Emplois actuels liés à Référent(E) Paie - Paris - STIM MATCH

  • Référent paie

    il y a 4 jours

    Paris, Île-de-France Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Muséum National d'Histoire Naturelle   Référence Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /02/2026 Localisation Paris Intitulé long de l'offre Référent paie (F/H) Date limite de candidature28/02/2026 EmployeurMnhn VersantFonction Publique de...

  • Référent Paie

    il y a 4 jours

    Paris 15e, France Bridge RH & Associés Temps plein

    Nous recrutons pour l'un de nos partenaires, leader international des métiers du facility management : un Référent Paie H/F situé à Paris 15. Intégré(e) à la direction paie et projets du groupe Armonia et rattaché(e) directement à la Responsable paie de l'activité exploitation, vous prenez en charge, pour notre activité Régie, la supervision...

  • Référent Paie

    il y a 3 jours

    Paris 15e, France Avenir RH Temps plein

    **Notre société**: Avenir RH, spécialiste dans les métiers du tertiaire recrute en CDD, CDI ou intérim. Avenir RH est une entreprise Handi-accueillante. **Votre mission**: Avenir RH recrute pour son client spécialisé dans le facility management un REFERENT PAIE - H/F pour un poste en CDI dans Paris 15ème. Intégré(e) à la direction paie et...

  • Référent Paie

    il y a 6 heures

    Paris, Île-de-France AUBADE Temps plein

    Depuis plus d'un siècle d'existence, la société Aubade Paris cultive des valeurs fortes sur le marché haut de gamme de la lingerie féminine. Elle propose des collections innovantes, qui allient romantisme, élégance et confort en y associant ses fameuses Leçons de séduction.Vos missionsNous recherchons un(e) Référent(e) Paie & ADP pour rejoindre et...

  • Référent Paie

    il y a 6 jours

    Paris 15e, France ARMONIA Temps plein

    **Notre société**: Armonia est un groupe international, acteur majeur des métiers du Facility Management. Nous sommes convaincus qu’Armonia est la somme de ses talents, nos collaborateurs font notre histoire et forgent notre futur. Rejoignez-nous ! **Votre mission**: Intégré(e) à la direction paie et projets du groupe Armonia et rattaché(e)...

  • Référent Paie

    il y a 4 jours

    Paris 15e, France LHH Temps plein

    Descriptif du poste Vous êtes rattaché(e) à la Responsable paie et vous supervisez une équipe de 3 gestionnaires paie et la réalisation d'un portefeuille de paies. A ce titre, vos missions sont les suivantes: Formation, accompagnement et animation d'une équipe de 3 gestionnaires paie (management fonctionnel): Vous organisez l'activité et êtes...

  • Référent Paie

    il y a 4 jours

    Paris 15e, France Armonia Temps plein

    Descriptif du poste Intégré(e) à la direction paie et projets du groupe Armonia et rattaché(e) directement à la Responsable paie de l'activité exploitation, vous prenez en charge, pour notre activité Régie, la supervision d'une équipe de 3 gestionnaires paie et la réalisation d'un portefeuille de paie. A ce titre, vos missions sont les...

  • Referent Paie

    Il y a 9 minutes

    Paris, France Pay Job Temps plein

    **Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: Nous recherchons pour un de nos clients (Cabinet d'expertise comptable), un profil de...

  • Chargé(E) de Paie Et D'administration Du Personnel

    il y a 1 semaine

    Paris, France Christie's Temps plein

    Christie's, maison de ventes aux enchères internationale, leader mondial sur le marché de l'art, recrute un(e) Chargé(e) de Paie et Administration du Personnel au sein du département Ressources Humaines pour un CDD de 12 mois. Au sein d'une équipe composée de 4 personnes, vous détenez la responsabilité et gérez en toute autonomie le processus paie...

  • Référent paie et recrutements sur crédits extérieurs

    il y a 7 heures

    Paris, Île-de-France MUSEUM NATIONAL D'HISTOIRE NATURELLE Temps plein

    date limite de candidature Référent paie et recrutements sur crédits extérieurs (F/H)Date limite Date de publication ContratPoste permanent : Titulaire, Contractuel de droit publicCatégorieBDirection / ServiceDIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES (DRH)Localisation75 - Paris - Tous sitesContexte du recrutement et définition de posteLe Muséum national...

