Responsable Commercial

La société Kléber Rossillon, fait de sa filiale, le groupe SOFRA le deuxième acteur privé français dans la gestion de sites historiques et culturels. A ce jour, la société gère 12 sites d’exception et accueille plus de 2,5 millions de visiteurs par an.

SOFRA est un groupe connaissant une croissance dynamique tout en restant à taille humaine.

Avec près de 500 000 visiteurs par an, **Cosquer Méditerranée recherche un(e) Responsable commercial H/F en CDI.** Proposant une restitution de la grotte Cosquer découverte dans les années 1990, Cosquer Méditerranée, offre une immersion totale grâce aux reproductions des œuvres emblématiques tout au long de son parcours.
- **Vos missions**: _

De manière générale, sous la responsabilité du directeur et du directeur adjoint, le Responsable commercial est le garant de la politique commerciale et tarifaire du site concernant les groupes, les événements et les individuels, il en assure le suivi et l’optimisation.

**1. Développement commercial**:

- Appliquer la stratégie et politique marketing et commerciale selon les orientations stratégiques, les objectifs à atteindre, les plans d’actions et les moyens mis en place par la direction.
- Constituer, segmenter et faire vivre les offres Commerciales et Evénementielles
- Avec son équipe, constituer une base de clientèle, identifier et contacter de nouveaux prospects
- Vendre la destination, négocier les contrats avec les différents partenaires commerciaux
- Organiser des événements et manifestations (conception, invitations, logistique, accueil, etc )

**2. Traitement des demandes entrantes**:

- Traitement des demandes des différents types de clientèle (Enfants, adultes, MICE, CSE etc ) avec les agents de réservation
- Assurer le respect des offres établies et du CA généré lors de la vente et la réalisation des groupes et évènements
- Contrôler le CA et analyser ses écarts afin d’apporter de nouvelles solutions en matière de vente
- Être le garant du respect des procédures de facturation et d’encaissement des groupes et événements réalisés

**3. Encadrement**
- Recruter, former, animer, et accompagner les agents de réservation

**4. Reporting**
- Assurer un suivi chiffré des données de réservations et en éditer les rapports statistiques mensuellement
- Etablir les statistiques de provenances et de fréquentation de manière mensuelle
- **Votre profil**:_
- Diplôme BAC+2 dans le commerce, le tourisme
- Excellent niveau d’Anglais nécessaire
- Maîtriser le pack office
- Avoir une aisance sociale et capacité à créer du lien avec ses clients et les attachés commerciaux
- Faire preuve de leadership et avoir de solides qualités de communication
- Avoir une bonne résistance au stress des objectifs et à la fatigue des déplacements
- Faire preuve d'une excellente organisation
- **Conditions de travail**: _

Contrat CDI au forfait jour

Rémunération : 33 600€/bruts annuel

Travail les week-ends par rotation

Déplacements envisagés, permis B obligatoire

**Poste à pourvoir dès que possible**

Type d'emploi : CDI

Rémunération : à partir de 33 600,00€ par an

Horaires:

- Disponible le week-end
- Travail en journée

Capacité à faire le trajet ou à déménager:

- 13002 Marseille: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Optionnel)

Question(s) de présélection:

- Acceptez-vous de travailler les week-ends par rotation ?

Langue:

- Anglais (Requis)

Disposition à l'égard des déplacements professionnels:

- 25 % (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel