Stage Fx

-Description de l'emploiHSBC : notre mission est de créer un **« monde d’opportunités »**. Nous encourageons nos collaborateurs à partager leurs compétences et insuffler un changement positif pour la société. En outre, nous abordons nos activités à travers le prisme de l’inclusion et de l’accessibilité.

En rejoignant HSBC en France, vous contribuerez à l’évolution et la croissance de nos activités. Etes-vous curieux, dynamique, autonome ? Avez-vous une appétence pour la finance de marché ? Appréciez-vous travailler dans un environnement dynamique ? Si vous répondez oui à l’une de ces questions, ce poste est peut-être pour vous

Nous recherchons un stagiaire pour rejoindre les équipes Corporate Treasury Solutions de Global Markets, à destination des clients Corporates (Grande clientèle) à partir de début juillet 2025.

**Ce que vous allez faire**:
Le stage s’effectue à la salle des marchés HSBC Continental Europe au sein des équipes Corporate Treasury Solutions de Global Markets, à destination des clients Corporates (Grande clientèle).

Dans ce rôle, vous endosserez plusieurs responsabilités:

- Assister les vendeurs dans leurs différentes tâches quotidiennes
- Préparation de notes sur les marchés des Changes, et de notes macroéconomiques liées à la Recherche HSBC
- Préparation des présentations clients et des présentations internes
- Négociation des opérations de change « vanille » (comptants, termes, swaps) sous condition d’obtention de la certification AMF
- Monitoring des opérations de Change sur plateformes électroniques et optimisation des parts de marché
- Communication avec les Back et Middle Offices
Conditions- 3ème année Ecole de Commerce / Ingénieur ou Deuxième ou Troisième cycle spécialisé en Banque / Finance
- Dynamisme, rigueur, aisance relationnelle, autonomie, initiative et créativité, bonnes connaissances en Corporate Finance et /ou Finance de Marché
- Excellente maîtrise de l’anglais indispensable
- Très bonne maîtrise des outils informatiques et bonnes qualités rédactionnelles
- Forte capacité de travail et d’intégration, résistance au stress
- Un précédent stage/expérience serait un plus

**Pourquoi rejoindre HSBC ?**

HSBC est reconnu pour son environnement de travail, et offre d’autres opportunités et avantages

HSBC a été certifié « Top Employer 2025 » en Europe Cette reconnaissance du « Top Employers Institute » récompense nos pratiques RH et nous reconnaît comme leader RH en France, Allemagne, Italie, Luxembourg, Pologne et Espagne. HSBC en France a également été certifié LinkedIn Top Employer 2024 (secteur banque et finance), reconnaissant la qualité de notre environnement de travail en France.

Créer un environnement inclusif pour nos collaborateurs, c’est aussi favoriser un bon équilibre entre vie personnelle et professionnelle
- De l’autonomie et de la flexibilité, notamment grâce à notre accord de télétravail
- Une politique de développement de carrière dynamique grâce à des programmes de développement, du mentorat, du coaching, et une offre de formation de qualité déployée par notre « HSBC University », avec également pour les managers des parcours de formation dédiés au développement du Leadership
- Un accès à divers dispositifs permettant de garantir votre bien-être physique et psychologique (séances de yoga, sophrologie, Mindfulness, etc.)
- Un accès à des opportunités à l’international car ce poste peut constituer un point de départ qui vous permettra ensuite d’évoluer potentiellement partout où nous avons des bureaux
- Un environnement de travail qui favorise les thèmes de Diversité & Inclusion, et vous permet de travailler dans une atmosphère de support en étant vous-même

Nos avantages financiers pourront inclure:

- Un plan d’épargne d’entreprise et un plan d’épargne pour la retraite collective et un abondement significatif de votre employeur
- Une carte tickets restaurants ou accès au restaurant d’entreprise selon votre lieu d’affectation
- Un Compte Epargne Temps

Nous proposons aussi des avantages qui profiteront à votre famille tels que:

- Un remboursement partiel de vos frais de garde de vos enfants
- Une prime de naissance
- Une allocation pour les parents d’enfants en situation d’handicap

Être ouvert à différents points de vue est important pour notre activité et pour l'ensemble de nos interlocuteurs. Chez HSBC, nous nous engageons à faire de notre environnement de travail un lieu de diversité et inclusif quel que soit par exemple le sexe, l’origine ethnique, le handicap, la religion, l’orientation sexuelle, l’âge, etc... Nous nous engageons à éliminer les obstacles et à veiller à ce que les carrières soient inclusives et accessibles à tous.

Si vous avez besoin d’un aménagement particulier dans le cadre du processus de recrutement, merci de nous le faire savoir.

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