Assistant(E) Webmarketing Et Communication Digitale

**Au sein du pôle Webmarketing & Communication, et rattaché(e) au Responsable Webmarketing et Communication, vous participerez à la création et à la mise en œuvre du plan d’animation marketing et communication de l’association.** L’Assistant(e) Webmarketing & Communication œuvre à la valorisation de l’association Croq’ Vacances sur Internet et l’ensemble des réseaux sociaux. Responsable de la mise en œuvre de la stratégie de communication digitale de l’association Croq’ Vacances, il/elle identifie et met en œuvre les moyens nécessaires à la déclinaison de cette stratégie. Grâce à son expertise, il/elle joue également un rôle d’interface entre les différents prestataires de l’association : agences web, régies publicitaires, etc. Il/elle est amené(e) à jouer un rôle de conseil et propose des solutions en matière de communication numérique en vue d’optimiser l’utilisation des nouvelles technologies et des nouveaux médias. **Le poste comprend quatre missions distinctes**: 1. Organiser et concevoir la communication digitale de Croq’ Vacances avec ses partenaires internes et externes 3. Animer les différentes communautés et prépare des contenus de communication spécifiques. Il/elle a également la charge d’organiser la formation des personnels à l’usage des réseaux sociaux. **Définition de la stratégie de communication digitale** - Participer à la définition des enjeux de la présence digitale de Croq’ Vacances; - Identifier les projets Internet et les priorités de lancement (création, refonte ou évolution des sites) ; - Identifier les besoins de l’association et ceux des utilisateurs ; - Concevoir le plan de communication numérique (web et réseaux sociaux) en lien avec les membres du bureau, - Participer à l’évolution et à l’amélioration des supports numériques de l’association : Gesto colo, documents collaboratifs... **Coordination des opérations de communication digitale** - Mettre en œuvre le plan de communication digitale ; - Gérer et répartir la charge de travail entre les ressources ; - Animer quotidiennement l’ensemble des réseaux sociaux (twitter, Facebook, Instagram, TikTok, Threads, Youtube) par la rédaction de posts et les visuels qui lui sont associés ; - Créer des infographies et l’ensemble des visuels ; Superviser des campagnes publicitaires en ligne, Concevoir des newsletters ; - Organiser la formation des personnels à l'usage des réseaux sociaux en interne ; Effectuer une veille technologique et concurrentielle ; - Produire hebdomadairement, mensuellement et annuellement de statistiques sur les activités qu’il/elle pilote ; - Proposer des recommandations pour améliorer le plan de communication digitale. **Gestion la relation avec les prestataires** - Superviser les prestataires et suivre les productions créatives, - Contrôler les cahiers des charges, - Vérifier l'obtention d'un résultat optimal et conforme au cahier des charges. **Analyse et mesure d'audience et de trafic** - Définir et mettre en place les indicateurs clés de performance (appelés KPI) ; - Analyser le trafic sur les différents sites de la marque associative (référencement naturel et payant) ; **LES COMPÉTENCES ATTENDUES** - Connaissances approfondies dans le secteur du digital en gestion de communautés et animations de réseaux sociaux, sens créatif développé. - Des connaissances en informatique et dans le domaine des études d’audience (Google Analytics) seraient les bienvenues. **Compétences spécifiques**: - Connaître les produits et les techniques de production de l'association - Maîtriser les techniques de communication écrite et orale - Analyser et synthétiser de nombreuses informations - Assurer une veille institutionnelle et "terrain" - Entretenir et développer des réseaux, connaître le milieu de la communication et ses codes, - Etre créatif et proposer des campagnes originales, - Organiser une campagne de communication, - Sélectionner et travailler avec des prestataires externes (publicité, édition, etc.) - Communiquer avec aisance et diplomatie, - Négocier avec des interlocuteurs variés, souvent au téléphone, - Gérer un projet, faire travailler ensemble de multiples interlocuteurs internes et externes, - Elaborer et gérer un budget. **Compétences transversales**: - Etre disponible, perpétuellement à l'écoute et très curieux(se), - Etre autonome, prendre des initiatives, - Recueillir et diffuser les informations pertinentes, - Etre organisé(e) de manière rigoureuse, - Maîtriser les outils statistiques et aimer les chiffres, - Maîtriser les principaux outils bureautiques et de communication, - Maîtriser une langue étrangère, l'anglais en général. **Qualités relationnelles affirmées et sens du contact, goût du travail en équipe, méthode, rigueur et sens de l’organisation sont indispensables pour la réussite dans ce poste.** **Savoirs**: - Culture