Aide Soignant

L’association Thérèse Rondeau, EHPAD à Quimper, **recherche un(e) Aide-soignant(e)**

L’EHPAD Thérèse Rondeau accueille 85 résidents en hébergement permanent et temporaire, dont 10 places temporaires CANTOU.

L’Aide-soignant(e) a pour mission d’accompagner les personnes âgées dépendantes dans tous les actes de la vie quotidienne.

Il/elle assure les soins d’hygiène et de confort nécessaires avec la volonté de garantir aux personnes âgées leur dignité physique, morale et sociale.

Dans les actes infirmiers, l’aide-soignant(e) agit par délégation et sous la responsabilité et le contrôle des infirmiers de l’établissement et de l’IDEC.

De façon plus générale, l’aide-soignant(e) concourt au bien-être et au confort des résidents.

Il/elle collabore au maintien et à la stimulation des capacités des résidents.

Il/elle travaille en adéquation avec le projet d’établissement.

Il/elle s’inscrit dans un travail d’équipe, participe à l’analyse des situations et s’engage dans la stimulation cognitive.

Il/elle est référent(e) de projet d’accompagnement individualisé.

**Missions**:
**Aide à la personne**
- Mettre en œuvre les moyens nécessaires au bon fonctionnement des actes de la vie quotidienne (lever, toilette, habillage, repas, coucher, sommeil etc.)
- Réaliser les actes liés à l’hygiène corporelle et vestimentaire, de confort et prévention tout en respectant l’intimité des résidents
- Accompagner les résidents dans leurs déplacements, notamment au moment des repas ou lors d’activité au sein de l’établissement
- Être garant tout au long de la journée de la satisfaction des besoins vitaux du résident
- Installer les résidents
- Changer et vérifier les changes des résidents
- Transmettre à l’équipe les consignes nécessaires à l’accomplissement de sa fonction et inversement
- Répondre aux appels des résidents, aux alarmes, aux urgences

**Hygiène**
- Aide à l’entretien de l’environnement immédiat avec les Agents des Services Hospitaliers

**Soins**
- Soins d’hygiène et de confort
- Participation à l’alimentation (aide aux repas)
- Participation en collaboration avec l’infirmière, aux soins et à la surveillance des résidents : cette participation est destinée à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution d’autonomie de la personne, dont l’aide à la prise des médicaments.
- Participe à la tenue des dossiers de soins informatisés
- Participe à la démarche qualité
- Participe aux transmissions orales et écrites
- Participe à la surveillance des régimes et de l’hydratation,
- Répond aux sollicitations des résidents (appels, urgences, alarmes), des familles et des médecins
- Respecte le secret médical
- Accompagne le résident en fin de vie, est présent et assure les actes nécessaires en cas de décès
- S’assure de la présence effective des résidents dans l’établissement
- Participe aux réunions d’équipe soignante
- Participe aux réunions relatives aux projets d’établissement
- Favorise la communication et la circulation des informations au sein de l’établissement tout en respectant la confidentialité nécessaire
- Participe aux actions de formation mises en place
- Rend compte régulièrement de son action

Cette liste n’est pas exhaustive et sera adaptée en fonction des nécessités du service.

**Qualités requises**:

- Capacité à travailler en équipe
- Capacité d'adaptation et de réactivité
- Capacité relationnelle auprès des résidents et de leurs familles
- Esprit d’ouverture, d’écoute et de bienveillance.
- Rigueur et discrétion.
- Connaissance du secteur adultes dépendants, des pathologies mentales et psychiques.

**Profils recherchés**:

- Diplômé(e) aide-soignant(e)
- Etudiant(e) IDE ayant validé leur 1ère année

**Type d'emploi** : CDI avec une prise de poste dès que possible

**Salaire de base minimum** : 2 153.62 € brut mensuel auquel s’ajouteront les éventuelles indemnités de dimanche et jours fériés et reprise d’ancienneté selon la CCN 51.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : à partir de 2 153,62€ par mois

Programmation:

- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Heures supplémentaires majorées
- Prime annuelle

Expérience:

- Aide à la personne: 1 an (Optionnel)

Permis/certificat:

- Diplôme Aide soignant(e) (Exigé)

Lieu du poste : En présentiel