Animateur de Formation

Critères de l'offre Présentation de la Croix-Rouge Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 480 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation. Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale. Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de 16 700 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d'instituts médico-éducatifs, de crèches, de maisons de retraite, de centres de réadaptation fonctionnelle, de centres d'hébergement d'urgence, de formation, de missions internationales Avantages spécifiques à la Convention collective CRF et au PEPA Congés supplémentaires dits "Trimestriels" Prime de fin d'année équivalente à un « 13ème mois » **Comité Social et Economique (anciennement CE)**: avantages et aides proposés aux salariés (ANCV, chèques cadeaux, chèques rentrée scolaire, réductions sur les Loisirs, etc...) Poste Le PEPA regroupe 4 établissements soit 8 dispositifs de protection de l'enfance sur les sites d'Argenteuil, d'Herblay de Taverny et de Beauchamp (Centre Parental, Relais Parental, MECS, LAO). Il développe un ensemble d'actions et d'accompagnements pour l'enfant et sa famille dans une dynamique de compétence et de qualité. Vous serez rattaché au LAO de Taverny et interviendrez plus spécifiquement sur le service de prise en charge des MNA (Accueil de Mineurs Non Accompagnés). Sous la responsabilité de la Directrice Adjointe du LAO, vous aurez pour missions principales d'organiser et de réaliser des ateliers de Français Langue étrangère et de Mathématiques auprès des jeunes MNA accueillis. Vous pourrez être amené à effectuer des missions sur les établissements du pôle situés sur les autres sites du Sous la responsabilité du responsable de service éducatif, l'animateur de formation intègre une équipe pluridisciplinaire. Ses missions Il élabore et met en place des outils et projets pédagogiques Il anime les ateliers scolaires en fonction du niveau des jeunes et de leur projet Il contribue à l'élaboration du projet pédagogique du jeune avec son équipe dans le cadre des réunions pédagogiques Il participe à l'évaluation du niveau scolaire du jeune accueilli Il participe au suivi administratif Il peut participer aux synthèses des jeunes et donner un avis sur la scolarité du jeune Il peut mettre en place l'Aide aux devoirs **Date de début**: 31/08/2024 **Durée du contrat**: 1 mois Diplôme Enseignement du Français (pour public non francophone), Enseignement des Mathématiques (niveau collège) Capacité à travailler en équipe, Maîtrise d'une langue étrangère appréciée. Qualités requises Maîtrise de soi, qualités relationnelles, objectivité, respect de l'autre. Rémunération Position 5 - 419 pts (valeur du point 4.614€) soit 1933.26 € bruts mensuels hors ancienneté - Soit 1159.95 € bruts mensuels pour 21 heures hebdomadaires auxquels s'ajoutent: - la Prime Castex (Ségur) soit 144.6 € bruts mensuels proratisée pour 21 h hebdo - une Prime de fin d'année équivalente à 1/12è de la rémunération brute annuelle. Selon dispositions Convention Collective Croix-Rouge Française du 03/07/03 **Expérience souhaitée**: Indifférent Rejoignez-nous Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs. Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité) La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers) Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle. Les salariés bénéficient de divers avantages (CET, prime de fin d'année, mutuelle et prévoyance). Enfin, comme pour tout salarié déjà en poste, la Croix-Rouge accompagne ses futurs collaborateurs dans la recherche de logement et le bénéfice de conditions tarifaires attractives. Forte de ses partenariats, elle propose d'accéder rapidement à des logements temporaires pour faciliter l'accès à l'emploi. Date de prise de poste souhaitée du 01/09/2024 au 30/09/2024 Informations pratiques liées au poste TAVERNY Val d'oise 95 Ligne H Gare du Nord ou via A115 Parking privé **Prime de fin d'année**: Oui