Référent(E) Paie

il y a 13 heures

Paris, France STIM MATCH Temps plein

Bonjour, je suis Sébastien Tronc de STIMMATCH.

Nous recrutons un(e) **Référent(e) Paie - Processus Interne**pour rejoindre la direction paie
d’un groupe francais, basé à Paris 13e.

Ce poste en **CDI** s’adresse à un profil technique, curieux et structuré, souhaitant s’impliquer
dans la **formalisation et l’harmonisation des process paie** au sein d’un environnement
multi-sociétés.
La rémunération proposée est jusqu’à **50 000 € brut/an**, sur **13 mois**, avec **2 jours de**
**télétravail par semaine.**

**Les missions / périmètre / contexte**
Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous rejoignez une équipe de **7 personnes** (5
gestionnaires, 1 responsable, 1 poste de support process).
Votre rôle : devenir le r**éférent process paie** du service et garantir la cohérence, la
documentation et la qualité des pratiques internes.

Vos principales missions:

- **Structurer, formaliser et actualiser les processus paie** (primes, 13e mois,
mutuelles, prévoyance, soldes de tout compte...).
- **Rédiger des modes opératoires et guides internes** permettant d’harmoniser les
pratiques entre les différentes sociétés.
- **Analyser et décrypter**les règles appliquées au sein des entités du groupe pour en
assurer la cohérence.
- **Accompagner et conseiller les gestionnaires de paie**, répondre à leurs questions
techniques, et assurer un rôle de relais avec ADP.
- **Travailler sur des projets d’amélioration continue** : fiabilisation des données,
documentation, paramétrage, automatisation.
- Participer à la mise à jour des procédures liées aux **mutuelles** / **prévoyance** et à la
**gestion du temps de travail** (GTA).

Outils utilisés **:ADP Decidium** (modules **ACE** et **BO**).

**Environnement et organisation**

Le service paie gère environ **3 000 bulletins mensuels**répartis sur plusieurs sociétés et
conventions collectives.
L’équipe est reconnue pour son **esprit collaboratif**, son entraide et sa bonne
communication (partage d’informations via Teams).
Les locaux viennent d’être **entièrement réaménagés,** avec des **bureaux fermés**, des
espaces lumineux et conviviaux.
Le poste est rattaché à un **groupe majeur du secteur culturel,** offrant un cadre de travail
stimulant et une culture d’entreprise valorisant la curiosité, la rigueur et la collaboration.

**Profil recherché**:

- Expérience confirmée en **paie internalisée**, idéalement en environnement
**multi-sociétés / multi-conventions.**
- Maîtrise complète du logiciel **ADP Decidium** (ACE, BO).
- Appétence forte pour la **rédaction**, **la documentation et l’amélioration des**
**process.**
- Capacité d’analyse, de synthèse et sens du détail.
- Aisance relationnelle et posture de **référent(e)** auprès des gestionnaires.
- Adaptabilité et curiosité pour naviguer entre différentes entités, interlocuteurs et
cultures internes.

Profil recherché **:autonome, posé(e), rigoureux(se) et pédagogue**, avec une réelle envie
de comprendre et d’améliorer les pratiques.

**Conditions du poste**:

- **Contrat** : CDI - Statut cadre
- **Localisation** : Paris 13e
- **Rémunération** : jusqu’à 50 000 € brut annuel (13 mois)
- **Horaires** : forfait jour
- **RTT** : 18 jours/an (dont 9 imposés sur ponts et fêtes de fin d’année)
- **Télétravail** : 2 jours/semaine après 4 mois d’ancienneté

**Avantages**:
○ Intéressement (~1 000 €/an selon résultats)

○ Restaurant d’entreprise subventionné

○ CSE : chèques vacances, chèques cadeaux, subventions culture/sport,
voyages annuels

○ Réductions jusqu’à 40 % sur les produits éditoriaux du groupe

**Processus de recrutement**
1. Entretien 1 : Responsable Paie + RH

2. Entretien 2 : Direction RH Groupe

3. Décision finale à l’issue du second entretien
**Préavis de 2 à 3 mois accepté** pour les profils expérimentés.

**Call-to-action**
Vous aimez comprendre, structurer, documenter et faire progresser les pratiques paie ?
ST245

Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre

Rémunération : 45 000,00€ à 50 000,00€ par an

Avantages:

- RTT
- Travail à domicile occasionnel

Lieu du poste : En présentiel