Aide Soignant

Le GAPAS recrute pour l’IME La Pépinière un(e) aide soignant(e) en C.D.D. à mi temps (ou étudiant(e) IDE ayant validé ses 3 années et possédant le diplôme d’AS)

CCN 66 - Prise de fonction du 22/04/2025 au 31/07/2025

Réf : IME La Pépinière / 2025 / AS CDD

L’offre de service du GAPAS sur l’accompagnement d’enfants en situation de handicap, se décline sur son territoire Hauts de France en plusieurs établissements et services, regroupés au sein du Secteur 0-20.

Le secteur 0-20 ans porte son nom de la typologie du public accompagné : des enfants, âgés de 0 à 20 ans. Il regroupe:

- Trois établissements médico-sociaux (deux instituts d’éducation motrice et un institut médico

éducatif) ; Ils offrent des prestations d’internat et d’accueil de jour en institution.
- Des services (un centre d’action médico-sociale précoce, un service d’accompagnement familial et d’éducation précoce, et deux services d’aide à l’acquisition de l’autonomie et à la scolarisation, Cap Inclusion, EMAS, Plateforme de répit et d’aide aux aidants) ; Ils viennent en appui aux milieux de vie de l’enfant et de sa famille.
- Des dispositifs de scolarisation adaptée (UEMA, UEEA, UEE).

Ils sont tous situés dans la métropole Lilloise, distants au maximum de 16 kms l’un de l’autre.

En résumé, le secteur 0-20 c’est:

- Près de 400 enfants accompagnés ;
- Agés de 0 à 20 ans dans le cadre des autorisations de fonctionnement, au-delà de 20 ans dans

le cadre de l’amendement dérogatoire Creton ;
- En situation de handicap ;
- Sur des formes d’accompagnement divers (allant de faible intensité dans le cadre de services, à une forte intensité dans le cadre d’un accueil en internat) ;
- Sur un territoire d’intervention régional (Hauts de France) ;
- Avec un financement ARS Hauts de France et Conseil Départemental (CAMPS).

L’Institut Médico-Educatif « La Pépinière », accueille à Loos, en semi internat et en internat de semaine 90 enfants et jeunes âgés de 4 à 20 ans, pour les accompagner dans le développement de leurs compétences sociales, en lien avec une déficience visuelle et des troubles associés.

Position du poste sur l’organigramme hiérarchique et fonctionnel

L’aide-soignant(e ) est sous l’autorité hiérarchique directe du cadre de Direction du service de l’I.M.E. auquel il est affecté. Il est en relation fonctionnelle avec les professionnels de son équipe composée d’infirmières, les équipes d’internat, les professionnels du service paramédical, les enseignants, les psychologues, les professionnels de la T.E.A.M. (travaux entretien aménagement maintenance), les médecins, les membres de l’administration et du service comptable, l’assistant de service social et l’éducatrice du service de suite pour le suivi des jeunes sortants, les référents A.S.E ou familles d’accueil des jeunes accompagnés.

Spécificités du poste

Venez rejoindre une équipe dynamique composée de 3 IDE

Horaires en semaine, Travail certains jours fériés et certains samedis, en fonction du calendrier d’ouverture institutionnel.

Fermeture durant les vacances scolaires,

Intervention multi sites possible.

Convention collective 1966, avec prime SEGUR

Travail en pluridisciplinarité

Travail étroit avec les familles des enfants et jeunes accompagnés

Missions générales

Sous la responsabilité hiérarchique directe d’un Cadre de Direction, l’aide soignant(e ) travaille dans la cohérence, l’esprit, les valeurs et la culture du G.A.P.A.S., Association gestionnaire.

L'exercice de la profession d'aide-soignant comporte sous couvert de l’infirmière : l'organisation, la réalisation de soins dans la limite de leurs champs de compétences.

Il /elle coopère avec l'équipe soignante et participe au projet global de soin. Il/elle exerce son activité en relation avec les autres professionnels du secteur de la santé, du secteur social et médico-social et du secteur éducatif. Tenu au secret professionnel, il/elle peut assurer des soins d'hygiène, de confort et de sécurité des enfants, adolescents ou jeunes adultes accueillis à l’I.M.E.

Il/elle les aide à développer leur potentiel de santé, à soulager leur souffrance par : l'aide matérielle et psychologique dans les actes quotidiens ( alimentation, hygiène...) l'éducation des personnes accompagnées pour maintenir ou restaurer leur santé, l'organisation des soins et la coopération avec les autres professionnels du secteur médico-social.

Il/elle surveille les équipements, la gestion des stocks de médicaments et des dossiers... Il/elle établit les plannings de soins en fonction des prescriptions médicales. Par ailleurs, il/elle peut organiser des rendez-vous auprès d'autres services (en radiologie, par exemple) ou s'occuper des formalités d'admission des personnes accompagnées.

Compétences requises

L'aide-soignant(e) est un maillon important de l'équipe médicale en poste composée de 3 infirmières car il/elle a aussi une fonction d'observation et de dialogue avec les personnes accompagnées et leurs responsables légaux. Il/elle recueille des inform