Chargé(E) de Recrutement

**ACENSI**, créée depuis 2003 est classée parmi les **100 plus belles entreprises de France** depuis 2013, avec un chiffre d’affaire de **180 M€ **et 1 400 collaborateurs. Acteur majeur dans le **conseil en systèmes d'information**, **ACENSI **accompagne ses clients dans leurs projets de transformation, depuis la définition des processus et l'analyse des besoins jusqu'au développement et à la maintenance de leur système d'information. Le groupe **ACENSI** est présent en **France comme à l'international** avec une expertise métier reconnue notamment dans les télécoms, l'assurance, la finance et l'énergie. **En 2015, création d'ACENSI Région Centre**. Après une propulsion réussie sur nos deux terminaux d’**Orléans **et de **Tours** nous en avons ouvert un troisième à **Niort **en 2018. Aujourd'hui nous sommes **plus de 100 collaborateurs **à intervenir chez les clients grands comptes de la région Centre et de Niort. Dans le cadre de son ascension régionale, **ACENSI **recherche un(e) **Chargé(e) de recrutement, pour renforcer son Service RH sur Tours et Niort**: paré au décollage **=> Poste basé à Tours ou à Niort selon le profil** **Mission**: A bord de la compagnie **ACENSI **votre rôle sera d’accompagner la Chargée de recrutement de Tours, qui vous formera dans l’ensemble de son activité. Vous prendrez place sur les vols suivants: - **RECRUTEMENT**:_ - Recueil, identification et consolidation des besoins - Rédaction et publication des annonces - Qualification téléphonique - Réalisation d’entretien physique - Accompagnement de la direction dans leur prise de décision - Participation au développement du processus de recrutement du Groupe - **ADMINISTRATION DU PERSONNEL**:_ - Suivi des tableaux de bord - Entretien d’intégrations des nouveaux collaborateurs - Gestion des documents administratifs : contrats, avenants - **MARQUE EMPLOYEUR ET RESEAUX SOCIAUX**:_ - Prospection Ecole/Université - Organisation et participation aux évènements de l’entreprise : forum, école, salon - Communication sur les réseaux sociaux - **DEVELOPPEMENT RH**:_ - Garant des outils RH - Contribuer à la mise en place et à l’amélioration des outils RH - Optimiser les processus RH existants **Profil**: Vous avez pour bagages à mains un **Bac + 4/5** et en soute une première expérience réussie dans le domaine du recrutement (stage, alternance...). Vous recherchez comme destination un **poste en CDI**. Vous êtes prêt à décoller grâce à une formation sur nos différents processus et méthodologies. Vous êtes **dynamique**, **organisé**(e) et **investi**(e) dans ce que vous entreprenez. Vous avez le sens de **l’écoute**, un esprit de **synthèse**. Vous savez prendre du **recul** sur une situation et avez une excellente faculté **d’observation **et **d’analyse**. Vous recherchez un poste où vous pourrez être **force** **de** **proposition**. Vous souhaitez vous propulser vers des missions à **responsabilité**, pouvoir suivre et appuyer votre commandant de bord dans ses interventions. Vous avez un intérêt pour les **Nouvelles** **Technologies**, les **Systèmes** **d'Informations** et le **Digital**, Embarquez au sein d’**ACENSI** Type d'emploi : Temps plein Statut : Cadre Salaire : 26 000,00€ à 28 000,00€ par an Avantages: - Épargne salariale - Prise en charge du transport quotidien - Titre-restaurant Programmation: - Du lundi au vendredi - Travail en journée Types de primes et de gratifications: - Commissions - Prime annuelle - Primes - Prime semestrielle Lieu du poste : En présentiel