Gestionnaire de Magasin

**Missions**:
Rattaché(e) à notre agence de Metz, basé sur un site client à Cattenom, vos principales missions sont les suivantes:

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Suivre les flux entrant et sortant des appareils de mesure**:

- Suivre les encours ;
- Orienter le flux de l’appareil ;
- Suivre l’activité du magasin ;
- ** Effectuer des prestations techniques**:

- Effectuer des prestations de maintenance sur les appareils ;
- Effectuer des prestations de Vérification de Bon Fonctionnement ;
- Enregistrer les CV ;
- ** Répondre aux besoins des intervenants ;**

**Quels challenges allez-vous relever avec nous ?**

Le Gestionnaire Magasin se situe en centrale nucléaire. Cet emploi implique la gestion d’un magasin pouvant comporter en moyenne jusqu’à 1600 appareils appartenant au client.

Le Gestionnaire Magasin assure la mise à disposition temporaire d’instruments de mesure, fonctionnels et valides métrologiquement pour la durée de l’activité et adaptés au besoin de l’utilisateur, le tout dans le respect des dispositions qualité et sécurité.

**Qui êtes-vous ?**

Idéalement vous êtes issu d'une formation supérieure de niveau Bac+2 à Bac+3.

Vous justifiez d’une expérience dans le secteur industriel.

Vous avez une bonne maitrise des logiciels bureautiques.

Vous faites preuve d’autonomie et êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles.

Votre goût pour le challenge et vos capacités de synthèse et d'analyse seront de sérieux atouts pour vous épanouir dans le poste.

**Ce que nous offrons à nos salariés**:

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Avantages financiers**: les trescaliens bénéficient tous des accords d’intéressement et de participation mis en place dans l’entreprise, de la possibilité d’ouvrir un plan d’épargne salariale ou encore d’accéder à l’actionnariat salarié lorsque le dispositif est proposé.
- ** Un accès aux avantages CSE** (chèques vacances, chèques cadeaux Noël, chèques loisir ) ainsi que des **tickets-restaurant** d’un montant de 9.50€ et le **remboursement transport**à hauteur de 50%.
- **Équilibre vie personnelle / professionnelle**: Des horaires de travail flexibles selon les sites avec une semaine courte de 4 jours toutes les 2 semaines.
- ** Environnements de travail modernes**: nous sommes engagés dans une démarche continue afin de proposer des locaux agréables à nos salariés, audités régulièrement pour répondre aux attentes des trescaliens.
- ** Bien-être et santé**: une mutuelle prise en charge à 60% par l’employeur ainsi qu’une prévoyance. Nous organisons également des événements sportifs pour améliorer la santé et le bien-être de nos salariés.
- ** Développement de carrières**: nous avons à cœur d’encourager et de promouvoir les carrières. C’est pourquoi nous disposons d’un centre de formation interne pour accompagner tous les salariés dans le développement de leurs compétences via le Trescal Institute.
- ** Mobilité géographique**: notre couverture géographique importante nous permet de proposer aux trescaliens des possibilités de mobilités en France, mais également à l’international.

**Pourquoi nous rejoindre ?**

Nous rejoindre, c’est choisir de réaliser un travail à haute valeur ajoutée pour des clients industriels prestigieux, de performer en équipe, de bénéficier d'une formation continue avec le Trescal Institute et d'être dans un groupe solide et en croissance assurant une sécurité de l'emploi.

Chez Trescal, l’esprit d’équipe est une valeur primordiale. Dès votre arrivée, vous suivrez un parcours d’intégration d’une semaine avant d’intégrer votre nouvelle équipe. Par ailleurs, les professions techniques bénéficient d’un accompagnement par compagnonnage afin de les aider à mieux s’intégrer et à apprendre les bases de leur nouvel emploi.

Alors n’attendez plus, choisissez Trescal

Qui sommes nous ?

Trescal, c’est le leader mondial des services de métrologie pour tous les secteurs industriels.

Nous offrons à nos 70 000 clients une solution unique pour l’étalonnage, la réparation, la qualification, la validation et la gestion des instruments de mesure à travers le monde.

Groupe international de plus de 5 000 collaborateurs répartis dans 30 pays et en croissance de 15 % par an, nous recrutons près de 700 techniciens, administratifs, logisticiens et fonctions support chaque année.