Apprenti RH

**Les missions du poste**

Rattaché(e) à la Responsable RH de l’usine de Treize-Septiers, vous aurez pour missions principales:
**1 - Recrutement : Participation au process de recrutement des collaborateurs permanents et temporaires**:

- Participation au suivi de l’intégration des nouveaux collaborateurs
- Gestion de l’Intérim : relation avec les agences d’intérim, participation aux sessions de recrutement des intérimaires (entretien + visite d’usine)

**2 -Participation à la gestion administrative du personnel (hors paie et contrat de travail)**:

- Remontée des éléments à la gestionnaire de paie lors d’une embaucheTransmissions des informations de contrats aux agences intérimaires
- Transmissions des horaires effectués des intérimaires aux agences d’emploi
- Gestion des temps via le logiciel Octime

**3 - Participation aux projets RH transversaux, tels que**:

- Développement de la base documentaire RH : procédures RH, fiches thématiques, veille juridique
- Participer à la mise en place des actions QVT
- Participer à la mise en œuvre des actions de formation selon le plan de formation
- Participer aux projets externe (ex : Eclor’)

**Le profil recherché**

Etudiant en Bachelor RH ou Master 1 RH, vous êtes positif, rigoureux et organisé, avec des qualités rédactionnelles avérées.

Votre aisance relationnelle et vos capacités à communiquer vous permettront de collaborer efficacement en transversalité avec les différentes parties prenantes des sujets que vous porterez.

Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, rejoignez-nous pour une expérience enrichissante où vos compétences humaines seront aussi importantes que vos compétences techniques

**Un contexte avec de nombreux atouts**
- Vous exercerez vos missions au sein de TIV, site industriel et automatisé
- Vous pourrez compter sur l’appui de votre tutrice et de vos collègues de la DRH, pour vous accompagner dans votre prise de fonction et votre montée en compétences,
- Vous travaillerez **en transversalité** et collaborerez avec nos équipes des 5 sites du groupe
- Vous serez amené à appréhender un panel de missions RH riches et diversifiées
- Vous intégrerez un environnement de travail collaboratif, stimulant et convivial au sein d’une entreprise en plein développement.

Qui sommes nous ?

**Bienvenue au sein du Groupe DEVGLASS**

Le groupe DEVGLASS, est une entreprise familiale forte de plus de 800 collaborateurs, spécialisée dans la production de verres isolants et décoratifs, participant ainsi activement à la transition énergétique.

Le groupe intègre 5 des plus importantes unités de production industrielles de produits verriers isolants en France **:SOVERISO**, **TIV** et **TAV** basées en Vendée, **VITRAGLASS** dans l’Orne et **SOVERGLASS** dans l’Ain.

Nos clients sont principalement des professionnels du bâtiment, des fabricants de fenêtres, de portes et de vérandas.

Avec un rythme d'investissement ambitieux et soutenu, nos sites de production sont dotés d'outils performants permettant d'automatiser la production en améliorant la sécurité et la qualité des vitrages que nous livrons.

**Nos valeurs**

En nous rejoignant, vous ferez partie d'une équipe dynamique, passionnée et engagée et vous serez immergé dans un environnement de travail stimulant et respectueux des individus.

Nous sommes fiers de notre culture d'entreprise et de nos valeurs axées sur l'esprit d'équipe, l’attitude positive, la bienveillance, l'exemplarité, la famille et la fidélité.

Le groupe Devglass offre tous les atouts d’une grande structure avec un management familial basé sur la confiance et la proximité.

**L’humain et le développement des collaborateurs au cœur de notre politique RH**

Résolument convaincus que nos collaborateurs représentent la richesse principale de notre entreprise, notre politique RH est le reflet de notre engagement envers le développement, le bien-être et l'épanouissement de chacun. Chez Devglass, vous pourrez exprimer votre potentiel, grandir et contribuer activement à notre croissance.

Fort de nos cinq entités en plein développement, de nombreuses possibilités d’évolution peuvent s’offrir à nos collaborateurs : la promotion et la mobilité interne font partie de notre culture.

**Engagement RSE**

Le groupe Devglass est engagé dans une démarche d'entreprise citoyenne, responsable et durable. Vous participerez à des initiatives visant à réduire notre empreinte environnementale, à promouvoir des pratiques durables et à contribuer à un avenir plus écologique pour notre industrie.

Venez rejoindre la grande famille DEVGLASS Nous sommes impatients de faire votre connaissance et de découvrir comment nous pouvons écrire ensemble les pages de notre histoire et bâtir un avenir ambitieux

Au plaisir de vous rencontrer très prochainement.