Fp&a Manager

**Description de l'entreprise**
Chaque minute de chaque jour, la technologie de détection des menaces et de contrôle de sécurité de Smiths Detection contribue à protéger les personnes et les infrastructures, rendant ainsi le monde plus sûr.

Smiths Detection, qui fait partie du Smiths Group, est un leader mondial dans le développement, la fabrication et la gestion de solutions de sécurité et de détection conçues pour rendre le monde plus sûr. Notre technologie fournit des solutions de détection et de filtrage des menaces aux clients de nos marchés clés : l'aviation, les ports et frontières, la défense et la sécurité urbaine.

Notre expertise s'étend sur 21 bureaux mondiaux, sept sites de fabrication et cinq centres de R&D, avec un réseau mondial de 3 000 collègues dévoués qui contribuent depuis plus de 40 ans à la pointe des progrès en matière de sûreté et de sécurité.

Cela se traduit par des carrières construites sur la variété et la possibilité de travailler sur une gamme de solutions de pointe, où vous pourrez développer chaque jour vos connaissances et votre expérience.
**Description du poste**
Le FP&A Manager sera basé chez Smiths Detection France à Vitry. Le rôle soutiendra l’équipe des finances, du commerce, des programmes et des services de l’Europe du Sud et de l’Afrique. Le rôle travaillera également en étroite collaboration avec les équipes des finances du siège et de SE Commercial, des programmes, de la technologie et des opérations.
**Qualifications**
- Master en finance d'une école de commerce ou d'une université de premier plan et comptable professionnellement qualifié (DSCG, CPA, ACCA, CIMA ou équivalent). Une formation en audit (2 à 4 ans) est fortement préférée pour ce poste.
- Une expertise en SAP et BW serait bénéfique. Solides compétences analytiques, utilisant des informations financières historiques, un plan stratégique ou des données prévisionnelles. L’expérience en matière d’amélioration des performances de l’entreprise est un plus.
- Compétences avancées en Excel.
- 7 à 10 expériences professionnelles, dont +5 ans en FP&A, de préférence dans un environnement manufacturier.
- Une expérience dans un logiciel de reporting financier tel que HFM, Essbase, Onyx ou similaire est fortement préférée.
- Une approche consciencieuse du reporting et une soif d’analyse, d’amélioration des processus et de résolution de problèmes.
- Compétences de collaboration pour coacher, développer et former d’autres collègues.
- Joueur d'équipe avec ambition et motivation personnelle.
- Excellentes compétences en communication et capacités d’influence.
- À l'aise de travailler avec différentes cultures.
- Solides compétences organisationnelles, capable de faire face à différentes tâches et délais en même temps.
- Responsabilité de planifier son propre travail, dans le cadre de priorités et de procédures données, et de respecter les délais.

**Informations supplémentaires**
Nous proposons

Rejoignez-nous et nous vous aiderons à bâtir votre carrière, avec une excellente formation et des opportunités d'évolution de carrière dans l'entreprise, tant au niveau local qu'international. Vous ferez l’expérience d’un environnement inclusif, avec un leadership fort et un accent mis sur la sécurité et le bien-être. Vous aurez également la possibilité de choisir parmi une large gamme d'avantages adaptés à votre style de vie, vous offrant ainsi qu'à votre famille un soutien du point de vue de la santé et du bien-être, des finances et du style de vie.

Rejoignez-nous et travaillez pour un leader mondial, avec des avantages et une formation pour récompenser votre dévouement et vos compétences. Faites partie d'une équipe où nous rendons le monde plus sûr.

We believe that different perspectives and backgrounds are what make a company flourish. All qualified applicants will receive equal consideration for employment regardless of race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, economic status, disability, age, or any other legally protected characteristics. We are proud to be an inclusive company with values grounded in equality and ethics, where we celebrate, support, and embrace diversity.