Gestionnaire de Paie

**À propos du poste**

Dans le cadre d’une création de poste, nous recherchons un Gestionnaire de paie H/F pour le bureau situé à Groslay qui regroupe 30 personnes en comptabilité et social.

Le cabinet pluridisciplinaire propose une expertise et une proximité à ses clients sur la gestion comptable, l’audit, la gestion sociale et le juridique/fiscal.

L’équipe de 8 gestionnaires de paie est encadrée par 2 Responsables de pôle social bienveillantes et proches de leurs équipes.

Le logiciel utilisé pour le pôle social est SILAE.

**Le poste**

En tant que gestionnaire de paie confirmé(e) et en relation directe avec les responsables du pôle social, vous aurez pour tâches principales:

- Gestion de dossiers en multi conventions
- Etablissement de 300-400 paies mensuelles
- Administration du personnel
- Conseil et accompagnement client

**Avantages et conditions**

CDI
Salaire selon profil : 35K€-50K€
Augmentation annuelle de salaire : 8 à 10%
Télétravail 1 à 3 jours par semaine
Flexibilité horaire
Tickets restaurants - Mutuelle - CSE
Parking privé

**Profil recherché**

Diplômé(e) d'une formation en paie, RH ou social, vous avez une expérience significative en cabinet comptable, dans un contexte multi conventionnel.

Vous avez également l'habitude d'être l'interlocuteur privilégié de vos clients.

Vous aimez travailler en équipe, avoir des responsables disponibles et des outils performants.

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : 35 000,00€ à 50 000,00€ par an

Lieu du poste : Télétravail hybride (95410 Groslay)