Contract Manager Expérimenté

**Mission**

**Mission**

En tant que Contract Manager expérimenté, rattaché au Directeur Contract Management au sein de la Direction Juridique Groupe en charge des Opérations, vous travaillerez en étroite collaboration avec les Directions Industrielle, Financière et Opérationnelle.

Vous serez le principal point de contact sur plusieurs comptes majeurs pour le Groupe (intégration de système, outsourcing, licensing ) et aurez ainsi la charge de la bonne exécution administrative, juridique et financière de contrats clés : vos actions tendront à minimiser les risques financiers et juridiques encourus.

Enfin, vous contribuerez au développement de la fonction Contract Management au sein du Groupe tant en France qu’à l’international. Votre positionnement senior au sein de l’équipe Groupe du CM vous placera en relation directe et étroite avec les équipes de CM à l’étranger (principalement Iberia, Latam et Belgique).

**Responsabilités**

Vous aurez la charge du suivi de l’exécution de contrats clés pour le Groupe. A ce titre, vos principales tâches pour un projet donné, consisteront à:

- Participer activement à la phase avant-vente ;
- Identifier et prévenir les risques contractuels, financiers et opérationnels ;
- S'assurer que les ressources clés du projet disposent d'une très bonne connaissance et compréhension des droits et obligations contractuels de INETUM tant vis-à-vis des clients que des partenaires afin qu'ils soient en mesure d'évaluer l'impact de leurs actions ;
- Evaluer les opportunités pour améliorer la performance du contrat ;
- Définir et suivre les plans d’actions en étroite collaboration avec les équipes de delivery ;
- Suivre les changements et actualiser les documents contractuels ;
- Rédiger et négocier les avenants ;
- Suivre le statut financier du projet, avec les équipes finance et du delivery et prendre les actions nécessaires permettant d'assurer la protection des intérêts financiers du Groupe au niveau du projet ;
- Etre impliqué dans les différents pôles de décision au niveau du projet : comités opérationnels...
- Participer à la résolution des conflits ;
- Vous serez également amené.e à participer au développement de la fonction Contract Management au sein du Groupe et à anticiper les tendances et les besoins futurs ;
En outre, vous participerez au bon déroulement du programme de formation Contract Management mis en place au sein d’Inetum afin de former les équipes opérationnelles et commerciales (formations effectuées en français ou en anglais).

**Profil**

**Environnement**

Vous reporterez au Directeur Contract Management et intégrerez une équipe de contract managers.

Vous travaillerez en lien étroit avec la direction juridique en charge des opérations ainsi que les équipes d’avant-vente et de vente pour vous assurer que tous les documents contractuels sont négociés, rédigés, cohérents entre eux, maintenus et mis à jour en conformité avec les règles internes du Groupe.

En collaboration avec les directions industrielle et financière, vous assisterez et conseillerez l'équipe projet sur tous les sujets liés à la protection et à l’amélioration de la marge financière des projets et aux risques afférents.

Des interventions hors de France sont envisagées ainsi qu’un travail d’équipe avec les contract managers d’autres pays.

Vous développerez de solides relations avec les équipes projets (Account Manager et équipes de delivery) qui devront vous permettre d'analyser et comprendre le projet dans sa globalité.

Enfin, vous interviendrez en interface avec l'ensemble des acteurs externes (clients, partenaires, sous-traitants,).

**Qualifications**
- Minimum 7 ans d’expérience professionnelle dans la gestion et la négociation de contrats de grands projets informatiques (externalisation IT,) ou grands projets industriels.
- Une expérience dans les marchés et contrats publics serait un plus.
- Une formation juridique initiale ou complémentaire (droit des affaires, droit de l'informatique / des nouvelles technologies ou droit des marchés publics) est requise ;
- Réflexion et analyse orientée vers le métier et la résolution des problèmes,
- Capacité à identifier les leviers contractuels permettant d’améliorer la profitabilité des contrats ;
- Solides compétences rédactionnelles, que ce soit en termes de clauses contractuelles ou de correspondance (y compris lettres de réclamation) ;
- Expérience solide en matière de mise en place de process portant sur la maîtrise des risques contractuels et leur suivi ;Un esprit poussé d'analyse et de méthodologie ainsi qu’une aptitude développée à la facilitation ;
- Capacité à nouer et à entretenir de bonnes relations à la fois en interne et avec le client et à bien travailler en équipe mais aussi de manière indépendante et autonome ;
- Communiquer de façon habile et fine dans des situations complexes (