éducatives et techniques**:

- Mettre en place des médiations individuelles et collectives, favorisant
- La mise en situation de réussite, l’expérimentation, l’ouverture sur l’extérieur ;
- La remobilisation et l’accès aux apprentissages scolaires et de la vie sociale, relationnelle, socio-culturelle, professionnelle
- L’accès ou le maintien dans la scolarité, la formation ou l’emploi.
- Concevoir animer des séquences pédagogiques et des activités socio-éducatives en lien avec le projet du service, des services d’hébergement de l’Etape-Jeunes-Anjorrant, ou avec des partenaires extérieurs.

**Construction et participation aux réseaux (Education -Emploi-Formation)**
- Elargir les possibilités de parcours pour les jeunes accueillis
- Assurer une fonction ressource auprès des équipes d’hébergements de l’Etape-Jeunes-Anjorrant sur les dimensions insertion/formation du projet personnalisé des jeunes accueillis
- S’impliquer dans les dispositifs de remobilisation du territoire
- Initier et mutualiser des projets communs sur le territoire ;
**COMPÉTENCES**

Bonne connaissance du public de la protection de l’enfance ;
Maitriser des outils ou supports de médiations socio-éducatives ou techniques ;
Avoir des compétences pédagogiques ;
Être en capacité d’animer des séances avec un petit collectif ;
Maîtrise la méthodologie de projet ;
Avoir une bonne connaissance des dispositifs scolaires et de formation des publics jeunes

Être en capacité de travailler en autonomie et en réseau ;
Etre en capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire ;
Rédiger des écrits professionnels ;
Maitriser l’outil informatique.

**PROFIL**:
Diplôme d’éducateur spécialisé, d’éducateur technique spécialisé, ou autre diplôme en lien avec la pédagogie, les apprentissages, les compétences psycho-sociales

Expérience dans le champ de la protection de l’enfance souhaitée

Formation complémentaire ou expérience dans le champ de l'éducation - enseignement, et bonne maîtrise de son environnement appréciée ;
Intérêt pour le public adolescent.

Formation complémentaire technique, manuelle ou artistique appréciée

**Conditions de recrutement**:
Poste à pourvoir dès que possible

CDD à mi-temps, un mois, renouvelable
- organisation hebdomadaire à négocier du lundi au vendredi

Rémunération selon la CCN du 15 mars 1966, congés trimestriels,

Avantages : complémentaire santé, CSE, remboursement 50% abonnement transport public

Lieux de travail : Nantes et son agglomération

à Chr