Chargé de Recrutement Et D'intégration

il y a 6 jours

Paris, France Photosol Temps plein

**LE CONTEXTE**

Pour répondre aux besoins liés à nos objectifs de développement et dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de Recrutement et d'Intégration.

Au sein de l'équipe RH, vous aurez pour missions d’attirer les talents, de soutenir la croissance du groupe, de représenter la société auprès des professionnels externes et futurs employés et de participer à la mise en place des meilleurs pratiques en matière de recrutement et d’intégration.

**LES MISSIONS**

Plus précisément, vous interviendrez sur les missions suivantes:
**Recrutement**
- Identifier les besoins en recrutement des différents pôles ;
- Définir les profils de postes et rédiger les fiches de poste ;
- Développer le sourcing/chasse sur les jobboards généralistes et spécialisés ;
- Gérer le recrutement de A à Z ;
- Développer les collaborations avec un réseau adapté de cabinet de recrutement et chasseurs de tête ;
- Suivre le budget de recrutement ;
- Contribuer à la formation des managers de pôles en matière de recrutement ;
**Intégration**
- Gérer l’administratif lié à l’entrée du collaborateur en liée avec la Chargée de RH et paie ;
- Participer à la définition de la politique d’onboarding ;
- Suivre l’intégration des nouveaux collaborateurs (réunion onboarding, suivi période d’essai, coordonner le parcours d’intégration) ;
**Marque employeur**
- Développer la marque employeur et les événements recrutement (salons/relations écoles, afterwork) ;
- Participer aux événements RH (communication, petits déjeuners, Welcome interview etc ) ;
- Contribuer activement à la création et la reconnaissance interne et externe de la qualité de vie au travail du groupe ;
**Missions RH**
- Apporter un soutien sur des projets RH transverses (gestion des compétences, formation, diversité) ;
- Développer la communication interne et externe recrutement 2.0 ;
- Gérer les KPI recrutement.

Les missions sont exhaustives et peuvent évoluer selon les besoins de l'équipe.

**LE PROFIL RECHERCHE**
- Vous êtes issu(e) d’une formation BAC+4/5 en RH ou école de commerce, ou équivalent,
- Vous avez une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire,
- Anglais indispensable,
- Vous avez une bonne maitrise du pack office,
- Vous faites preuve d'intelligence émotionnelle, de créativité, de structure et d'un excellent relationnel,
- Vous avec une bonne résistance au stress, un sens de la diplomatie et un goût pour challenge,
- Rigueur, aisance rédactionnelle et tempérament pro-actif,
- Intérêt certain pour le secteur des énergies renouvelables.

**Ce que nous offrons**:

- Un contrat CDI (statut cadre - forfait 218 jours/an) ;
- Un salaire fixe à définir selon votre profil + un variable sur objectifs (équivalent à 1 mois de salaire) ;
- Un Plan Epargne Entreprise attractif (pour 1170€ placés, 3520€ abondés par l’entreprise) ;
- Des titres restaurant (11€/jour) ;
- Prise en charge à 100% du titre de transport
- Cours de sport : 1-2 cours/jour de coaching sportif en entreprise ;
- 8 à 12 jours de RTT ;
- Télétravail : 1 jour/semaine ;
- Activités de team-building organisées régulièrement ;

**BON A SAVOIR...**

**Localisation**: Paris 8e (Métro Miromesnil)

**Démarrage**: Dès que possible

**Rejoignez l'aventure Photosol **️

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