Agent de Maintenance Polyvalent

L'équipe Zanaka Solutions RH, **spécialiste du recrutement dans le secteur médico-social** **vous accompagne de façon personnalisée dans votre recherche d'emplo**i (CDI, CDD et vacation) en vous proposant des postes au sein d'établissements prenant en charge un public en situation de handicap, adultes ou enfants, situés en Ile-de-France en adéquation avec vos attentes.
Maëlle PIFFAULT, votre chargée de recrutement dédiée aura à cœur de vous accompagner durant tout le processus de recrutement jusqu'à votre intégration au sein de votre nouvelle structure.

**Description du poste**:
Zanaka Solutions RH, recherche pour le compte de son client, **un Foyer de vie** spécialisé dans la prise en charge d'adultes âgés en situation de handicap situé à Villemomble (93), **un(e) agent de maintenance polyvalent(e) / factotum** pour un poste à pourvoir en CDI à temps plein.

Rattaché(e) au directeur de l'établissement, sous la responsabilité du chef de service vous jouerez un rôle important dans la qualité de vie des résidents en veillant à ce que les installations soient sécurisées, bien entretenues, et adaptées à leurs besoins spécifiques.

Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes:
**Entretien des locaux**:

- Assurer la propreté et l'hygiène des espaces communs et des chambres des résidents.
- Gérer la maintenance générale des bâtiments, y compris la réparation des équipements, des installations électriques, de plomberie, et de la climatisation.

**Sécurité**:

- Veiller à la sécurité des résidents en maintenant en bon état les équipements de sécurité (alarmes, extincteurs, etc.).
- Réaliser des inspections régulières pour identifier et éliminer les risques potentiels.

**Gestion des espaces extérieurs**:

- Entretenir les jardins, les aires de jeux ou de détente, et les espaces extérieurs pour garantir un environnement agréable et sécurisé pour les résidents.

**Gestion des stocks et des approvisionnements**:

- Veiller à la disponibilité des fournitures et équipements nécessaires au bon fonctionnement de la structure.
- Gérer les commandes de fournitures et effectuer les inventaires.

**Réparations d'urgence**:

- Intervenir rapidement en cas de problèmes imprévus tels que les pannes d'électricité, les fuites d'eau, ou tout autre incident qui pourrait affecter la sécurité ou le confort des résidents.

**Relation avec les prestataires de services**:

- Coordonner et superviser les interventions de prestataires externes pour les réparations et l'entretien spécialisé.
- Assurer un suivi des contrats de maintenance et veiller à leur conformité.

**Communication**:

- Rapporter les besoins en réparations ou en améliorations à la direction de l'établissement.
- Collaborer étroitement avec l'équipe de travailleurs sociaux et de soins pour assurer le bien-être des résidents.

**Conditions d'emploi**:

- Poste en CDI à temps plein 35h hebdomadaires
- À pourvoir à partir de septembre 2024
- Horaires : Du mardi au samedi, horaires flexibles (soit du matin soit de l'après-midi à votre convenance)
- Rémunération selon la CCN 66

Soit un package compris entre 1 747 € et 2 100 € brut / mois
- L'établissement prend en charge 50% du Pass Navigo ainsi qu'une participation à la mutuelle d'entreprise (obligation légale de l'employeur)

**Processus de recrutement**:

- Si votre profil correspond au profil recherché, un entretien avec Maëlle, vous sera proposé les jours suivants

Durée globale du processus de recrutement estimée : 10 jours ouvrés à partir de l'envoi de votre CV

**Profil recherché**:
Idéalement, vous êtes titulaire d'un **diplôme** ou avez suivi une **formation** dans un domaine **lié à la maintenance et/ou à la sécurité.**
Une **expérience similaire au sein d'un établissement médico-social** serait un atout majeur pour le poste.

Vous disposez de connaissances en maintenance générale, y compris la réparation d'équipements, la plomberie, l'électricité, etc.
Vous êtes en capacité d'effectuer des tâches de nettoyage, d'entretien, et de réparation.

Vous disposez des compétences suivantes:

- Sens de l'organisation
- Capacité à gérer des tâches variées et à hiérarchiser les priorités.
- Aptitude à maintenir un environnement propre et bien entretenu.
- Empathie et respect envers les adultes en situation de handicap.
- Capacité à s'adapter aux besoins spécifiques des résidents en situation de handicap et à répondre à des situations imprévues.
- Compréhension des normes de sécurité et des réglementations liées à la prise en charge de personnes en situation de handicap.

**Alors, n'hésitez plus, postulez pour nous rejoindre