Animateur en Périscolaire

**FICHE DE POSTE**
**ANIMATEUR PERISCOLAIRE**

Date de mise à jour : 2024

**Raison d’être du poste**:

- Assure l’accueil des enfants en dehors du temps scolaire (6/11 ans)
- Conçoit, propose et met en œuvre des activités d’animations et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique et du projet éducatif
- Veille à la sécurité physique, morale et affective des enfants

**Position dans l’organigramme**
Bureau de l'association - Directrice - Directeur Adjoint - Animateurs

**Missions**:

- Planifier, organiser, animer et évaluer des temps d’activités ludiques, culturels et/ou sportifs.
- Appliquer et faire appliquer les règles.
- Assurer le dialogue et l’accueil des familles

**Missions Tâches à accomplir**
**- Planifier, organiser, animer et évaluer des temps d’activités ludiques, culturels et/ou sportifs.**
- Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis
- Élaborer et mettre en œuvre des projets d'animations et en lien avec le projet pédagogique.
- Prendre en compte les différences des enfants
- Être porteur de projet d'enfant
- Proposer et encadrer des activités de loisirs adaptées aux enfants
- Faire découvrir et pratiquer de nouvelles activités
- Bâtir des séances et supports d’animations
- Animer, construire et maintenir la dynamique du groupe
- Repérer les enfants en difficultés et alerter la Direction
- Analyser les effets et les impacts des projets au regard des objectifs pédagogiques définis en amont
- Rendre compte de son activité
- Exploiter les résultats de l’évaluation pour les projets
- Participer aux réunions de préparation et aux divers bilans
- Être force de proposition
- Prendre en compte et savoir s’adapter aux diverses capacités physiques des enfants
- Capacité d’adaptation (Météo, grève, sorties)
- Favoriser la communication enfant/enfant et adulte/enfant
**- Appliquer, faire appliquer les règles.**
- Être à l'heure à son poste de travail
- Respecter le règlement intérieur
- Assurer la sécurité physique, morale, et affective des enfants
- être à l’écoute des enfants
- Participer au maintien de l’hygiène et de la sécurité des locaux et des équipements
- Effectuer des petits soins (trousse de secours) et passer le relais si blessure hors champ de compétences.
- Respecter, faire respecter et ranger le matériel
- Veiller au respect des règles de vie de base (merci, bonjour)
- Gérer les conflits entre les enfants (utiliser tant que possible le message clair) s’assurer auprès des enfants de la résolution de ce-dit conflit (est-ce que c’est réglé ?), et alerter la Direction en cas de difficulté ou de problème trop important
- Sanctionner et passer l’information à la direction pour tout geste de violence, suspicion de harcèlement, manque de respect vis-à-vis de l’adulte(mettre fin aux jeux de type simulation de bagarre, guerre )
- Veiller au bon déroulement des repas.
- Veiller au bon déroulement des temps libre (surveillance cour)
- Veiller à la sécurité lors des déplacements des enfants (Hall, préau, couloirs )
**- Assurer le dialogue et l’accueil des familles**
- Accueillir et renseigner les parents, ou les orienter vers la Direction.
- Assurer la transmission d’informations aux familles

(uniquement après demande de la Direction)
- Entretenir des relations cordiales et respectueuses avec les parents et les enfants
- Informer la direction d’évènement pouvant être source d’inquiétude ou de plainte des familles (blessures même bénignes à la tête ou au visage, bagarre )

**Profil de poste / Compétences**:

- Bonnes connaissances des différentes étapes du développement physique, psychologique et affectif de l’enfant
- Maîtrise des règles relatives à l’accueil des enfants : sécurité, hygiène
- Sens des responsabilités
- Maîtrise des techniques d’animation et d’encadrement
- Ponctualité exigée
- Savoir travailler en équipe
- Joueur, dynamique, motivé, tolérant, sens de l’écoute, créativité
- Capacité d’organisation

Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Rémunération : 12,22€ par heure

Nombre d'heures : 17 par semaine

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Repos le week-end

Expérience:

- Animateur h/f ou similaire: 1 an (Requis)

Permis/certification:

- BAFA ou équivalent (Requis)

Lieu du poste : En présentiel