Architecte Bases de Données

**Informations générales**:
**Entité de rattachement**:Référent de la confiance numérique en France et filiale du groupe La Poste, Docaposte accompagne toutes les entreprises et institutions publiques dans leur transformation et leur permet de l'accélérer, en confiance.

L'entreprise se compose de filiales, marques et Business Units qui adressent de nombreux secteurs : banque/finance, assurance, santé, secteur public, Small & Midsize Business (TPE, PME), commerce, industries, services, utilities et telecom.

Docaposte compte plus de 60 000 entreprises et administrations clientes, 6 500 collaborateurs répartis sur près de 95 sites en France et 18 à l'international. Docaposte a réalisé 954 M€ de chiffre d'affaires en 2023.

Docaposte est une marque forte dans le monde des services numériques de confiance, avec une des offres les plus larges du marché alliant, conseil d'experts, solutions technologiques robustes et excellence de services. Leader des solutions numériques de confiance (vote électronique, lettre recommandée électronique, signature électronique, archivage numérique) et premier opérateur de données de santé en France, Docaposte apporte son expertise dans la conception et la gestion de plateformes numériques sur mesure.

Docaposte dispose d'une capacité d'innovation dans les services de confiance numérique qui passe par une implication forte dans l'écosystème français de l'IA et une solide expertise dans la Data.

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**Référence**:2025-5580

**Entité qui recrute**:
MAILEVA

**Description du poste**:
**Intitulé du poste**:
Architecte Bases De Données F/H

**Contrat**:
CDI

**Temps de travail**:
Temps complet

**Télétravail**:
Hybride

**Description de la mission**:
L'Architecte bases de données est le garant de la fiabilité et de la performance des systèmes de base de données de l'entreprise. Il met en œuvre des architectures robustes et évolutives, et garantit la disponibilité, l'intégrité et la sécurité des données. Il participe à l'optimisation des requêtes en concertation avec les équipes de développement.

Descriptions des activités principales:
ARCHITECTURE DES SYSTEMES DE BASE DE DONNEES
- Concevoir des modèles conceptuels, logiques et physiques de bases de données.
- Participer à l'élaboration des meilleures pratiques en matière de gestion des données et d'architecture technique.

SUPERVISION ET MAINTIEN DES SYSTEMES DE BASE DE DONNEES
- Surveillance continue des performances et de la disponibilité des bases de données.
- Mise en place de systèmes de monitoring, résolution des incidents et gestion proactive des problèmes pour assurer la continuité de service.

OPIMISATION DES PERFORMANCES
- Analyse et amélioration des performances des systèmes de gestion de bases de données (configuration fine des paramètres et des index).
- Revue et amélioration des requêtes SQL et NoSQL pour maximiser les performances. Identification des requêtes problématiques, restructuration des modèles de données et conseil aux développeurs sur les bonnes pratiques.

GESTION DES SAUVEGARDES ET MIGRATIONS
- Définition et mise en œuvre des stratégies de sauvegarde adaptées aux besoins métiers.
- Exécution des opérations de restauration en cas d'incident et planification/réalisation des migrations de données lors des évolutions techniques.

SECURISATION DES DONNEES ET CONFORMITE RGPD
- Mise en place des mesures de protection contre les accès non autorisés.
- Configuration des mécanismes d'authentification, de chiffrement et d'audit pour protéger l'intégrité et la confidentialité des données.
- Implémentation des mécanismes de purge.
- Documentation des traitements conformément à la réglementation en vigueur.

DOCUMENTATION TECHNIQUE
- Rédaction et mise à jour de la documentation des interventions et configurations.
- Maintenance d'une base documentaire complète pour faciliter le partage de connaissances et assurer la continuité des opérations.
- Définition des normes et standards de modélisation, de stockage et des modalités d’accès aux données.

Ces activités ne revêtent pas un caractère exhaustif. Evolutives, elles peuvent être précisées et/ou modifiées.

**Votre nouvel environnement**:
Travailler chez Maileva, c'est rejoindre une équipe dynamique, et bénéficier de nombreux avantages:

- Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine
- Participation, et intéressement
- Restaurant d’entreprise avec une participation de 60% par repas
- Parking
- Salle de sport
- Espace de jeux et de détente
- Conciergerie
- Comité d’entreprise
- Ostéopathe

Rejoignez une entreprise qui place le collaborateur au centre de ses préoccupations : flex office, politique de télétravail hybride, l'opportunité de faire du bénévolat sur le temps de travail, politique de mobilité groupeDes suggestions ? Exprimez vous lors de notre enquête annuelle

**Nous vous accompagnons**:
Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé en fonction de vos besoins et de votre profil

**Localisation du poste**:
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