Csapa - Travailleur Social Socio-educatif (H/F)

**FICHE DE POSTE - Travailleur socio-éducatif H/F**

CSAPA

L’association L’ABRI recrute un travailleur socio-éducatif H/F à temps plein en CDI pour travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire auprès de personnes souffrant d’addictions.

**Spécificités du CSAPA**:
Le Centre de Soins, d’Accompagnement et de Prévention en Addictologie est un Groupement de Coopération Sociale et Médico-sociale (GCSMS) géré par le Nouvel Hôpital de Navarre et l’Association l’Abri.

CSAPA généraliste avec hébergement, il prend en charge toute personne présentant des addictions avec substances sur le territoire de l’EPN. Il dispose de 12 appartements thérapeutiques dont 4 dédiés aux personnes sortant de détention. Il a également pour missions d’être CSAPA Référent pour la Maison d’Arrêt D’Evreux et de proposer des Consultations Jeunes Consommateurs (CJC).

**Missions**:
**Missions générales**:

- Contribution à la mise en œuvre du projet de service, des orientations du CSAPA et aux missions obligatoires : Accueil, Information, Evaluation et Orientation de la personne et/ou de son entourage, aux actions de Prévention et de Réduction des Risques et des Dommages.
- Accompagnement des personnes accueillies en appartements thérapeutiques.

**Missions et activités**:

- **Accueil, information, évaluation et orientation de l’usager et de son entourage en ambulatoire**
- Participation ponctuelle à l’accueil téléphonique et physique des usagers et de leur entourage
- Participation ponctuelle aux entretiens d’accueil et d’évaluation des consommations
- Orientation de l’usager et de son entourage si besoin
- **Accompagnement socio-éducatif des personnes hébergées en appartement thérapeutique**
- Evaluation des demandes d’admission en appartement thérapeutique.
- Participation en lien direct avec l’usager et l’équipe pluridisciplinaire à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation du Projet d’Accompagnement personnalisé de l’usager.
- Conduite des actions socio-éducatives auprès de ce public aux moyens notamment d’entretiens, de visites à domicile et d’accompagnements extérieurs.
- Aide à l’insertion sociale et professionnelle.
- Proposition et animation des temps collectifs : ateliers, sorties culturelles, temps conviviaux, groupes de participation des usagers.
- **Gestion locative**
- Gestion générale des appartements accueillant les personnes accompagnées
- Aménagement des appartements (mobiliers, équipements)
- Gestion des participations financières
- **Travail en équipe, partenariat et travail en réseau**
- Partager son expertise éducative et sociale avec l’équipe.
- Assurer les liens de partenariat et travailler en réseau avec les organismes et institutions, afin de permettre et faciliter l’accompagnement des personnes.
- **Prévention et Réduction des Risques et des Dommages**
- Participation à la mise en œuvre des programmes de prévention, de réduction des risques et des dommages dans le respect du projet de service.
- **Evaluation de son activité**
- Etre force de propositions concernant les missions et/ou l’activité du service, dans le respect de la cohérence institutionnelle, en tenant compte notamment des orientations annuelles.
- Participation à l’élaboration des documents internes (rapport d’activité ).
- Etre acteur avec l’équipe de la dynamique évaluative continue du service.
- Renseigner le dossier de l’usager dans le logiciel Eo Addiction.
- Participation aux réunions de service, au groupe d’analyse de pratiques et aux autres rencontres liées à la vie de l’Association.

Ces différentes missions peuvent être amenées à évoluer et s’effectuent sous la responsabilité et la supervision de la coordinatrice.

**Capacités et aptitudes**:

- Avoir le sens des responsabilités
- Savoir prendre du recul par rapport à sa pratique professionnelle
- Prendre conscience de ses limites
- Avoir le sens de l’observation, de l’organisation, avoir un esprit créatif
- Avoir de bonnes qualités rédactionnelles
- Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat
- Savoir tenir compte de l’évolution de la personne accueillie
- Capacité relationnelle et de non jugement
- Adaptabilité, autonomie et sens des initiatives
- Connaissance des addictions souhaitée
- Intérêt et capacité à animer des groupes

**Lieux de travail**:
EVREUX

**Lien hiérarchique**:
Sous la responsabilité du cadre coordinateur en délégation de la responsabilité du Directeur Général.

**Diplôme**:
DEES / CESF / DEAS

Poste à pourvoir immédiatement

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : à partir de 1 927,38€ par mois

Programmation:

- Travail en journée

Mesures COVID-19:
Schéma vaccinal complet (2 doses + 1 dose de rappel)

Lieu du poste : En présentiel