Chargé.e de Campagne Acquisition Digitale

Chargé.e de campagne acquisition digitale H/F **Détail de l'offre** **Informations générales** **Entité** Filiale du Groupe Crédit Agricole depuis 2003, LCL est une banque nationale avec plus de 1600 implantations, qui accompagne 6 millions de clients particuliers, professionnels ou privés. Elle est la banque d'une entreprise sur 3. LCL poursuit son ambition de devenir la banque assurance de référence en ville en étant n°1 de la satisfaction client. En plaçant l'Humain au cœur de ses transformations, LCL agit chaque jour pour ses collaborateurs comme pour la société. Pour cela, LCL s'inscrit avec une promesse forte et engageante : " L'Humain a de l'avenir et vous en avez chez LCL " En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. **Référence** 2024-90509 **Date de parution** 08/09/2024 **Description du poste** **Type de métier** Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Marketing et Communication **Intitulé du poste** Chargé.e de campagne acquisition digitale H/F **Type de contrat** CDI **Poste avec management** Non **Cadre / Non Cadre** Cadre **Missions** Au sein de la Direction Marketing et Banque Digitale, l'activité Acquisition Digitale définit la stratégie de conquête de nouveaux clients via les leviers digitaux. En mettant en place des campagnes d'acquisition digitale auprès des prospects sur ses cibles stratégiques (clientèle particulière comme professionnelle), LCL poursuit son ambition de devenir la 1° banque des urbains. L'entité a également pour mission de développer les outils de reporting et les solutions innovantes pour conquérir et fidéliser en optimisant en continu ses approches marketing et ses investissements media. - Participer à la stratégie d'acquisition digitale en lien avec les directions marketing et commerciale de LCL - Construire le dispositif global de chaque campagne digitale : budget, cibles stratégiques Part & Pro, offres et services, mix media, parcours, reporting,... - Coordonner l'ensemble des parties prenantes, internes (IT, marketing,...) et externes (agence de communication, agence media, partenaires,...) - Coordonner la mise en oeuvre opérationnelle de chaque campagne : depuis le brief de communication jusqu'au reporting final - Suivre les performances quotidiennes de chaque campagne pour optimiser en continu les investissements - Produire les supports de reporting et les éléments de communication interne liés à la campagne à destination des équipes commerciales, marketing et de Direction - Challenger en continu les prestataires externes pour optimiser leurs actions (usage d e la DMP, leviers innovants, benchmark des bonnes pratiques du marché,...) - Assurer le suivi administratif des prestations (devis, factures, contrat,...) **Localisation du poste** **Zone géographique** Europe, France, Ile-de-France, 94 - Val-De-Marne **Ville** 10 place Oscar Niemeyer 94811 VILLEJUIF Cedex **Niveau d'études minimum** Bac + 5 / M2 et plus **Formation / Spécialisation** Marketing Spécialisation : marketing digital **Niveau d'expérience minimum** 3 - 5 ans **Compétences recherchées** Compétences professionnelles: - Expérience dans la gestion et le pilotage des campagnes marketing digitales (coordination des acteurs, partage d'information,...) - Maîtrise des principaux outils de SEA et de tracking/retargeting (notamment Google Analytics) - Capacité d'analyse des performances et de suivi des principaux indicateurs (taux de clic, CPL, CAC, CPI..) web et mobile - Bonne maîtrise des outils du pack Office (notamment Excel et Powerpoint) - Forte appétence pour les chiffres Soft skills: - Goût pour le travail en équipe - Bonne expression orale - Assertivité - Curiosité d'esprit - Proactivité/force de proposition - Organisation et rigueur **Outils informatiques** Pack Office, Outils Google, Canva **Langues** Français, Anglais Job ID 90509