Agent D’exploitation Routier

Grade requis : Cadre d’emploi des adjoints techniques
Fonction RIFSEEP : Agent d’exploitation et d’entretien des réseaux routiers
Groupe : C2
Encadrement : Non

Rattachement administratif:
DGA Aménagement du territoire
Pôle des routes et des mobilités
Direction territoriale Hautes Garrigues et Camargue
Service Agence Pic Saint Loup
Bureau CE Saint Mathieu
Saint Mathieu CE Avenue Louis Cancel

**Catégorie C**

**Filière**: Technique

**Type de contrat**: Par voie Statutaire Non Statutaire

**Cadre d'emploi**: Adjoints techniques territoriaux

**Lieu**: Saint Mathieu De Tréviers

**Description du poste**:
**Dénomination du poste**

**Missions du métier**:

- Assurer les activités d'entretien, d'exploitation et de surveillance du réseau routier
- Assurer la gestion du domaine public

**Missions du poste**:

- Dans le respect des procédures définies dans le cadre de la démarche de management durable des activités routières.

**Activités du poste**

**Activités métier**
- Assure la viabilité hivernale
- Cure les fossés, fauche et nettoie les abords
- Entretient les chaussées et les dépendances
- Intervient en cas d'accident de la route
- Met en place et contrôle la signalisation
- Participe à la surveillance des ouvrages d'art

**Activités poste**
- Assure les missions d'entretien et d'exploitation de la route dans le respect de la démarche route durable des activités routières.
- Assure les missions liées à l'exploitation routière (viabilité hivernale/intempéries/...)

**Profil recherché**:
**Compétences**

**Connaissances**
**Connaissances référentiel métier**
Règles de sécurité du domaine d'intervention
Produits et matériaux de base des routes
Technique(s) du domaine d'intervention

**Connaissances poste**
Entretien de la voirie
Exploitation routière

**Savoir-faire**
**Savoir-faire référentiel métier**
Appliquer les règles de prévention et de sécurité
Utiliser les machines ou l'outillage liés au poste
Détecter les dysfonctionnements et les dégradations des routes
Entretenir et poser la signalisation verticale routière
Réaliser le corps de chaussée

**Savoir-faire poste**
Conduire des véhicules ou engins

**Savoirs comportementaux**
**Savoir comportementaux référentiel métier**
Disponibilité
Esprit d'équipe
Sens de l’organisation
Sens de la pédagogie
Rigueur

**Périmètres transversaux**

Poste inscrit dans un périmètre qualité : NON
Identification du périmètre : Identification de la fonction de l’agent dans le périmètre

Poste inscrit dans un périmètre projet : NON
Identification du périmètre : Identification de la fonction de l’agent dans le périmètre

**Autres informations sur le poste**

Gestion d’un budget : NON
Encadrement d’équipe : NON

**Contraintes du poste**

Disponibilité concernant les horaires : OUI
Type de contrainte horaire : Poste à temps complet
Précision en cas d’horaire spécifique/particulier : Assurer la continuité du service de jour comme de nuit, le dimanche et jours fériés
Travail au contact d'outils, produits dangereux ou allergisants
Travail au contact du public
Travail avec déplacements routiers
Travail avec port de charges
Travail avec utilisation d'outils ou engins vibrants
Travail en extérieur ou soumis à températures extrêmes
Travail en milieu bruyant
Travail en station debout, assise ou posture contraignante
Travail hors plages fixes de manière régulière ou hors département
Travail soumis au port de vêtements ou d'équipement spécifiques
Travail soumis aux règles d'hygiène et de sécurité spécifiques

**Autres contraintes**
ASTREINTE
Travail au contact d'outils, produits dangereux ou allergisants
Travail avec port de charges
Travail en extérieur ou soumis à températures externes
Travail en milieu bruyant
Travail hors plages fixes de manière régulière, en horaire décalé et en travail programmé
- Vous pouvez aussi adresser votre dossier complet par courrier, en précisant la référence du poste, à l'adresse suivante : Monsieur le Président du Conseil Départemental de l'Hérault, DGA RH - Service recrutement, Hôtel du Département, Mas d’Alco, 1977 avenue des Moulins, 34087 Montpellier Cedex 4._