Responsable Relations Entreprises

**Description de l'entreprise**

Filiale d’un groupe reconnu dans l’éducation, nous formons depuis 35 ans de futurs professionnels des métiers de la culture, du marché de l’art, du luxe et de la gemmologie. Les intervenants de nos écoles sont essentiellement des professionnels « terrain » qui nous permettent de proposer à nos étudiants (Bachelor et Mastère) des formations en adéquation avec les besoins actuels et futurs de nos marchés.

**Description du poste**

Le ou la Responsable relations entreprises a pour mission de suivre et d’accompagner les apprenants dans leur projet d’immersion professionnelle de leur inscription jusqu’à 6 mois après leur sortie de formation.

Le ou la Responsable relations entreprises exerce ses fonctions sous la direction de la Campus Manager.

Le ou la Responsable relations entreprises collabore étroitement avec la Directrice relations entreprises du Groupe, les responsables pédagogiques ainsi que le responsable admissions.

**Missions**:
**Accompagnement des apprenants/alumni dans leur recherche de stage, contrat d’alternance, emploi et suivi de leur immersion en entreprise sur l’année**
- Participer aux entretiens d’admissions
- Coacher les apprenants et les positionner sur des offres précises d’alternance ou de stage.
- Dispenser des séances de cours (ou visite terrain) ou d’ateliers pour accompagner les apprenants dans leur développement personnel.
- Suivre l’apprenant en entreprise (livret de l’apprenti ; rendez-vous avec les tuteurs et tutrices).
- Valider les conventions de stage ou contrats d'apprentissage.
- Suivre l’insertion pro des alumni et accompagner leur recherche d’emploi pendant les 6 premiers mois de la fin de formation.
- Mener les enquêtes de suivi de l’insertion professionnelle.
- Organiser les évènements qui favorisent la rencontre de professionnels avec les apprenants.
- Participer aux entretiens carrière de fin de cursus et aux conseils de classe

**Développement des relations entreprises susceptibles de recruter des alternants, stagiaires ou jeunes diplômés sur l’ensemble du bassin économique**:

- Prospecter et fidéliser les entreprises partenaires.
- Sourcer et diffuser les offres
- Etablir des partenariats avec les entreprises (signer des contrats, collecter la taxe d’apprentissage, collaborer pour des projets pédagogiques, proposer des formations sur mesure)
- Faire le lien avec l’entreprise pour des bilans et visites en entreprise pour s’assurer de l’adéquation des missions confiées à la formation.
- Organiser des journées job dating, cafés tuteur, afterwork...

PROFIL:
De formation supérieure, vous avez déjà occupé un poste équivalent dans le secteur de la formation professionnelle, de l’enseignement, ou dans un poste de relations écoles au sein d’une entreprise. Idéalement, vous connaissez la législation qui encadre les stages et l’alternance.

**COMPETENCES REQUISES**:

- Connaissance des métiers des secteurs acquise dans un poste opérationnel en entreprise ou en indépendant.
- Connaissances des enjeux de l’alternance, de l’immersion professionnelle.
- Qualités relationnelles et commerciales : il ou elle doit être capable de mobiliser un réseau de professionnels.
- Qualité de coaching et développement personnel.
- Rigueur, organisation.
- Capacité à travailler en équipe.

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Salaire : 30 000,00€ à 32 000,00€ par an

Avantages:

- Participation au Transport
- Titre-restaurant

Programmation:

- Disponible le week-end
- Du Lundi au Vendredi

Types de primes et de gratifications:

- Prime annuelle

Lieu du poste : Un seul lieu de travail